湖州市吳興區八里店鎮緊緊圍繞湖州市委“在湖州看見美麗中國”主題實踐,立足“建設浙北新青年城市打造湖州副中心”目標,探索打造集黨建統領、城鄉融合、基層治理、干部管育、人才文化沿襲于一體的“浙北·YOUNG”青年黨建工作品牌。
緊扣“紅色根脈”具體要求,傳承并發揚吳興縣第一農民協會紀念館紅色文化、潞村宋韻文化,以世界鄉村旅游小鎮、錢山漾文化交流中心黨?,F場教學基地為平臺,計劃青年黨員、團員輪訓突破3.6萬人次,系統開辟紅色研學新路徑。
深入實施“青V計劃2.0”,迭代升級“厘想論壇”,加強高學歷、高素質選調生儲備,將有能力、有潛力的年輕干部下派參與高鐵項目征遷、重點項目攻堅等中心工作,在專班中壓擔子、增才干,建好75后、85后、95后干部隊伍梯次。
優化黨委牽頭、支部領航、黨員示范、青年齊聚、項目聯辦五維工作機制,打造“政企協同”“產業聯動”“校地合作”共富工坊及黨建聯盟25個,以基地育種+農戶養殖、閑置房屋+網紅經濟、夢想工廠+非遺傳承等迭代升級城鄉內涵。
聚焦吳興山水清遠“一塘十山十漾”總規劃編制,深耕“山”經濟,聚力移沿山4A級景區、喬木山景區打造,推動西山礦坑酒店開發建設;深挖“漾”文化,加快奧林匹克青少年文化中心、路亞垂釣觀光基地落地,村村實現集體經濟收入150萬元以上。
持續做優“黨員好鄰居”志愿品牌,以紅色聯盟、紅色物業、紅色陣地為三大載體,賦能社區治理二十條。建立健全“1+3+N”基層網格治理體系優勢,重點關注“一老一小”,以“青春合伙人”助力“蝌蚪課堂”,計劃解決1000名學齡前兒童照管難問題。
以“國際人才社區”為紐帶,實施“菁智八里”工程,用好太湖實驗室、數字經濟產業園輻射效能,做優工業園區黨建議事廳、紅專人才服務站、企地黨員聯誼會,辦好“才聚湖州、鳳棲八里”人才現場會,計劃招引國家級、省級人才項目100個,實現價值轉換50億元。