“123456”機(jī)制激發(fā)團(tuán)教協(xié)作新動能

團(tuán)銅仁市德江縣委

德江縣圍繞推進(jìn)縣域共青團(tuán)基層組織改革試點(diǎn)工作，探索建立了“123456”機(jī)制，縱深推動學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)改革，激發(fā)團(tuán)教協(xié)新動能。

一個(gè)明確，強(qiáng)化組織保障。明確團(tuán)縣委書記兼任縣委教育工委副書記，并建立了定期研究學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)的工作機(jī)制。

兩個(gè)落實(shí)，強(qiáng)化職能職責(zé)。一是落實(shí)縣少工委“雙主任”制，由團(tuán)縣委書記和縣教育局分管副局長擔(dān)任縣少工委主任。二是落實(shí)團(tuán)教干部交叉任職制，成立縣教育團(tuán)工委，由教育局中層干部為教育團(tuán)工委書記并兼職團(tuán)縣委副書記，團(tuán)縣委負(fù)責(zé)學(xué)校工作的干部任教育團(tuán)工委副書記，將中小學(xué)團(tuán)、隊(duì)組織劃歸教育團(tuán)工委直屬管理。

三個(gè)全面，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。一是全面建立中學(xué)（中職）團(tuán)建指導(dǎo)員制度，明確分管團(tuán)委工作的校領(lǐng)導(dǎo)兼任學(xué)校團(tuán)建指導(dǎo)員，負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)校共青團(tuán)工作。二是全面建立中學(xué)（中職）業(yè)余團(tuán)校，由分管團(tuán)委工作的校領(lǐng)導(dǎo)兼任團(tuán)校校長，校團(tuán)委書記兼任團(tuán)校副校長具體負(fù)責(zé)工作，配備團(tuán)課師資隊(duì)伍，規(guī)范設(shè)置團(tuán)課課程。三是全面配齊配強(qiáng)學(xué)校團(tuán)干部和少先隊(duì)輔導(dǎo)員，結(jié)合中學(xué)（中職）團(tuán)組織和少先隊(duì)換屆，選配團(tuán)委書記35名、副書記48名；選聘縣級輔導(dǎo)員6名、鄉(xiāng)級輔導(dǎo)員22名、中學(xué)少先隊(duì)輔導(dǎo)員26名、小學(xué)少先隊(duì)輔導(dǎo)員97名。

四個(gè)建立，強(qiáng)化激勵約束。一是建立團(tuán)教協(xié)作聯(lián)席會議機(jī)制，團(tuán)縣委與縣教育局定期研究學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)工作。二是建立學(xué)校團(tuán)干部、少先隊(duì)輔導(dǎo)員年度述職評議制度，由縣教育團(tuán)工委對學(xué)校團(tuán)干部、少先隊(duì)輔導(dǎo)員開展述職評議，評議結(jié)果作為評先選優(yōu)重要依據(jù)。三是建立學(xué)校團(tuán)干部、少先隊(duì)輔導(dǎo)員激勵約束機(jī)制，擬定團(tuán)干部、輔導(dǎo)員工作職責(zé)、目標(biāo)、獎懲、考核等辦法，考核結(jié)果與評先選優(yōu)、職稱評定掛鉤。四是建立團(tuán)隊(duì)激勵和團(tuán)員先進(jìn)性評價(jià)機(jī)制，強(qiáng)化入團(tuán)激勵、評議激勵、榮譽(yù)激勵、機(jī)會激勵、發(fā)展激勵，深入開展“兩紅兩優(yōu)”“三優(yōu)”“紅領(lǐng)巾獎?wù)隆钡仍u先表彰活動，構(gòu)建起一體化階梯式培養(yǎng)新模式。

五個(gè)納入，強(qiáng)化制度保障。一是將縣直中學(xué)黨建帶團(tuán)建、隊(duì)建工作納入縣委年度黨建考核內(nèi)容，明確相應(yīng)的考核分值。二是縣教育局把學(xué)校黨建帶團(tuán)建、隊(duì)建納入教育評價(jià)和教育督導(dǎo)內(nèi)容，規(guī)定團(tuán)建、隊(duì)建不合格黨建不能評優(yōu)。三是各學(xué)校將共青團(tuán)和少先隊(duì)工作納入學(xué)校黨建工作規(guī)劃和年度考核內(nèi)容，明確不低于10%的考評分值。四是把共青團(tuán)和少先隊(duì)工作納入學(xué)校黨務(wù)干部培訓(xùn)和校長任職資格培訓(xùn)課程，進(jìn)一步提高學(xué)校黨政負(fù)責(zé)同志抓共青團(tuán)、少先隊(duì)的意識。五是把學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)工作經(jīng)費(fèi)納入學(xué)校黨建工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算，保障團(tuán)隊(duì)工作正常開展。

六個(gè)堅(jiān)持，促進(jìn)深度融合。一是堅(jiān)持活動共辦，縣內(nèi)開展學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)的大型活動，均由團(tuán)縣委、縣教育局共同舉辦。二是堅(jiān)持資源共享。在推進(jìn)學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)建設(shè)方面，團(tuán)縣委與縣教育局實(shí)行人力、物力資源共享共用。三是堅(jiān)持事項(xiàng)共商，涉及學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)工作時(shí)，團(tuán)縣委與縣教育局做到提前醞釀協(xié)商、共同推動落實(shí)。四是堅(jiān)持先進(jìn)聯(lián)合表揚(yáng)，在開展“兩紅兩優(yōu)”“三優(yōu)”“紅領(lǐng)巾獎?wù)隆焙蛢?yōu)秀志愿服務(wù)評選時(shí)，教師、學(xué)生群體均由團(tuán)縣委和教育局聯(lián)合行文表揚(yáng)。五是堅(jiān)持責(zé)任共同落實(shí)，涉及學(xué)校共青團(tuán)和少先隊(duì)工作事項(xiàng)，均由團(tuán)縣委、縣教育局共同負(fù)責(zé)、共同推進(jìn)、共同落實(shí)。六是堅(jiān)持結(jié)果共運(yùn)用，把學(xué)校團(tuán)、隊(duì)干部工作時(shí)長作為教學(xué)課時(shí)，年度考核結(jié)果作為優(yōu)秀教師評先選優(yōu)重要依據(jù)。團(tuán)縣委、教育局聯(lián)合表揚(yáng)的教師榮譽(yù)獎項(xiàng)，作為職稱晉升的加分事項(xiàng)。78709D71-B1AF-434B-87A9-F4A4D72D24AA