王小靜
“技改項目是實現科技創新的主要渠道,我們一直堅持虛心向成功案例學習的初心,開拓創新途徑。”晉能控股裝備制造集團金駒煤電化公司(以下簡稱金駒煤電化)生產技術部部長、瓦斯發電技術中心工程師詹衡告訴記者。
近年來,金駒煤電化在推動瓦斯發電核心產業做強做大的同時,不斷采納新技術、新工藝,以科技創新提升自主造血能力,解決生產工藝中存在的安全、環保隱患,提高安全生產的經濟性和智能化水平,為公司高質量發展提供了強有力的支撐。
該公司堅持產學研用相結合,健全科技創新管理機制,研究新技術、新工藝。根據科技創新要求,每年對全年對標學習進行整體規劃,通過多種形式,先后與太原科技大學、南京工業大學、山西省煤層氣國家重點實驗室等多家校企建立了科技創新聯動機制。同時,組織相關技術人員進行實地參觀學習,為分布式低濃度瓦斯發電關鍵技術研究及示范等創造新課題提供寶貴的經驗支撐。
如何讓科技創新成為提升效能的“高效武器”,金駒煤電化不僅在理論上下功夫,更注重在科技成果的轉化、專利申請等方面尋求突破。在顏巴赫JGS420GS-S.L型低濃度瓦斯發電機組檢修工藝的研究與應用中,通過對該發電機組30000小時大修工藝的研究與實踐,最終形成該機型自主大修全流程檢修作業指導書和相關技術標準,達到縮短檢修工期、節約服務成本、打破代理商對該機型大修工藝技術壟斷的目的;針對進口渦輪增壓器費用高、購置周期長問題,通過開展高轉速渦輪增壓器的國產化應用研究,使國產高速渦輪能夠適應不同濃度機型,達到可靠穩定運行的目的等。
同時,不斷推動國家高新技術企業、省級技術中心、省級專精特新企業等平臺規范管理、高效運轉,持續提升公司核心競爭力。
“在企業生產運行過程中,破解難題的武器需要無比熟練的技術能力和科技創新能力。”該公司賈浩勞模創新工作室負責人、青年技術創新實踐基地負責人賈浩說,“利用五小創新、小改小革、科技創新項目等多種渠道,充分調動廣大職工的創新積極性,從一點一滴抓起,營造出全員創新的良好局面。”
五小創新、小改小革、科技創新等有效措施是調動職工積極性的重要法寶。2023年金駒煤電化主要技改項目共計16項,其中反滲透水處理系統改造、濟柴機組42000h整機大修技術研究、濟柴、CAT機組油煙分離技術研究等課題,有效地解決了現場實際問題,為公司實現更為安全、有效、可持續、高質量的發展注入了源源不斷的科技動力。