提高施工企業質檢人員素質的必要性分析

金 玉

寧夏建工集團有限公司 寧夏 銀川 750001

施工企業的工程質量能夠在很大程度上彰顯出國家的生產實力，并且能夠直接影響到企業未來的管理工作水平[1]。建筑工程本身就屬于較為特殊的一種產品類別，其具備一定的固定性，但是由于生產條件的不同還是會導致產品出現一系列的問題[2]。絕大多數的建筑工程所需要經歷的施工周期較長，并且需要長期在露天環境中展開作業，質檢工作難度相較于其他行業而言具有著更高的難度。在施工工作進行的過程中，由于氣候原因或者是使用人員本身的素質問題，突發事件也會在施工的過程中頻繁出現，施工程序會因此產生變化，這也為工程管理工作帶來了較多的挑戰，此種因素的存在會導致工程質量難以達標。注重提升質檢人員的綜合素質是極為重要的工作內容。施工企業工作人員在執行工作任務的過程中應該進行多角度的思考，注重提升質檢人員的綜合素養。

1 施工企業質檢人員的重要價值

工程的最終質量會因為設計工作以及施工環節受到影響，每個生產環節在運作的過程中都會直接決定工程的呈現狀態，每項工作在實施的時候都需要運用到大量的人力資源和物料成本，施工環境也會對工程產生質量上的影響。質檢部門以及內部的工作人員應該將自身注意力全部集中到整個施工環節中，在實際工作的過程中需要找尋各種容易出現質量問題的因素[3]，讓在原本的基礎上強化對相關工作質量的管控，這樣能夠保證各項工作在實施的過程中具備更高的質量。比如，在進行拆模后發現鋼筋混凝土的質量并不符合工程的實際需求，沒有達到既定的設計等級，斷面的尺寸已經遠遠超出允許的偏差數據，經過檢查后甚至發現其存在振搗不實的情況，主筋外露的問題[4]。質檢人員在此過程中需要不斷對存在問題進行質量檢驗。在經過檢驗后能夠對不合格鋼筋的情況進行更為細致地了解，并且需要根據實際情況做好相應的加固補強工作，甚至應該根據需求將整根鋼筋拿掉，替換成質量合格的鋼筋，此過程會浪費大量的成本資金和施工時間。由此可見，質檢人員應該在任何施工環節正式開展前制定出科學合理的監管計劃，在每項工作完成后需要對其質量進行嚴格審查，確定沒有問題后方可執行后續的工作任務。質檢人員應該針對模板的承載力進行檢驗，每個模板的銜接情況也需要及時進行檢查，每個施工環節都應該嚴格按照圖紙的要求進行，對于斷面尺寸等數據信息應該進行嚴格管理。建筑工程在實施的過程中會應用到大量的建筑材料，在這些材料正式進入到施工現場之前就需要對其出廠證明進行檢查，并且需要具備復試報告，這樣才能夠讓工程在實施的過程中使用質量合格的產品。不僅如此，工程在實施的時候會應用大量的先進技術，工藝技術在應用的時候需要符合既定的標準[5]。每個工作階段所使用到的鋼筋規格、數量、形態等信息都應該符合實際需求，施工管理人員也需要做好技術交底工作。質檢人員如果在執行工作任務的過程中做好上述工作就能夠在最大程度上避免工程出現任何的質量問題。因此，質檢工作不僅是為了能夠對質量進行等級評定，更為重要的是能夠把控整個工程的實際質量，為后續工作的順利開展奠定堅實的基礎。

建筑工程在實施的過程中需要經歷多個環節，無論是施工之前的準備工作到最后的竣工階段，都需要應用到大量的建筑原材料，工序也是較為復雜的，期間涉及到的操作規范性等條款內容眾多[6]。質檢人員在工作的過程中如果對這些流程不夠熟悉，則會導致工作環節出現一系列的疏漏之處，任何工作在實施的時候也需要嚴格遵照國家的規定執行，質檢人員如果對相關行業的了解程度較為淺顯則無法勝任此項工作任務。為了能夠保證質檢人員更好地掌握相關技能，企業管理人員應該進行多角度的思考，為質檢人員提供更多學習的機會，讓其綜合素養能夠在這樣的工作環境中獲得根本性的提升。

2 提升施工企業質檢人員素質主要途徑

2.1 樹立強烈的服務意識

施工企業質檢人員需要具備較高的個人素養，尤其是在負責建筑行業質檢工作的時候需要給予更多的細心，運用更為先進的技術和思想解決其中存在的各項問題，這樣才能夠保證建筑工程在竣工后能夠正常投入使用，就需要質檢人員對建筑工程的各個環節進行質量檢測，對工程進行全方位地監管，實現對各種不符合要求的建筑工程的扼殺處理，避免其流入到現代市場當中。相應的施工企業質檢人員需要切實有效地提升在把關方面的投入力度，尤其是需要全面推進對施工工作的檢驗和評價，為用戶提供更為優質的建筑物，在完成工程竣工活動以后，也可以嘗試著開展相應的外延活動，尋找和傳統的質檢工作完全不同的路徑，為用戶提供必要的服務支持，比如可以嘗試著經常性地走入到用戶當中，進行深入調查和采訪，明確用戶對建筑物的各種需求，通過開展跟蹤服務的方式，全面提升服務質量和服務效率，更好地拉近企業和用戶的關聯，同時也能夠為今后工作的發展方向確定提供必要的技術支持。質檢工作者需要切實有效地保持良好樂觀的態度和思維意識，忠于自己的崗位，無論是存在任何威逼利誘的行為，都需要堅定不移地保證自己的職業素養和道德意識，只有這樣才能夠更好地發揮出自身所承擔的崗位作用，才能夠為現代社會的發展提供必要的支持[7]。

2.2 明確承擔的質量責任

質量管理工作的實行成效和許多因素都有關聯，受到質量職能發揮的影響是最為顯著的，施工企業所開展的質量活動往往會依托工程的適應性展開，而質量則是保障企業內部各項經濟活動都能夠穩定開展的前提要素，更是基礎支撐。在實際開展工程活動的過程中，應該重點確定企業內部領導團隊以及團隊承擔的責任和義務，讓企業內部從上到下全部形成相應的責任意識和開放的工作態度，切實有效地增強其對工程質量的關注力度，為質量提高付出更多的時間精力，身為優秀的質檢工作者，需要重點做到如下幾項工作：首先，應該全方位地加大對上級領導的要求的落實力度，加深對包括質量管理標準和規定的落實和執行，依托圖示內容和施工規范，推進開展施工活動，需要嚴格有效地秉承標準檢測的原則，以此為基礎完成項目評定工作，這將會極為有效地促進各項建設活動的開展，同時還需要嚴格地做好對負責區域內部的全部建筑施工狀況的監控管理，依托施工工序對施工的流程做出有效管控，以此來保障所有施工都是出于受控狀態下的，質檢人員需要嚴格有效地掌握施工材料的質量檢驗環節，切實有效地做好對施工原材料的檢查和審核，保障所有成品、配件和半成品都有合格證，在到達施工現場以后繼續進行對材料的復審，同時還需要出具相應的復審報告，這樣才能夠更為有效地保障材料的質量。在檢查施工材料是否能夠符合當前施工建設需求的時候，需要保證做到無論是材料的任何參數與實際需求不符，都不能讓材料進入到施工現場當中，更不能將其直接投入到后續工程建設和使用當中，旨在從原材料環節就注重提升工程施工質量和施工效率，此舉極為關鍵。此外，隱蔽工程也是建筑工程中不可或缺的組成部分，做好對其質量驗收也是非常關鍵的工作，在對隱蔽工程的基本質量進行檢查和分析的時候，需要充分結合工程的初期圖紙內容和有關規定做好對隱蔽工程的驗收處理，同時還需要積極地引導相應部門輔助完成對隱蔽工程的檢驗和分析，切實有效地促進檢驗質量和檢驗效率的同步上升。

其次，相關質檢人員需要及時有效地完成對材料的整理和歸納，保障各種數據資源的具體性和完整性，如果需要借助手寫的方式進行文字記錄的話，那么就必須要保障手寫的內容足夠清晰公整，同時為避免后續出現丟失等問題，應該將多張文字記錄進行裝訂處理，同時做好收集整合的工作。在分析質量事故的過程中，最為重要的步驟就是確定調查分析的詳細報告，同時切實有效地結合報告內容，給予足夠科學且全面的建議指引，用以保障企業內部的領導班子能夠擁有更為全面且完整的決策支持[8]。相關質檢人員需要更加深刻地意識到自己所處在的崗位的權利，同時明確如何才能夠正確地行使自己的崗位權力，在部分必要情況下，甚至可以嘗試著越級報告，直接將問題反映到相關部門當中，以此來促進工程質量的顯著提高。

2.3 形成良好的知識儲備

身為質檢人員，有必要重點強化對各種理論學科的學習，即便是在入職以后，也需要積極地調動自己的業余時間，形成對質量管理理論、質量管理標準和質量管理政策等多項內容的了解，綜合閱讀各項法律規定。質檢工作者需要盡可能地促進自身職稱高度的上漲，尤其是需要全方位地促進未來開展的各項檢驗工作的合理性以及科學性。而如果是從實踐能力角度著手分析，就是要借助理論和實際相互整合的方式滿足目標，掌握實踐操作技能，明確各種測量設備和工具的基本使用方法，此外更需要做好對施工材料性能的科學合理判斷。相關質檢工作者需要切實有效地滲透融合到施工現場當中，重點形成對施工環節的理解和認識，明確會產生質量通病問題的原因，并尋找到后續進行實際施工的時候可能會面臨的結構缺陷，此外還需要綜合分析為什么會出現問題，并以此為基礎尋找到相互關聯的解決方法，這將會為工程質量的有效提升帶來全面的支持。身為質檢人員，還需要形成必備的職業協調能力，比如在針對某項質量事故的過程中，可以組織所有相關的工作者聚集起來，共同召開分析會，及時有效地為不同部門提供當前工程質量的實際運作狀況的報道，以此來促進不同部門的施工效益的上漲和價值的提升。

比如，質檢人員需要充分強化對自己的業余時間的利用，全方位地增強對如下理論知識的學習：第一，明確質量管理的手段與方法，精細化地閱讀和審視國家的各項政策和法規，明確有關施工驗收規范等；第二，應該形成更為全面且完整的知識儲備，包括房屋建筑結構專業、建筑力學專業、電工學專業等知識內容，只有這樣才能夠更為全面地推進未來質檢工作的建設和開展，只有質檢人員做好如上多項工作，才能夠為建筑工程質量提升奠定下堅實的基礎支撐作用。

2.4 確定專業的發展規劃

職業生涯規劃既能夠為質檢人員的能力的上漲帶來堅實的支撐作用，而且也能夠為企業未來各項工作的開展提供保障，切實有效地促進建筑施工的成效的上漲，就目前來看，相關企業應該充分強化對質檢人員能力方面的解讀，明確在今后相應時間段內的業務和技術發展需求，制定更為完善具體的素質提高發展規劃，同時充分銜接現階段檢驗技術人員的職業基礎、實際能力以及所承擔的任務的差異性，采用差異化對待的方法，有層次、有目的地更新優化質檢人員的團隊結構，構建覆蓋到多個層次的質檢工作隊伍。首先是要在檢驗技術領域打造團隊，團隊需要具備相應的影響力同時還能夠及時有效地獲悉當前專業的前沿發展動態，切實有效地形成對本專業的國內外的各種新型技術方案和學術動態的了解認識，隊伍由善于解決各種各樣的技術難題的優質人才帶領；其次是要構建具備強悍科研能力的隊伍，保證其能夠在自己所屬領域積極地進行創新和尋找，隊伍由具備足夠扎實的基礎知識儲備和技術研究能力的人才帶領；最后是構建熟悉各種崗位職能，明確建筑之間的基本標準的優秀技能檢驗團隊。在日常工作中，應該全方位地強化和同行間的相互交流溝通，首先是需要全面彰顯出質檢機構的綜合能力，強化多機構的相互交流溝通，采用取長補短的方法，有針對性地培養出更多具備專業能力的優質檢驗團隊，另一方面則是需要充分銜接建筑工程的實際開展狀況以及建設標準，選派充足的工作者參與到學術研討會當中，切實有效地做好對各種理論知識的更新優化，保證質檢人員可以更好地洞悉省內甚至是國際的發展動態，以此為基礎增強質檢人員在實際工作中發現問題、分析問題和解決問題的能力，切實有效地促進檢測工作的精準性的上漲。

3 結束語

綜上所述，在近些年中，建筑行業的發展進程呈現出逐步發展的趨勢，社會各界對于施工企業領域的質檢人員也提出了諸多更高的要求。在當今社會中，質檢人員在執行工作任務的時候不僅需要提升自身的工作效率，也需要做好相應的質量宣傳工作，并且需要在生產生活的過程中擔任好技術輔導員的角色，切實提升各項工作的質量，每個工作人員都需要具備質量第一重要工作思想，為企業的順利運作做出更多的貢獻。