新時代新征程黨建引領企業高質量發展

吉林市第一建筑工程股份有限公司 邢悅書

吉林市第一建筑工程股份有限公司前身為吉林市第一建筑工程公司，始建于1950 年，2005 年11 月完成股份制改制，多年來，公司始終堅持“強化黨建引領、促進企業發展”的黨建工作原則，秉承“做強企業，富裕員工，回報社會”的企業宗旨，以及“以品質塑造品牌、以誠信樹立信譽，做最受信賴的建筑施工企業”的經營理念，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，不斷把黨建工作轉化為推動企業發展的生產力、凝聚力和向心力。

一、強化支部班子建設，提升服務效能

為全面貫徹落實黨的二十大精神，進一步加強企業黨建工作，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用，提升公司基層黨組織的凝聚力和戰斗力，推動公司又好又快發展，公司黨委結合企業實際，組織下屬支部按照相關規定，民主選舉產生基層黨總支、黨支部和一線黨支部負責人，及時調整公司基層黨組織設置，為基層黨組織開展工作提供強有力的組織保障；扎實做好組織生活會和民主評議黨員工作；組織考核組，每年對基層領導班子進行了年度考核，并形成考核報告，為董事會和經營班子決策提供幫助。

經公司黨委同意和上級工會批準，公司召開了第五屆職工暨工會會員代表大會，大會表決通過了《行政工作報告》《員工手冊》《工會工作報告》，并通過投票的方式，選舉產生了第五屆工會委員會委員、工會經費審查委員會委員，公司工會切實履行好“竭誠服務職工群眾，維護職工合法權益”的基本職責，團結動員廣大職工，當好企業與職工之間的橋梁紐帶，深化共識，助推企業高質量發展。

二、加強黨員理論學習，以黨性奠定企業之根

企業要發展，員工隊伍素質是關鍵。公司黨委堅持開展學習教育活動，確保公司上下有決心、有共識、有能力干事創業。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育，為全體黨員發放了《中國共產黨的九十年》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《百年大黨面對面》等學習教材，以基層黨組織為單位組織學習，強化黨員領導干部的思想素質和政治理論素養；加強理論學習，與北京“中建政研”培訓機構聯合，圍繞“企業發展戰略、PPP、營改增”等熱點問題，舉辦專題講座。組織班子和中層管理人員集中學習和培訓，提高各級管理人員政策理論水平，促進思想觀念更新。

創新學習方法，自新時代吉林黨支部標準體系（BTX）建設工作開展以來，按照上級黨委部署要求，公司黨委積極分享先進經驗和典型做法，確保BTX建設各項任務落細落實，公司黨委建立了BTX 微信工作群，及時提醒、督促各支部按時完成清單任務；在BTX 維護工作中，公司各基層單位通過向黨委辦公室學習、與兄弟單位交流、各支部之間分享技術經驗，確保每個月的學習任務都能在規定時間內完成。

三、建設人才隊伍，發揮先鋒示范作用

公司黨委堅持把黨的政治優勢、組織優勢、制度優勢轉化成企業發展的文化優勢、人才優勢、管理優勢，大力推進“人才興企”工程,著重做好培養選拔青年管理人才工作，把人才當作企業最具核心的競爭力，打造企業與員工的利益共同體、事業共同體和價值共同體。公司黨委制定了“培養選拔青年管理人才方案”，多次到基層單位考核選拔青年后備人才，成功舉辦兩期“青年管理人才培訓班”。黨委與吉林市委黨校聯合，設計培訓計劃，聘請資深專家進行集中授課。為了強化培訓效果，培訓班增設一名班主任，專人跟班重點抓好培訓管理。每節課程授課完成，班主任都布置課后作業，組織學員進行集中學習研討，提高了學習效果。建立青年管理人才檔案，定期進行跟蹤考核，同時針對“領導能力”“創新能力”“抗壓能力”等方面進行內在潛質測評，制定人才成長規劃，確定培養目標。

做好黨員發展工作，加強對青年員工的入黨啟蒙教育，堅持把“練好黨員隊伍、帶好技術能手”貫穿于公司生產經營的全過程，挖掘踏實苦干、本領過硬的一線員工積極向黨組織靠攏，黨員隊伍的后備力量不斷擴大，公司黨委就“如何加強積極分子培養教育和發展黨員程序”組織專題會議，進行輔導和培訓，樹立黨員終身學習的理念，廣泛學習新知識、新技能，不斷在學習中提高思想境界、增強綜合素質。通過開展“創先爭優”活動，把競賽和企業生產經營工作緊密結合起來，增強黨員的榮譽感和責任感，經過基層推薦、黨委考核，黨委通過討論確定先進基層黨組織和優秀共產黨員人選，在公司內部不斷樹立黨員先進典型，凝聚榜樣力量，營造濃厚爭先創優氛圍，調動廣大黨員干部的積極性、主動性和創造性，發揮黨員先鋒模范作用，培養全員樹立干事創業精神。

四、塑造企業文化，凝聚發展新動力

在進行學習教育的基礎上，公司黨委在施工淡季，組織“創先爭優”獲獎單位和個人到革命圣地井岡山、延安、遵義參觀考察，開展“紅色之旅”活動，讓黨員了解革命先輩事跡；在七·一期間，開展“慶祝中國共產黨成立100 周年主題黨日活動”“慶祝中華人民共和國成立70 周年紅歌賽活動”“憶崢嶸歲月，悟初心使命集中觀影活動”“紀念七一主題黨課報告會”等系列主題黨日活動。通過多種黨建活動，切實加深了公司廣大黨員干部對新時代中國共產黨人肩負的歷史使命的認識，提高了黨員隊伍的思想素質、堅定了理想信念，促進了企業發展和各項工作任務的順利完成。

強化黨風廉政建設。落實黨風廉政建設“兩個責任”，建立健全各項規章制度，將黨風廉政建設與企業生產經營管理各項工作同部署、同落實、同考核。要求各級領導干部嚴格執行廉潔從業有關規定，預防職務犯罪，筑牢拒腐防變的防線。向所有黨員領導干部下發《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》等學習文件，邀請專家上專題黨課，觀看防腐倡廉短片《警醒》。

加強企業文化建設，促進精神文明建設，公司黨委圍繞“內鑄企業精神，外樹企業形象”，開展“五個一”工程活動，以提高職工整體素質為根本，開展“一建人”形象塑造工程；以增強企業凝聚力為目標，開展企業精神培樹工程；以貫徹“三體系標準”為契機，創建綠色建筑、綠色環境和職業健康安全工程；以提高企業知名度為目標，開展輿論宣傳工程；協調處理好各方面關系，構建和諧企業工程。

五、履行社會責任，無私奉獻盡顯擔當

疫情期間，在公司黨委統籌號召下，黨員干部挺身而出，鏖戰55 小時建成昌邑區方艙醫院，48 小時完成第四方艙醫院四層、五層建設任務，彰顯出“對黨忠誠、聽黨指揮、為黨分憂、為民造福、不畏艱難、使命必達”的精神力量，守護人民生命健康安全。公司共完成21 個疫情防控應急項目，架設治療床位近8 000 張，向各區組裝改造運送卡點活動板房40 個，向各區及外縣制作運送核酸采集服務站200 余個，總計捐贈現金和防疫物資超過60 萬元，為多個社區提供隔離圍擋，為多個方艙醫院和隔離點捐贈被褥、蔬菜、水果等生活物資。公司34 名志愿者奔赴抗疫一線，主動參與社區疫情防控志愿服務工作，向社會展示了企業的擔當和良好的企業形象，獲得了小區業主以及市包保單位的廣泛認可。

助力美麗鄉村建設，描繪鄉村振興新畫卷。與吉林市吉城基礎設施資產管理有限公司聯合開展“幫扶慶嶺鎮葡萄溝村鄉村振興，支援美麗鄉村建設”捐贈活動，公司向慶嶺鎮葡萄溝村捐贈1 000 m2方磚，用于該村的村容村貌改造。在舒蘭市上營鎮二合村，公司為該村修建了占地380 m2的村委會，此項目由吉林省工商業聯合會所屬企業齊心捐款建設，項目建成后將為二合村村委會提供一個服務群眾、凝聚人心的基礎組織陣地，以提升二合村村民委員會的良好形象。

深度考察調研，扎實推進鄉村振興定點幫扶工作，通過座談交流、實地考察等形式，公司與旺起鎮豐民村，就企業鄉村合作發展事宜進行洽談。根據在豐民村實地考察情況，認真研究，探討在黃牛養殖、特色農業、鄉村旅游等方面與豐民村委員會進一步加強交流，在具體事宜上主動對接，全面參與豐民村鄉村振興工作，為建設最美鄉村貢獻力量，實現企業、鄉村互惠互利，合作共贏。