探討加強森林培育經營提高森林質量效益的措施

鄭冬英

（湖南省宜章縣林業綜合服務中心，湖南 宜章 424200）

林業是推動國家經濟快速發展、生態平衡穩定發展、人與自然和諧發展的重要發展行業。提高森林培育經營，是保證林業穩定發展的重要基礎。而當前我國多地雖然在積極地落實森林培育經營工作，不斷擴大森林占地面積，但森林質量效益并沒有提高，甚至有降低的趨勢。究其原因，主要是當前森林培育經營工作實施缺乏科學性、合理性及有效性，未能達到預期目標。對此，應當探究有效對策來解決問題，提高森林培育經營工作的有效性，使之能夠充分發揮作用，提高森林質量效益，即創造較高的生態效益、社會效益和經濟效益，促進我國社會與生態環境和諧共處。

1.森林培育經營的現實意義

森林質量的不斷提高，可使森林的最大效能得以發揮，促進生態、社會及經濟良好發展。當然，要想真正做到這一點，必須加強森林培育經營。

1.1 提高森林的生態效益

森林培育經營的基本目的是增加森林的質量，提高森林的產量。事實上，國內生態環境狀況不佳，工業生產、汽車行駛等均給生態環境帶來嚴重的負面影響。在我國提倡“綠水青山就是金山銀山”理念下，地方政府貫徹落實上級指示，積極進行森林培育經營，一方面通過樹木栽植，擴大樹種多樣性，豐富森林資源；另一方面加強森林保護，有序地進行經營管理和利用。長此以往勢必能夠逐漸完善森林生態系統，比如豐富動植物、保障水土肥沃、改善空氣等，如此能夠促進我國生態環境良好發展。

1.2 提高森林的社會效益

社會經濟進入新常態，要求社會經濟與生態環境保持動態平衡的關系，以構建和諧社會。但當前我國社會經濟發展速度較快，生態環境保護狀況不佳，比如地下水資源開采超標、工業污染比較嚴重等等。各地方林業部門積極地進行森林培育經營，根據社會對于能源的需求，進行集約化工作模式的轉變，借助科學技術，對林木培育工作進行完善，在較短時間內提高林木的生長速度，為我國社會的發展提供大量的森林資源。

1.3 提高森林的經濟效益

根據地區林業發展實際情況，林業部門統籌規劃、合理布局，制定可行性的森林培育經營措施，切實有效地執行各項培育經營工作，進行樹木栽植與管理的同時，依據森林多功能效應協調發展，將森林與其他產業進行有機融合，比如與旅游業相融合，可打造自然旅游項目，同時也能夠在不破壞森林資源的情況下帶動當地經濟發展。所以，制定可行性的森林培育經營目標，有效培育森林，不斷擴大森林規模的同時，注意合理地經營，勢必能夠進一步提高森林的經濟效益。

2.森林培育經營現狀的分析

立足于現實層面，對當前地方林業發展實際情況加以分析，了解到地方森林培育經營狀況不佳，存在一些有待解決的問題。對此，應當正視這一情況，深入分析問題，找出問題發生的誘因，以便提出針對性的解決措施，提高森林培育經營的整體水平，為創造更高的森林質量效益奠定基礎。

2.1 森林培育經營認識不足

上文分析，可知森林培育經營具有三重意義，科學合理地落實該項工作是非常必要的，可以從根本上改善森林質量，豐富森林資源，為促進我國可持續發展創造條件。而在了解地方森林培育經營實踐工作的過程中，某些工作人員并沒有正確認識和理解本職工作的性質、作用及意義，日常執行工作僅是為了完成上級領導的要求。未能關注和了解當前森林建設與發展的實際情況，明確當前存在的森林質量問題，進而沒能提出針對性的森林培育經營方案，相應的各項培育經營工作實施不佳，致使森林自我調節能力被破壞等情況時有發生，在一定程度上阻礙了林業健康發展。

2.2 森林覆蓋率較低

森林覆蓋率較低，是我國森林培育經營過程中急需解決的一項重要問題。現階段，我國有較豐富的森林資源，并且近年來對森林資源的培育經營越來越重視，但我國的整體森林覆蓋率比世界平均水平還存在著一定的差距。森林覆蓋率低，容易引起我國生態環境遭受嚴重的破壞，導致各類環境問題頻發，如水土流失問題、空氣污染問題、極端天氣出現等。再加上我國的人口數多，對森林資源的消耗也較大、較快。同時，我國森林資源結構分布和布局也不是很合理，致使得我國森林覆蓋率整體水平較低。

2.3 缺乏健全的森林培育經營工作制度

地方林業部門應當準確理解國家層面提出的相關政策要求，結合當地森林建設與發展的實際情況，制定可行性的、健全的森林培育經營工作制度，具體規定森林培育經營的主體、森林經營計劃、森林培育經營的對象、森林培育經營的措施等。但實踐結果表明，目前某些地方林業部門所構建的森林培育經營工作制度不健全，未能起到指導、約束及規范的作用，導致森林培育經營工作執行的過程中頻頻出現問題。

2.4 森林培育經營工作落實不到位

對地方政府及林業部門參與森林培育經營工作實際情況予以分析，在該項工作執行的過程中，側重于林木生長環境的營造和林木栽植，不斷擴大森林的占地面積，認為如此即可大大提高森林質量。事實上雖然近些年我國很多地區森林面積不斷擴大，較好地促進林業發展。但是森林質量效果并沒有因為森林面積擴大而提高。主要是人工造林的過程中并沒有注重考慮當地地理環境、土壤條件、地質條件等，結合森林實際情況來科學地選用培育技術，而是直接沿用傳統的培育技術，導致林木生長質量不佳，成活率不高，經濟效益較差。

3.加強森林培育經營的有效措施

面對當前諸多地方森林培育經營不到位，森林質量效益未能提高的實際情況，應當基于相關理論，樹立正確的培育觀念，科學合理地展開森林培育經營，優化調節森林，如此才能夠獲得較高的森林質量效益，為促進國家可持續發展創造條件。

3.1 樹立正確的培育經營觀念

為了提高森林質量效益，相關部門首先要將森林培育科學理論貫徹到林業從業人員、相關企業及政府部門工作人員的思想中，并破除森林自然恢復論的原有理念，從而促進全體社會成員形成加強森林培育經營的共識。做好森林的培育經營，在較大程度上能夠有效地提高林分的質量和效益，對于森林的培育經營，它貫穿于林木生長周期的全過程，需要經歷非常漫長的時間，所以，如果想要行使獲取樹木權利，最重要的就是要承擔起培育經營森林義務的責任意識。在正確的培育經營理念指導下，為了能夠保證森林培育經營工作一直發揮作用，還應以促進森林可持續發展為準，制定長效機制，以便規范森林培育經營工作，使之能夠根據當前森林發展實際情況，采取針對性的、有效性的工作方法，保證人工造林、林木管理、森林保護等各項工作均能切實有效地落實，充分發揮作用，不斷擴大森林規模、不斷提高森林質量。

3.2 掌握科學的培育經營理論

夯實理論基礎，才能夠指導森林培育經營科學化、合理化的安排與實施，良好地建設與發展森林，創造更高的森林質量效益。對以往地方林業部門落實的森林培育經營工作實際情況加以分析，相關理論甚少應用于實踐工作之中，導致實踐工作缺乏專業指導方法，未能真正提高森林質量。為了能夠彌補這一局面，應當高度重視森林培育理論學習與研究，指導森林培育經營工作合理地安排和開展。也就是在具體開展森林培育經營之前進行市場調查，了解當前國內市場對森林資源需求情況；調查分析當前森林環境的現狀，比如森林培育經營現狀、森林災害發生情況、生物多樣性等等；結合國家相關技術要求，選用科學合理的培育方式，制定可行性的森林培育經營方案，如此勢必能夠推進該項工作有效落實。

3.3 遵循基本的培育經營原則

森林培育經營是一項非常重要的工作，又因為該項工作的實施容易受到人為因素、環境因素及其他因素的影響，導致森林質量問題時有發生，不利于促進森林可持續發展。為了改變現狀，真正提高森林質量效益，應注意遵循基本原則，合理地落實各項森林培育經營工作。

3.3.1 堅持生態效益優先的原則。社會經濟進入新常態，要想促進社會經濟與生態環境保持動態平衡，應當正確認識到生態環境保護的重要性。而森林質量效益的提高，即可促進我國生態環境良好發展。所以森林培育經營應將生態效益放在首位，分析當前森林發展狀況，明確森林質量問題，以此為切入點，提出針對性的培育措施和經營方法，通過貫徹落實各項培育經營工作，來改善森林生態環境。

3.3.2 堅持生態效益長效化的原則。森林培育經營并非一朝一夕之間就能夠完成，該項工作的工期較長，并且需要針對不同時期的不同現實狀況，合理地調整工作內容、工作方法、工作方式等，如此才能夠發揮作用，提高森林質量。為此，在具體落實森林培育經營工作的過程中還要注意堅持生態效益長效化的原則，比如在人工造林工作時選擇壽命較長、生態效能大、景觀效果好的鄉土闊葉樹種，以此來培育出可長期創造生態效益的生態林。

3.3.3 堅持因害設防的原則。回顧分析近些年我國各地方森林建設與發展實際情況，不難發現森林災害時有發生，比如病害、蟲害、鼠害、火災、旱澇等等，導致森林資源出現不同程度的受損，降低森林質量效益。為了能夠盡量避免森林遭受各種災害，不斷豐富森林資源，在森林培育經營的過程中還要堅持因害設防的原則，參考相關資料并結合以往森林災害發生情況，總結森林災害發生規律，提出針對性的防控措施并加以落實，從而減少森林災害發生率。

3.4 選用科學的森林培育經營方法

對于森林培育經營工作來講，對森林進行培育和經營不僅僅是一個過程，而是需要熟練地運用各種培育經營技術和方法，將它們進行有效地互動和結合，并合理地運用到森林培育和經營各個環節，這樣才能營造出持續發展的綠色森林生態系統。而部分林業部門在執行森林培育經營工作的過程中并沒有選擇適合的方法，而是盲目地執行該項工作，不僅未能達到預期目標，還可能造成森林自我調節能力降低，同時浪費人力、物力、財力。在積極加強森林培育經營工作時，一定要注意加強培育經營方法的研究，選擇適合本地區實施的培育經營方法。這就要求相關工作人員能夠對當地的地理環境、生態環境、地質條件、氣候條件、森林質量等方面予以掌握，進而選擇科學的方法，合理安排并執行森林培育工作和森林經營工作，提高森林建設水平。在森林培育經營工作中，營林是中心環節，我們必須貫徹“三分造七分管”的理念，選用科學的方法，對森林進行全程培育和經營。比如需要對河流兩岸的森林環境予以優化，那么相關工作人員在具體執行森林培育經營工作之前，需要對河流兩岸周邊的生態環境予以了解、森林建設情況予以掌握、地勢地貌予以掌握、氣候條件予以明確等等，分析河流兩岸森林應發揮的作用，即防止水土流失，為此可將防護方法應用于森林培育經營之中，并在空隙地用深根系闊葉樹進行補植。再比如某地區生態林非常脆弱，需要進行森林培育經營。此時需要對造成生態林脆弱的原因予以明確，即樹種單一，95%以上均為喬木，前些年林木砍伐嚴重。對此應當進行人工造林，也就是基于當地的土壤條件、氣候條件、森林培育的目標等方面的情況來選擇其他品種的樹苗，同時選擇科學的樹木栽植技術，制定樹苗栽植流程及措施，有序地展開樹苗種植，并加強后期管理，促使樹苗良好生長，長此以往生態林規模將不斷擴大，森林質量將不斷提高。例如某地區林業部門對生態公益林進行了相關調查研究，制定了可行性的生態公益健康評價指標，用主要成分分析法對其健康狀況進行了綜合評價，評價結果顯示不同等級的生態林均存在問題，部門領導及組員共同制定了調節密度、增加間伐力度及提高生物多樣性的措施來加強森林培育，促進生態公益林健康發展。

3.5 建立健全的森林培育經營工作制度

加強森林培育經營，要從國家的層面保護森林生態體系，讓人們充分意識到生態系統的穩定對我們美好生活的影響是至關重要的，才能改變一些人根深蒂固的錯誤思想，從行動上重視森林培育經營工作，從而提高森林的質量。如今，人們對森林數量的增加很重視，對森林的培育和經營卻關注不多，這樣，嚴重地阻礙了我國的森林生態體系的持續發展，所以我們更要轉變思想，建立健全的森林培育經營工作制度，讓國家在法律規定的范圍內，加大對森林生態系統建設的資金投入，促使森林生態系統得到快速發展。

4.結束語

在我國大力支持林業發展的當下，各地方政府應了解當地森林建設現狀，加強森林培育經營，逐步提高森林質量效益。本文分析認為通過樹立正確的培育經營觀念、掌握科學的森林培育理論、遵循基本的培育經營原則、選用科學的森林培育經營方法、建立健全的森林培育經營工作制度等做法，可彌補以往工作不足，真正發揮森林培育和森林經營的作用，促進森林可持續發展。