商 慧：促進專業人才全球化發展

文/蘇雨萌

2020年，突如其來的疫情給各行各業發展都帶來巨大影響，尤其是國際正常的人員來往和物資流動嚴重放緩，進一步導致全球經濟處于極度緩慢甚至停滯的狀態。

在這“萬馬齊喑”的時期，國際間對特殊領域人才流通的需求卻在令人意外地持續上升，尤其是到了2022年，各國對人才的需求達到了新的巔峰。外聯出國正是在這波杰出人才交流趨勢中受到密集關注的品牌服務機構之一。

外聯出國是上海外聯出入境服務集團有限公司旗下品牌，是專注海外移民，海外投資的重要機構。近年來，商慧致力于構建全球人才流通專業服務體系，在助力全球經濟、文化的交流與發展中建立了自己的行業地位和影響力。

“5000+”例移民案例成就的專業經驗

商慧被有關方面視為外聯出國的杰出移民專家，先后擔任美國移民委員會專家委員、美國移民首席規劃師、集團交付業務部門總監、美國文案中心總監、美國“杰出人才”移民專項小組組長，還曾受邀加入中國管理科學學會國際化管理專業委員會，中國出國服務行業協會理事。

在13年的移民行業從業履歷中，商慧處理超過“5000+”例移民申請，是創造了眾多成功案例的資深國際移民專家。

上海外聯出入境服務集團有限公司旗下外聯出國杰出移民專家

商慧還是在多個領域確立跨界服務經驗的復合型人才。據了解，商慧先后在新西蘭梅西大學獲得金融學學士學位，在上海復旦大學獲得金融學碩士學位。畢業之后，商慧曾在房地產、教育投資咨詢等行業工作多年，之后正式加入外聯出國集團。

十年來，以廢寢忘食、與時俱進的開拓精神為集團創造“外聯出國”的品牌成長價值同時，贏得集團及行業內外的諸多榮譽和好評。

2020年，商慧獲得跨境人才流動管理卓越貢獻獎；2021年，先后榮獲外聯出國顧問集團企業大學2021年度最受歡迎講師、外聯出國顧問集團銀星榮譽講師、全球化人才流動管理創新典范獎等榮譽稱號。

2022年初，商慧被提拔為集團美國“杰出人才”移民專項小組組長，為集團開拓海外業務，穩定集團發展大局繼續精耕細作。

五點建議助力中國引進國際頂尖人才

據商慧介紹，外聯出國創始以來，一直致力于打造海外生活服務閉環，是海外投資及移民領域的頭部企業。商慧作為外聯出國的核心專家，以卓越的能力幫助數千個家庭走向世界，在全球經濟大循環中建立自己的財富與事業版圖。

2022年，商慧擔任杰出人才專家組小組組長，開始結合國際整體發展局勢，通過制定科學的發展規劃、專業的實踐方法，幫助無數杰出人才實現移民目標。

數據顯示，商慧帶領的團隊一直保持集團簽約量第一、申請量第一、獲批量第一的領先業績。

在此期間，商慧還筆耕不輟，為行業內的一線公眾號平臺提供原創文章，分析移民的政策趨勢和申請方式，為無數有意向移民的關注者解決相關難題。商慧的這些做法也令社會各界對外聯出國集團有了全新的認識，在提升公司軟實力之余，也獲得了無數潛在高意向客戶，為后期完成業績目標奠定重要基礎。

“2021年春節前后持續至今的疫情，盡管對全球科技合作和人才交流產生了負面影響，尤其是諸多人才交流活動產生各種限制，但全球科技合作和人才交流始終占據主導地位，全球人才流動的基礎依然存在。”商慧指出，科技人才是科學技術發展的重要主體，良好的國際合作交流氛圍可以帶來更優質的科技人才，專業技術人才全球化是當下國際化發展形勢下的新發展趨勢。

在商慧看來，科技人才合作交流對技術轉移轉化有著強大的促進作用，而科學技術成果的轉化則伴隨著知識的轉化和人力資源的流轉，兩者相輔相成，互為依托，而推動人才國際遷移則是擺在中國及世界多個國家面前亟待解決的問題。

為了促進國際間的人才遷移，商慧曾提供了五點具有前瞻性的建議：

一是創新引才制度，引進國際人才。為此，必須搭建聚集高尖端人才的國際化平臺，為人才引進贏得主動權，同時調整人才政策和用人策略，確保人才領先優勢，為吸引高尖端國外人才提供便利通道，促進高素質國外人才來中國成長。

二是構建人才發展平臺。一方面提供完善的研究設施，良好的科研經費，一方面提供相應的政策配套和宜居條件，進而全方位調動外來人才的主動性和創造性。

三是優化科技人才的居住配套條件，這其實就是為人才解決衣食住行方面的問題，并通過完善相應配套措施等服務項目，構建服務與居住一體化的社區。當人才沒有了后顧之憂，他們不僅可以更好地創造價值，也可以自身為例，吸引更多優質人才來華發展。

四是深化大數據應用，通過大數據來了解海外人才信息，整合海外人才數據庫。

第五是利用當前國內外的優質科技資源，創新人才培育機制。

在為我國如何引進海內外先進人才提供來自行業第一線的借鑒與參考建議同時，商慧也通過自己的工作，甄選、管理各領域的優秀人才，為他們匹配最合理的移民方案，推動復合型高精尖人才在全球范圍內充分發力，實現人才資源的全球化合理配置。

“人才是左右一個民族，乃至一個國家的重要戰略資源。唯有順應時代發展趨勢，推動人才在國際間自由流轉，方能促進人才的高效利用，產生更大的個人及社會價值。人才的引進和服務是一項大工程。”商慧表示，未來的外聯出國將繼續帶領團隊探索多樣化的人才服務戰略，助力集團國際化移民快速發展，也為更多專業人才在全球找到最合適的發展渠道。商