張景婷
摘 要:學生在步入高中生活的那一刻,就意味著離大學的生活不遠了,也就意味要對自己將來所從事的領(lǐng)域做出一個初步的選擇了,但是,現(xiàn)實生活中卻是仍有一大部分高中的學生到現(xiàn)在為止,還不是很清楚,自己未來到底想要干什么,這個時候,就需要班主任的正確引導了。班主任可以適時的舉辦一些關(guān)于“模擬面試過程”的活動,讓學生真切的感受一下未來職場的樣子。根據(jù)學生的不同情況,分別引導學生指定一個對自己的未來很好的適合自己的規(guī)劃,并且,為之要不斷的付出努力。班主任在開展主題班會的時候,可以將自己的一些工作經(jīng)驗傳授給學生,讓學生能夠從中學習到一些有用的經(jīng)驗。
關(guān)鍵詞:高中班級管理;職業(yè)生涯規(guī)劃;班級活動;職業(yè)規(guī)劃;主題班會
一直以來,高中的學生都是以主攻學校的文化課為主,而忽略了自己到底未來想要做什么,對自己的認知不是很清楚,不能夠樹立一個正確的職業(yè)觀。因此,班主任在班級里管理的過程中,不僅要注重學生的學習成績和學校的升學率,還要引導讓學生樹立一個正確的職業(yè)生涯規(guī)劃,并且,要為了這個目標不斷的進步,不斷的努力,這樣才能夠促進學生的發(fā)展,更有利于班級的管理。本文筆者結(jié)合自身多年的教學經(jīng)驗,對滲透職業(yè)生涯規(guī)劃在班主任班級管理中的實踐應(yīng)用進行一番探討,希望能對廣大教師與學生起到一定的積極作用。
一、舉辦“面試過程”的班級活動
高中階段的學生不怎么能夠接觸到社會職場,更不知道職場有多么的殘酷。學生畢業(yè)以后都會面臨著找工作的問題,在高中階段班主任就要為學生日后的發(fā)展打好一個基礎(chǔ),這樣會更有利于學生的發(fā)展。班主任可以在班級內(nèi)部舉辦一些關(guān)于“職場面試”的活動,讓學生提前感受一下職場上的氛圍,能夠讓學生很好的面對將來的職場生活。
例如,班主任可以舉行一個關(guān)于“職場面試”的班級活動,通過教師扮演面試官,學生扮演職場新人,進行一個正式職場面試的過程。通過這個活動,讓學生能夠更好的認清自己的優(yōu)勢在哪里,自己的不足又有哪些,讓學生了解一下在面試的時候都需要準備些什么,在面試的過程中又可以說一些什么,怎么樣才能夠讓面試官對自己青睞有加。發(fā)現(xiàn)自己的不足才能夠更好的進步,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢,可以繼續(xù)保持。在這個班級活動過程中,班主任對面試成績優(yōu)越者,可以進行一定的表揚和贊美,同時,對于面試成績并不是很好的學生,加以鼓勵,讓學生對自己不要喪失信心,失利是人生常態(tài),面對人生的不如意,一定要保持一個良好的積極的樂觀心態(tài),勇敢的面對人生當中的困境和挫折。
二、根據(jù)未來的職業(yè)規(guī)劃,制定一個目標
每個人都要對自己的未來人生有一個很好的規(guī)劃,高中階段的學生馬上就要步入社會了,提早為自己樹立一個良好的職業(yè)規(guī)劃,有利于學生后期的發(fā)展和成長。將職業(yè)生涯規(guī)劃滲透到班級管理過程中來,能夠讓學生更快的更好的成長。制定一個學生自己未來想要做什么的職業(yè)規(guī)劃,從而,制定一個又一個小的目標,為最后完成那個最大的目標一點一滴的進步。讓學生養(yǎng)成一個堅持不懈的好習慣,為了自己的偉大的目標,不斷地前進,不斷地努力,促進學生的成長和發(fā)展。
例如,高中剛開學的時候,這個時候就需要學生盡快的從輕松的假期生活中走出來,走進到高中的學習生活當中來,在高中階段的學習過程中不能在那么松懈了,必須要提高自己的自控能力,快速的進入到學習中來,努力的適應(yīng)新的教師的教學方式,快速的融入到新的班級體當中去,班主任也要根據(jù)學生的不同特點,引導學生樹立一個適合自己的正確的學習目標,并且,要為這個目標進行努力奮斗,從而,完成自己最終的那個最大的目標。班主任要幫助學生制定一個長期的學習目標,根據(jù)這個長期的學習目標,再去制定若干個小的目標,每完成一個小的目標的時候,學生才會感覺到自己的進步和成長,才會有學習的動力,去完成后面的目標,才能夠讓學生快速的成長和發(fā)展。
三、定期開展主題班會
主題班會是班主任在管理班級過程中,常用到的手段之一,通過主題班會的開展,在學生與學生之間相互交流的同時,可以互相取得經(jīng)驗,共同成長和進步。班主任可以學生的實際情況開展一些關(guān)于“未來職業(yè)規(guī)劃”的主題班會,在班會進行的過程中,班主任對學生進行正確的引導,讓學生可以根據(jù)自己的實際情況,設(shè)立一個符合自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,并且,在高中階段要怎么樣為之努力奮斗,幫助學生制定一個短期階段的計劃,讓學生對自己有一個合理的規(guī)劃。
例如,班主任可以開展一個關(guān)于“學習的最終目的是什么”的主題班會,讓學生深入探討一下,為什么要學習,學習的目的是為了什么。討論的結(jié)果無非就是,為了自己的理想,或者是為了不辜負家人的期望,再或者就是想成為社會的棟梁之材,想為社會做貢獻等等,無論是哪一種情況,學生要是想實現(xiàn)這些目標,就應(yīng)該對自己有一個準確的認知,這樣才能為自己將來想要從事的行業(yè)做準備,才能夠有一個更好的發(fā)展。
總而言之,班主任將職業(yè)生涯規(guī)劃滲透到班級管理的過程中,可以培養(yǎng)學生樹立一個正確的職業(yè)規(guī)劃,能夠為以后學生進入職場打下一個很好的基礎(chǔ)。能夠讓學生提早的接觸到職業(yè)的理念對于學生日后的發(fā)展來說,是一件很有意義的事情,它能夠幫助學生樹立一個正確的人生觀、世界觀和價值觀,通過發(fā)掘?qū)W生自身的優(yōu)點,找到一個適合自己發(fā)展的人生規(guī)劃。
參考文獻
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