潘旭 董雪 周蕊 陳杰 楊有宗 龔雯
不少招聘信息都注明了“方艙待過不收”“陽過轉陰不要”“密接不要”“集中隔離不收”等要求。
近日,一名叫“阿芬”的女子上了熱搜。6月以來,她因自己是新冠康復者在求職過程中屢屢受阻,無奈下只能臨時“居住”在上海虹橋火車站的衛生間。記者獲悉,在多方幫助下,“阿芬”已經找到工作,在一家快遞企業的中轉站做分揀員。
調查發現,新冠康復者在求職應聘時被歧視并非個案。7月13日召開的國務院常務會議強調:嚴禁在就業上歧視曾經新冠病毒核酸檢測陽性的康復者,要加強勞動保障監察,對此類歧視現象發現一起嚴肅處理一起。
新冠康復者就業被歧視的現象是如何造成的,又該如何破解?
“最好不要讓人發現你‘陽過”
“阿芬”今年3月來到上海,疫情之下,還未找到工作的她只能住進救助站,不料此后被確診感染新冠,經過治療后轉陰。熬到6月,“阿芬”的積蓄空了,但更嚴峻的是,找工作四處碰壁,招工的接頭人總是讓她“再等一等”。無奈之下,她只能帶著行李棲身在虹橋火車站的衛生間。
這段經歷很快在網上傳開。在多方幫助下,“阿芬”日前找到了工作,入職的快遞企業也會給她安排住處。這家快遞企業表示,招工時,不會歧視新冠康復者,也不會以得過新冠為由給應聘者設置門檻。
“阿芬”是個案,但新冠康復者就業受阻卻是必須正視的現象。
小歡(化名)曾是在上海工作的一位網約車司機,3月末確診感染新冠,在方艙醫院經過治療后于4月中旬出艙。……