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等級檢修安全管理智能化應用

2022-11-25 13:38:56潘作為史艷強
電力安全技術 2022年1期
關鍵詞:人臉識別作業

潘作為,史艷強

(1.北京京能電力股份有限公司,北京 100025;2.內蒙古京隆發電有限責任公司,內蒙古 烏蘭察布 012100)

0 引言

隨著火力發電廠改革的深入,人員結構不斷優化,火電廠生產經營單位檢修技術人員身份轉變為設備管理人員,負責日常維護工作,而等級檢修則主要由外協人員承擔。目前,外協人員普遍存在文化水平、安全意識、技術技能低下,以及安全管理不規范、不到位等問題,因此嘗試將人臉識別、移動監控等智能技術引入等級檢修安全管理,以便做好外協人員準入及風險作業管控。

1 智能化技術

1.1 人臉識別技術

公司應用了裝有人臉識別面板機的三輥道閘,具有Fast R-CNN 構架、YOLO 高精度人臉識別網絡、防尾隨報警、防沖撞和自動復位等功能,可對外協人員進出生產現場進行快速精準識別準入放行,有利于推進廠區封閉管理和分級管理,實現對人員準入的有效管控。

1.1.1 廠區封閉管理應用

為防止外協人員在未經人員資質、體檢、保險、持證、年齡審查及三級培訓教育考核等核準授權下由行政區進入生產區,公司將生產區域與行政區域進行了硬隔離,出入口加裝帶有人臉識別功能的三輥道閘,在外協人員未完成培訓、資質審核、發放出入證及人臉授權前,只能進入行政生活區辦理相關入廠手續,不得進入生產區。

1.1.2 三級教育卡及出入授權管理應用

外協人員入廠前需由外委單位進行培訓;培訓合格后由公司安監部、主管部門、班組進行三級教育,并將三級教育培訓時間、內容、考試成績、培訓人等信息填入三級教育卡;安監部人員隨后對人員資質、體檢、保險等資料進行審查,審查合格后出具出入證明,并明確有效期,加蓋安監部公章;綜合管理部按照安監部下發的出入證明制作并發放出入證,并進行人臉授權,授權后外協人員可根據工作安排進入生產現場。

1.2 移動監控技術

機組等級檢修期間,公司引入??低旵3A移動監控技術。C3A 移動監控器尺寸為56 mm×92.5 mm×76.5 mm,重約240 g,可在-20~45 ℃環境下正常工作,使用時可采用錄制模式和配網模式。配網模式下管理人員可通過下載“螢石云視頻”APP,通過互聯網在線查看移動監控,也可通過APP 云端儲存系統下載錄制視頻查看回放。

公司充分運用C3A 移動監控技術的視頻錄制、聯網、云端、自帶大容量電池、低功率、輕便、自帶吸鐵等功能,實現了對外委單位班前會、風險作業等環節的全程監控,并實現了錄制、回放、存檔等管理功能,從而強化了對外委單位的安全交底和風險作業管控,促進了外委單位班前會安全交底和風險作業的規范化。

1.2.1 班前會管理應用

機組等級檢修期間,公司針對外委單位班前會一般采取室外、分時、分區方式召開,C3A 移動監控器因其輕便小巧、可移動等優點,既能滿足室外、分時、分區錄制的要求,同時又能方便管理人員同步開展線上、線下監督管理。

1.2.2 安全交底應用

公司高度重視檢修前風險預控和安全交底,要求外委單位每日作業前針對當日工作風險辨識、近日違章作業考核、安全管理要求、安全措施等進行全員交底,全程錄制并留好記錄,主管部門、安監人員經常性參加交底會議,保障安全交底有效。

1.2.3 風險作業應用

公司對重大檢修項目、高風險作業進行全過程升級監護,并逐步將高危作業動態影像監控技術推廣應用于動火作業、有限空間作業、特種作業等高風險作業項目。檢修作業前由工作簽發人組織、工作負責人負責、工作許可人監督,在作業現場安裝C3A 移動監控器,切至配網模式并聯網至集控掛墻監控顯示系統,采用其網絡云端技術實現手機APP 遠程監視,確保作業過程處于全方位監控,同時對作業人員行為規范起到明顯的警示作用。

2 智能化應用成效

2.1 實時掌控等級檢修人員動態信息

通過人臉識別系統的人員信息統計和考勤功能,實現了對生產現場人員進出信息統計,并通過三輥道閘頂部顯示器動態顯示生產現場人數及人員進出統計信息,管理人員可實時掌控現場人員動態情況。與此同時,在日常維護和煤場管理方面也參照等級檢修采取了帶有人臉識別系統的三輥道閘管理模式,取得了顯著效果。

2.2 杜絕持無效證件者進入生產區

根據公司規定,外協單位人員經入廠培訓、審查合格后,安監部根據作業時間出具出入授權證明,明確出入期限。然而通過以往的管控檢查記錄,發現部分外協人員持假證、過期證件、無效證件、換證或無證進入生產區域從事檢修作業的情況時有發生,而這些情況往往是在違反準入規定從事檢修作業后才被發現,存在管理隱患。生產區域原先采用的是安保人員管控模式,工作量較大且常常出現把關不嚴、責任心不強等問題。而集高精度人臉識別系統、防尾隨及自動復位功能于一體的三輥道閘可設置權限和有效期,可自動識別,有效防止未授權人員進入生產現場的現象,同時減少安保人員工作量。2019 年公司A 修和技改期間,共涉及外委單位約35 家,高峰期間人員多達1 300 人,通過智能人臉識別系統,使入廠排隊滯留時間縮短80 %左右,大大提高了工作效率,同時有效杜絕了無證或持無效證件人員違規進入生產現場的現象。

2.3 確保風險預控和安全交底效果

等級檢修期間,外委單位數量眾多,人數多則上百,少則數十人,且無固定辦公地點,外協作業人員大多住宿于廠外,業主要求每日開工前進行風險預控告知和安全交底,但由于監督不力,外委單位常常在安全交底上應付了事或者在交底記錄上造假應付檢查,導致風險預控措施和安全交底不能有效傳達至一線作業人員。采用移動攝像監控技術后,管理人員可隨時開展線上線下監督檢查,掐斷了外委單位安全交底走過場的形式主義念想,確保安全交底高質量完成,有效降低了現場作業風險。

2.4 全程監控高風險作業保障安全

等級檢修涉及高風險作業,作業期間要求業主全程監護,但由于管理人員有限,以往實際過程中對全部高風險作業全程旁站監護很難完全實現,而且對于檢修作業期間發生的一些不安全事件所進行的事后調查,存在原因分析不到位,或未找到直接原因等現象,很難有效杜絕類似事件的再次發生。

通過高風險作業視頻監控讓管理人員實現了手機APP 動態檢查和運行控制室集中監控工作同步開展,而且即使發生不安全事件,只需進行視頻回放就能快速查找并確定直接原因,從而有效杜絕類似事件重復發生。

2019 年A 修和技改期間,未發生一起人身輕傷及以上不安全事件,未發生過一起惡性設備損壞事件。

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