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試論如何充分發(fā)揮女工家屬協(xié)管工作在煤礦安全生產(chǎn)中的作用

2023-03-14 07:27:24吳小燕
科學(xué)導(dǎo)報 2023年15期
關(guān)鍵詞:煤礦生產(chǎn)

在煤礦安全生產(chǎn)實踐中,女工家屬協(xié)管是一種有效的管理模式,動員礦工家屬參與安全管理,更能發(fā)揮管理實效性。而女工家屬協(xié)管工作的主要內(nèi)容有:根據(jù)礦區(qū)安全生產(chǎn),以親情友情的力量教化職工,做好“三違”幫教工作;同時發(fā)揮女工家屬情感細(xì)膩、善于溝通等特點,加強安全宣教工作;此外還能運用女工家屬的特殊身份,將家庭關(guān)愛直達(dá)工作班組,開展持續(xù)性的愛心活動和思想教育活動,引導(dǎo)職工積極配合安全教育。本文主要圍繞煤礦安全生產(chǎn)管理展開論述,分析女工家屬協(xié)管工作的作用,就如何發(fā)揮其作用提出了有關(guān)建議。

? 1.女工家屬協(xié)管工作的作用分析

在煤礦生產(chǎn)過程中,安全一直是首要的原則,同時對于職工的家庭來說,安全就意味著家庭幸福。在煤炭行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的背景下,保障煤炭企業(yè)生產(chǎn)安全是實現(xiàn)長遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展的基本要素,但由于煤礦生產(chǎn)環(huán)境的復(fù)雜性和特殊性,影響安全生產(chǎn)的因素也包括自然因素,尤其是采掘生產(chǎn)方面,所面臨的工作環(huán)境多變,危險因素時有發(fā)生,而部分人員安全意識薄弱甚至抱有僥幸心理,在工作實踐中出現(xiàn)了“蠻干”等問題,不利于煤礦生產(chǎn)的安全性。而女工家屬協(xié)管屬于一項特殊性的管理活動,是提升煤礦安全性的重要力量,雖然從工作的本質(zhì)來看女工家屬協(xié)管屬于服務(wù)性質(zhì),但卻能夠與生產(chǎn)一線緊密貼合,利用親情化的教育方式,建立安全和諧的生產(chǎn)氛圍,同時女工家屬的身份特殊性,能夠更好地落實安全宣教工作,同時時刻提醒一線職工應(yīng)以安全生產(chǎn)為己任,在無形中起到了督促的效果,為家庭的和諧安定提供保障,也為煤礦生產(chǎn)的安全有序打下基礎(chǔ)。

? 2.發(fā)揮女工家屬協(xié)管作用的有關(guān)建議

? 2.1優(yōu)化女工家屬協(xié)管工作機制,促進(jìn)工作有效落實

在煤礦生產(chǎn)過程中,女工家屬協(xié)管工作往往能起到關(guān)鍵作用,但不少礦區(qū)在制度建設(shè)上有所缺失,導(dǎo)致女工家屬協(xié)管工作難以系統(tǒng)化地展開,甚至還可能遭受部分職工的質(zhì)疑。對此應(yīng)當(dāng)關(guān)注女工家屬協(xié)管工作效能的提升,從安全思想、員工隊伍、煤礦安全等角度出發(fā),針對女工家屬協(xié)管工作的隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、體系建設(shè)等方面進(jìn)行優(yōu)化改革。首先要完善女工家屬協(xié)管的組織機構(gòu),對于煤礦企業(yè)來說,需要全面貫徹黨政工作與女工家屬協(xié)管的充分結(jié)合,根據(jù)工作開展情況,針對煤礦企業(yè)內(nèi)部不同類型的女工家屬協(xié)管組織情況進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。特別是針對煤礦生產(chǎn)安全的單位,更應(yīng)從煤礦安全生產(chǎn)的形勢與問題角度出發(fā),建立對應(yīng)的協(xié)管會,實現(xiàn)協(xié)管工作的全方位展開;其二,明確女工家屬協(xié)管的責(zé)任。為明確界定協(xié)管責(zé)任,需要簽訂協(xié)管員責(zé)任書,將工作責(zé)任落實到具體的個人。同時還需要結(jié)合安全生產(chǎn)的切實要求,針對具體責(zé)任內(nèi)容進(jìn)行更新,確保女工家屬協(xié)管工作的作用能夠得到充分發(fā)揮;其三,完善協(xié)管工作機制。根據(jù)煤礦安全生產(chǎn)事件,對于協(xié)管安全檢查制度、安全例會制度等進(jìn)行落實,推行會議記錄薄和好人好事簿等,走訪職工安全囑咐卡和家庭檔案卡,每個季度針對女工家屬協(xié)管人員進(jìn)行量化考核,協(xié)管分會也要參與考核,確保女工家屬協(xié)管工作作用能夠充分發(fā)揮。此外協(xié)管工作合同需要每年簽訂,確保安全協(xié)管工作責(zé)任能夠落到實處,根據(jù)不同的活動場所提供活動經(jīng)費等,充分調(diào)動女工家屬協(xié)管工作的積極性。

? 2.2以活動為載體,建立安全文化氛圍

安全活動的開展能夠建立積極和諧的氛圍,幫助職工建立正確的安全生產(chǎn)觀念,強化職工的安全意識等。煤礦企業(yè)需要通過安全文化活動來提高職工以及女工家屬協(xié)管工作的積極性,讓安全管理能夠充分融入到每一個工作環(huán)節(jié)和管理環(huán)節(jié)。安全文化活動需要具備知識性、教育性、實用性等,在活動形式上應(yīng)當(dāng)豐富多樣,提高職工的綜合素質(zhì)和安全意識。

井下工作生活十分枯燥乏味,很多一線職工在艱苦的工作環(huán)境中勞作導(dǎo)致身心疲憊,面對安全生產(chǎn)教育可能持有消極的態(tài)度,難以達(dá)到理想的安全教育效果。對此可以聯(lián)合女工家屬協(xié)管人員,設(shè)計一些精彩的娛樂活動,將煤礦安全生產(chǎn)知識、安全法律法規(guī)、幸福美滿家庭等搬上舞臺,不僅能起到安全宣教的作用,同時還能幫助一線職工放松身心,在文化娛樂活動中認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性。活動形式多種多樣,其內(nèi)容也可以豐富多彩,可以組織女工家屬協(xié)管人員前往職工租住小區(qū)開展安全親情會,在家屬區(qū)張貼安全生產(chǎn)漫畫、播放安全宣教短片等,組織職工與家屬一起參與安全學(xué)習(xí)。

? 2.3突出重點,多措并舉

女工家屬協(xié)管工作是一項家屬聯(lián)合性的安全管理活動,更加側(cè)重于以人為本、以安全為本的理念。女工家屬協(xié)管會需要根據(jù)安全生產(chǎn)的原則建立一定的賞罰機制和激勵機制,每月可以針對女工家屬協(xié)管人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容可以包含工作業(yè)績、遵章守紀(jì)、任務(wù)進(jìn)度等,每月或每個季度評選優(yōu)秀協(xié)管員并予以表彰獎勵,提高女工家屬協(xié)管人員參與安全管理的積極性,充分利用親情的優(yōu)勢打造安全宣教環(huán)境,筑牢安全生產(chǎn)的第二道防線。

首先要發(fā)揮親情的引導(dǎo)力。組織女工家屬協(xié)管員憑借自身在家庭中的角色優(yōu)勢,發(fā)揮女性的耐心、細(xì)心、熱心,做好一線親屬的賢內(nèi)助,照顧好職工的飲食起居,安排好職工的生活,免去職工的后顧之憂。同時還要利用“枕邊風(fēng)”的方式筑牢安全意識,在工作中堅守安全底線。

其次要發(fā)揮行動的感染力。女工家屬協(xié)管人員需要通過實際行動來奉獻(xiàn)自己的愛心,組織安全宣講活動、文藝文化活動等,以實際行動鼓勵職工安全生產(chǎn)。

其三要發(fā)揮愛心的親和力。女工家屬協(xié)管工作是“三違”幫教最有說服力的方式,女工家屬協(xié)管雖然無法直接參與現(xiàn)場安全管理,但其作用依然是重要的,家屬作為一線職工的親人,自身也了解井下工作的艱苦和危險,同時作為親屬角色,女工家屬所開展的安全教育工作可以發(fā)揮更直接的作用。對此女工家屬協(xié)管會需要根據(jù)煤礦生產(chǎn)工作實際,組織家屬和職工簽訂安全聯(lián)保責(zé)任書,通過因材施教的方式針對性地實施“三違”幫教與家屬談心工作,將“三違”職工作為重點教育對象,借助女工家屬的優(yōu)勢了解職工的工作情況、思想情況,及時反饋信息,確保職工的不安全行為能夠及時制止,不安全的思想可以及時糾正。利用女工家屬協(xié)管工作的走訪,讓職工能夠記住親人的叮囑,在親人的關(guān)心中提高安全意識,讓安全教育工作落到實處。

其四要發(fā)揮家庭的協(xié)同力。在煤礦生產(chǎn)作業(yè)中,可以組織開展安全家庭座談會,經(jīng)由夫妻共同簽訂安全保障協(xié)議,同時參與安全教育培訓(xùn),一起觀看安全紀(jì)錄片和案例展板等,以家庭為單位參與安全教育工作,了解安全生產(chǎn)的重要性。同時在教育工作中還要強調(diào)安全生產(chǎn)對幸福家庭的重要性,轉(zhuǎn)變職工的生產(chǎn)理念,在家庭中建立安全風(fēng)和安全準(zhǔn)則,夫妻共同落實安全生產(chǎn)理念,表現(xiàn)優(yōu)異的家庭可以共同評選為優(yōu)秀家庭楷模。

其五要發(fā)揮女工家屬井口服務(wù)站陣地作用。打造特色工作品牌,創(chuàng)建協(xié)管文化,通過井口服務(wù)站這塊陣地發(fā)揮三種職能:安全政策宣傳職能,通過為職工發(fā)放宣傳單、安全文藝慰問等形式宣傳企業(yè)安全政策;親情服務(wù)職能,通過組織開展“井口送溫暖、囑安全”為主題的關(guān)愛系列活動,一杯熱茶、一針一線、一句問候,真情為礦工服務(wù);溝通交流職能,詢問職工工作生活情況,觀察職工精神狀態(tài),把握職工安全思想動態(tài)。通過在井口服務(wù)站開展一系列親情關(guān)愛活動使礦工能感受到企業(yè)“以人為本”的安全理念,感受到女工家屬親人般的關(guān)愛。

女工家屬協(xié)管工作是煤礦安全生產(chǎn)中的重要環(huán)節(jié),能夠促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn),維護(hù)煤礦工作秩序等。由于煤礦生產(chǎn)的特殊性,女工家屬協(xié)管的作用十分突出,對此也需要將女工家屬協(xié)管工作的作用充分發(fā)揮出來,全面落實安全管理工作,為煤礦生產(chǎn)和家庭生活筑牢第二道防線。

(作者單位:山西西山煤電股份有限公司鎮(zhèn)城底礦工會 吳小燕)

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