【編者按】“五育融合”是近些年來教育系統的常見提法。但是,在“雙減”背景下,“五育融合”的實行有了新的契機、內容:抓住“雙減”,切實減輕學生課業負擔,保障體、美、勞課程教學時間,把加強體育、美育、勞動教育落到實處;通過家校協同、學生自律加強“五項管理”,特別是手機和睡眠管理,切實保護學生視力,保障學生身心健康;完善心理健康教育機制,配齊心理健康教育專職教師……現階段下,我們需要以更大力度推進“五育融合”。那么,“五育融合”在當前有什么意義,有什么新的發展,有什么更多的實踐與舉措?以更大力度推進“五育融合”,有什么優化路徑?本專輯邀請幾位教師,為我們呈現了“五育融合”的一些做法。
精彩摘錄——
1.從教育的目的看,人是作為一個整體而存在,教育的使命不能分割為德智體美勞五個向度的獨立發展;從教育的內容看,“五育”之間有著天然的有機聯系,并無絕對邊界;從教育的功能看,任何一類教育教學活動都蘊含著多方面的育人資源,每一位教師都承擔著促進學生全面發展的任務。
2.德智體美勞是一個相互獨立、相互滲透、相互作用的有機整體,“五育融合”是一項需要多方參與、協同聯動、同向發力的系統工程。唯有一以貫之、綿綿用力、久久為功,從融合評價、融合主體、融合載體等多個方面不斷進行改革探索,從片面發展、片面育人真正轉向全面發展、全面育人,才可讓每個學生都能獲得個性發展、人生出彩的機會。
3.有了“五育融合”的理念和思維方式之后,不僅各育之間的關聯度、銜接度將有所提升,各育自身的推進方式、運行方式和發展方式也會隨之發生革命性變化:此后,各育都將在“五育融合”的背景之下,重新建構自身的發展方向和發展機制。因此,我們需要樹立新時代的“五育融合”觀和基于“五育融合”的“新基本功”,學會在多元教育價值沖突與矛盾中辯證處理“五育”之間的關系,促進“五育”的相互融合,最終實現“五育”共美的整體育人功能。