于閱讀中看見“她力量”

石秀云 高小英

“粗繒大布裹生涯，腹有詩書氣自華。”為幫助女職工養成良好閱讀習慣，引導女職工在閱讀中提素增能，近年來，陜煤集團工會女職委用心用情開展了“四心”讀書活動，帶動2萬多名女職工在閱讀中浸染書香之氣，增長工作和生活的靈氣，積蓄建功立業的底氣，有力推動形成了全員“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好風氣，為助推集團公司高質量發展發揮了重要作用。集團工會女職委多次榮獲“書香三八”讀書活動組委會“特別組織獎”等榮譽。

● 開展女職工讀書活動的重要意義

推進全民閱讀是國企工會女職委義不容辭的責任。閱讀對于傳承優秀文化、提升全民科學文化素養有重要意義，習近平總書記多次強調推動全民閱讀、建設書香中國的重要性。女性閱讀對于帶動家庭閱讀、提升子女教育水平、推動社會和諧發展具有重要影響是全民閱讀非常重要的一部分。作為一家大型國有煤炭企業，陜煤集團工會女職委主動踐行其使命與擔當，組織開展了形式多樣的讀書活動，推動閱讀進企業、進班組、進家庭，讓女職工讀書活動引領企業全員閱讀新風尚。

開展女職工讀書活動是工會女職委“雙服務”職能的本質要求。陜煤集團現有女職工2萬多人，因女職工天生具有更強的親和力、溝通力和感染力，更加認真、務實、細致和謹慎，在黨務、工會、宣傳、財務、檔案管理等諸多崗位具有顯著優勢，是企業重要的人力資源。女職工讀書學習不僅事關個人成長，也關系到企業整體人力資源水平提升。工會女職委承擔著服務企業、服務女職工的“雙服務”職能，讀書活動在幫助女職工提素的同時，也推動企業整體人力資源水平的提升和學習型組織的塑造，是女職委“雙服務”職能的本質要求和集中體現。

閱讀是女職工實現終身成長的重要途徑。身為職場女性，既扮演著女兒、妻子、母親等家庭角色，又作為勞動者扮演著社會角色，因此普遍面臨著工作、家庭雙重角色沖突。加之社會、歷史等原因，目前女性職業發展環境、自我成長內驅力等仍存在諸多障礙，高層次女性管理人才、專業技術人才、工匠人才占比仍偏低。此外，身處百年未有之大變局，信息技術加速迭代、企業管理不斷升級變革，都在無形中給女職工帶來更多挑戰。女職工只有堅持讀書學習，才能實現自我提升，從容應對多重角色。

● 陜煤集團女職工讀書活動建構邏輯

“四個結合”讓讀書活動內涵豐富。在讀書活動主題選取和內容設計方面，堅持顧全局、謀長遠、重實效，推動讀書活動與企業發展相結合、與女職工提素相結合、與企業文化建設相結合、與家風建設相結合，將讀書活動打造成助力女職工成長、推動企業發展、促進社會和諧發展的重要抓手，為讀書活動植入了深厚內涵。

“四個階段”讓讀書活動活力常青。女職工讀書活動分四個階段展開：一是宣傳階段。通過官微、官網等廣泛宣傳讀書的意義和方法，營造良好氛圍。二是讀書階段。發揮基層女職委的組織引導作用，分層、分類、分區域開展形式多樣的讀書活動。三是成果展示階段。通過征文、書畫、攝影、表演、書香大講堂等多視角、多形式、多場景展示讀書成果。四是獎勵階段。建立活動獎勵機制，按年度評選表彰優秀作品、閱讀榜樣人物及優秀活動案例，不斷激發讀書熱情。

“四個一”讓讀書活動走心、走深、走實。“四個一”，即每月一本書、每月一精講、每季度一分享、每年一大賽。每月一本書，旨在養成持續閱讀好習慣。女職工選擇12本書作為個人年度閱讀書單，按月完成讀書目標。每月一開講，旨在倡導深度閱讀新方式。每月開展好書精講，引導女職工細讀、精讀、深讀，在閱讀中思考、感悟并真正有所收獲。每季度一分享，旨在推動形成全員閱讀新風尚。按季度開展讀書心得分享會，感染更多女職工愛上閱讀。每年一大賽，旨在全面檢視讀書活動實效，每年組織一次現場講書大賽，并評選“最佳講書人”。

● 陜煤集團女職工“四心”讀書活動開展情況

十余年來，陜煤集團工會女職委逐步探索形成了以“啟動精心、形式走心、聚魂凝心、服務中心”為主要內容的“四心”讀書活動模式。

策劃精心，讓讀書活動儀式感更足。一是精心布置啟動儀式現場，用鮮花香、甜品香、水果香、書籍香為女職工營造幸福閱讀感受，氣氛隆重熱烈，儀式感滿滿。二是在啟動儀式上設置贈書環節，將《幸福啟航》《巾幗書香》《朗讀者》等萬余冊精美書籍贈與女職工。三是在贈書扉頁彩印讀書寄語，號召女職工堅持終身學習，努力奮斗，用自己的智慧、才情、膽略和毅力去奉獻企業、創造幸福。四是豐富啟動儀式活動內容，邀請勞模、工匠、閱讀榜樣人物分享讀書心得、推薦好書、誦讀精美段落，增強體驗感。

形式走心，讓女職工讀書活動趣味性更濃。節日主題讀書活動為節日增香添彩。在婦女節組織幸福主題讀書會，在世界讀書日舉辦好書推薦沙龍，在六一兒童節開展親子誦讀，在端午節開展家風家教主題征文……節日主題讀書活動有趣、有深意，為傳統節日增添了別樣的書香味道。線上活動為女職工搭建讀書新平臺。在新冠肺炎疫情常態化防控形勢下，在線上創新開展了好書共讀等系列活動。2021年與“書香三八”讀書活動組委會聯合舉辦了“百年圓夢·幸福啟航”等兩期線上共讀活動，集團公司1000多名女職工在線共讀和分享，累計吸引觀眾8萬多人次。

聚魂凝心，讓女職工讀書活動引領力更強。讀書活動是加強女職工思想引領的重要途徑。2021年與黨史學習教育緊密結合，組織女職工積極誦讀紅色經典、講黨史故事。在集團公司各類紅色誦讀活動中，女職工占比達70%以上，發揮了主力軍作用。為慶祝建黨100周年，與“書香三八”讀書活動組委會聯合舉辦了“我將無我，不負人民”線上共讀活動，設置了專家領讀、專題黨課、百名女職工講紅色故事諸多板塊，成為引領女職工學黨史、感黨恩、跟黨走的重要載體。

服務中心，讓女職工讀書活動價值含量更高。服務中心，指讀書活動圍繞企業中心工作。安全始終是企業的頭等要事，女職委每年開展“一封家書囑安全”征文活動，礦區女工、礦嫂、礦工子女一封封飽含溫暖與關切的家書，為礦工擰緊了思想的安全閥，為企業營造了柔性的安全文化。將讀書活動作為女工提素工程來抓，充分調動女職工奮斗建功、奉獻企業的熱情，開展了“奮斗建新功”“說出我的故事”“巾幗言志”等主題讀書活動，引導女職工用愛崗敬業、辛勤勞動體現價值，展現風采，實現人生夢想。

● 陜煤集團女職工全員閱讀已蔚然成風

隨著讀書活動的持續開展，女職工參與讀書活動的熱情不斷提高。僅2021年一年，就開展了好書共讀、讀書分享、讀書交友等活動80多場，累計向陜西省總工會、“書香三八”讀書活動組委會投稿3000多篇;在第九屆“書香三八”讀書活動中，陜煤集團推薦的26個作品獲獎，并被授予“特別組織獎”;在陜西省“說出我的故事”征文活動中，陜煤集團工會女職委被授予“特別組織獎”，推薦報送的36篇征文獲獎。

讀書活動豐富了女職工的業余文化生活，也有力提升了女職工隊伍的整體素質。近年來，越來越多的三八紅旗手、巾幗能手、女勞模、女工匠在各自崗位上展現著愈發光彩奪目的“半邊天”風采。陜煤集團的“她力量”在閱讀中汲取營養、不斷強大，正茁壯成長為集團高質量發展的生力軍！

作者石秀云系陜西煤業化工集團有限責任公司 工會副主席、女職委主任;

高小英系陜煤集團陜北礦業公司工會女職委主任