第三十七條 預備役登記地縣、自治縣、不設區的市、市轄區人民政府兵役機關,預備役人員所在單位和鄉鎮人民政府、街道辦事處,應當督促預備役人員響應征召,為預備役人員征召提供必要的支持和協助,幫助解決困難,維護預備役人員合法權益。
從事交通運輸的單位和個人應當優先運送被征召的預備役人員。
預備役人員因被征召,訴訟、行政復議、仲裁活動不能正常進行的,適用有關時效中止和程序中止的規定,但是法律另有規定的除外。
第三十八條 預備役人員有下列情形之一的,經其預備役登記地縣、自治縣、不設區的市、市轄區人民政府兵役機關核實,并經部隊批準,可以暫緩征召:
(一)患嚴重疾病處于治療期間暫時無法履行預備役職責;
(二)家庭成員生活不能自理,且本人為唯一監護人、贍養人、扶養人,或者家庭發生重大變故必須由本人親自處理;
(三)女性預備役人員在孕期、產假、哺乳期內;
(四)涉嫌嚴重職務違法或者職務犯罪正在被監察機關調查,或者涉嫌犯罪正在被偵查、起訴、審判;
(五)法律、法規規定的其他情形。
第三十九條 被征召的預備役人員,根據軍隊有關規定轉服現役。
預備役人員轉服現役,由其預備役登記地縣、自治縣、不設區的市、市轄區人民政府兵役機關辦理入伍手續。預備役人員轉服現役的,按照有關規定改授相應軍銜、任用相應崗位職務,履行軍人職責。
第四十條 國家解除國防動員后,由預備役人員轉服現役的軍人需要退出現役的,按照軍人退出現役的有關規定由各級人民政府妥善安置。被征召的預備役人員未轉服現役的,部隊應當安排其返回,并通知其預備役登記地縣、自治縣、不設區的市、市轄區人民政府兵役機關和所在單位。
第七章 待遇保障
第四十一條 國家建立激勵與補償相結合的預備役人員津貼補貼制度。
預備役人員按照規定享受服役津貼;參戰、參加軍事訓練、擔負戰備勤務、執行非戰爭軍事行動任務期間,按照規定享受任務津貼。
預備役人員參戰、參加軍事訓練、擔負戰備勤務、執行非戰爭軍事行動任務期間,按照規定享受相應補貼和伙食、交通等補助;其中,預備役人員是機關、團體、企業事業組織工作人員的,所在單位應當保持其原有的工資、獎金、福利和保險等待遇。
預備役人員津貼補貼的標準及其調整辦法由中央軍事委員會規定。
第四十二條 預備役人員參戰,享受軍人同等醫療待遇;參加軍事訓練、擔負戰備勤務、執行非戰爭軍事行動任務期間,按照規定享受國家和軍隊相應醫療待遇。
軍隊醫療機構按照規定為預備役人員提供優先就醫等服務。
第四十三條 預備役人員參加軍事訓練、擔負戰備勤務、執行非戰爭軍事行動任務期間,軍隊為其購買人身意外傷害保險。
第四十四條 預備役人員參戰、參加軍事訓練、擔負戰備勤務、執行非戰爭軍事行動任務期間,其家庭因自然災害、意外事故、重大疾病等原因,基本生活出現嚴重困難的,地方人民政府和部隊應當按照有關規定給予救助和慰問。
國家鼓勵和支持人民團體、企業事業組織、社會組織和其他組織以及個人,為困難預備役人員家庭提供援助服務。
第四十五條 預備役人員所在單位不得因預備役人員履行預備役職責,對其作出辭退、解聘或者解除勞動關系、免職、降低待遇、處分等處理。
第四十六條 預備役人員所在單位按照國家有關規定享受優惠和扶持政策。
預備役人員創辦小微企業、從事個體經營等活動,可以按照國家有關規定享受融資優惠等政策。
第四十七條 預備役人員按照規定享受優待。
預備役人員因參戰、參加軍事訓練、擔負戰備勤務、執行非戰爭軍事行動任務傷亡的,由縣級以上地方人民政府按照國家有關規定給予撫恤。
第四十八條 預備役人員被授予和晉升預備役軍銜,獲得功勛榮譽表彰,以及退出預備役時,部隊應當舉行儀式。
第四十九條 女性預備役人員的合法權益受法律保護。部隊應當根據女性預備役人員的特點,合理安排女性預備役人員的崗位和任務。
第五十條 預備役人員退出預備役后,按照規定享受相應的榮譽和待遇。
第八章 退出預備役
第五十一條 預備役軍官、預備役軍士在本銜級服預備役的最低年限為四年。
預備役軍官、預備役軍士服預備役未滿本銜級最低年限的,不得申請退出預備役;滿最低年限的,本人提出申請、經批準可以退出預備役。
預備役兵服預備役年限為四年,其中,預備役列兵、上等兵各為二年。預備役兵服預備役未滿四年的,不得申請退出預備役。預備役兵服預備役滿四年未被選改為預備役軍士的,應當退出預備役。
第五十二條 預備役人員服預備役達到最高年齡的,應當退出預備役。預備役人員服預備役的最高年齡:
(一)預備役指揮管理軍官:預備役尉官為四十五周歲,預備役校官為六十周歲;
(二)預備役專業技術軍官:預備役尉官為五十周歲,預備役校官為六十周歲;
(三)預備役軍士:預備役下士、中士、二級上士均為四十五周歲,預備役一級上士、三級軍士長、二級軍士長、一級軍士長均為五十五周歲;
(四)預備役兵為三十周歲。
(未完待續)