朱衛(wèi)豐


中共中央、國務(wù)院印發(fā)《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》(以下簡稱《總體方案》)。這是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述和全國教育大會(huì)精神,深化教育綜合改革的重大舉措,是在習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指引下,立足中國實(shí)際解決中國教育問題的一次重大制度突破和體制創(chuàng)新,對(duì)高校落實(shí)立德樹人根本任務(wù)、辦好人民滿意高等教育、培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人具有重要的指導(dǎo)意義。
一、提高站位,凝聚共識(shí),深刻認(rèn)識(shí)新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革的重大意義
《總體方案》指出,教育評(píng)價(jià)事關(guān)教育發(fā)展方向,有什么樣的評(píng)價(jià)指揮棒,就有什么樣的辦學(xué)導(dǎo)向。高等教育評(píng)價(jià)對(duì)于高校人才培養(yǎng)和學(xué)術(shù)創(chuàng)新具有直接的導(dǎo)向作用。用好教育評(píng)價(jià)“指揮棒”,進(jìn)一步科學(xué)定位,辦出特色和水平,培養(yǎng)一流人才、產(chǎn)出一流成果、主動(dòng)服務(wù)國家需求,是新時(shí)代高校樹牢“四個(gè)意識(shí)”,彰顯“四個(gè)服務(wù)”,推進(jìn)“三全育人”的必然選擇。實(shí)施教育評(píng)價(jià)改革的一個(gè)重要內(nèi)容,就是落實(shí)立德樹人根本任務(wù),針對(duì)不同的評(píng)價(jià)對(duì)象選擇不同的評(píng)價(jià)內(nèi)容,對(duì)教育活動(dòng)的質(zhì)量狀況展開全方位、全時(shí)段的評(píng)定。于高校而言,要堅(jiān)持立德樹人,著力推進(jìn)評(píng)價(jià)導(dǎo)向、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)機(jī)制和評(píng)價(jià)管理等方面的改革,堅(jiān)決破除“五唯”,糾正量化指標(biāo)為主導(dǎo)的單一評(píng)價(jià)方式,側(cè)重從師德師風(fēng)、教學(xué)實(shí)績及潛心育人等角度評(píng)價(jià)教師的教學(xué)行為,切實(shí)提升教育評(píng)價(jià)的治理能力和管理水平;要從各方面促進(jìn)育人方式的變革,構(gòu)建德智體美勞全方位評(píng)價(jià)體系,將立德樹人的教育理念寓于教育實(shí)踐之中,提升學(xué)生的實(shí)踐能力,推進(jìn)學(xué)校、社會(huì)、家庭相互協(xié)同,逐步構(gòu)建提升學(xué)生素質(zhì)、促進(jìn)學(xué)生能力整體性發(fā)展的格局。
深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革,使命光榮、責(zé)任重大,江西中醫(yī)藥大學(xué)黨委、行政高度重視,成立了黨委書記、校長任雙組長的深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神,深刻認(rèn)識(shí)推進(jìn)新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革的重大意義,按照《總體方案》精神和我省“兩清單一安排”要求,始終堅(jiān)持立德樹人,牢牢抓住教育評(píng)價(jià)改革的“牛鼻子”,進(jìn)一步科學(xué)定位,堅(jiān)持以德為先、能力為重,全面發(fā)展、因材施教,知行合一、“五育并舉”,培養(yǎng)合格建設(shè)者和可靠接班人;堅(jiān)持引導(dǎo)樹立正確的教育發(fā)展觀、人才成長觀、選人用人觀,遵從教育規(guī)律,推進(jìn)教育評(píng)價(jià)改革,探索改進(jìn)與新時(shí)代相匹配的育人評(píng)價(jià)模式、教育評(píng)價(jià)方式、管理評(píng)價(jià)機(jī)制;堅(jiān)持主動(dòng)服務(wù)國家需求和江西經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展,充分發(fā)揮江西中醫(yī)藥優(yōu)勢,培養(yǎng)一流人才、產(chǎn)出一流成果,助力江西中醫(yī)藥強(qiáng)省建設(shè)。
二、聚焦重點(diǎn),立足實(shí)際,大力推動(dòng)教育評(píng)價(jià)改革向縱深發(fā)展
長期以來,學(xué)校扎根紅土地,在潛心育人中創(chuàng)新,在不懈探索中實(shí)踐,聚焦學(xué)校、教師、學(xué)生三個(gè)評(píng)價(jià)主體,進(jìn)行了一系列有益嘗試和改革實(shí)踐,榮獲國家教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)2項(xiàng)。
以素質(zhì)+專業(yè)教育為驅(qū)動(dòng),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。堅(jiān)持育人為本,以立德樹人為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),更新教育理念,以素質(zhì)教育、專業(yè)教育為發(fā)展雙引擎,開展了一系列人才培養(yǎng)模式改革,面向全體學(xué)生實(shí)施基礎(chǔ)素質(zhì)教育,與專業(yè)教育無縫對(duì)接,覆蓋本科—研究生教育全鏈條,開創(chuàng)了產(chǎn)學(xué)研人才培養(yǎng)模式新局面。創(chuàng)辦“雙惟實(shí)踐班”,以“教無類、學(xué)為先、重激勵(lì)、育特長、促實(shí)踐、有思想”為教育理念,以激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在向上動(dòng)力為途徑,以培養(yǎng)學(xué)生的意志力、奉獻(xiàn)精神、學(xué)習(xí)能力、思維能力等基礎(chǔ)素質(zhì)為主要內(nèi)容,探索形成了一種不設(shè)門檻、面向全體學(xué)生、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、有效提高學(xué)生綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)素質(zhì)教育新模式。創(chuàng)辦專業(yè)教育領(lǐng)域的“科研實(shí)踐班”,開辦了基于產(chǎn)學(xué)研結(jié)合培養(yǎng)中藥創(chuàng)新人才的“中藥科研實(shí)踐班”,創(chuàng)辦了基于信息工程類“三位一體”人才培養(yǎng)的“計(jì)算機(jī)科研實(shí)踐班”,構(gòu)建了院校教育與師承教育互補(bǔ)融合的高層次中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)模式——岐黃國醫(yī)書院。創(chuàng)辦基礎(chǔ)素質(zhì)教育與專業(yè)教育融合的“中醫(yī)搖籃班”“藥學(xué)搖籃班”,以及面向研究生的“求強(qiáng)實(shí)踐班”“求精實(shí)踐班”,著力培養(yǎng)基礎(chǔ)素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)雙提升的實(shí)踐型、創(chuàng)新型、創(chuàng)業(yè)型人才。
以信息化+標(biāo)兵工程為引領(lǐng),提升教師教育教學(xué)能力。筑牢教學(xué)工作的中心地位,實(shí)施“教學(xué)標(biāo)兵”工程,堅(jiān)持全面參與、制度化流程、多方位互動(dòng)、規(guī)范性評(píng)審、可推廣等原則,向一線教師傾斜,實(shí)行“選、評(píng)、賽”分級(jí)分段,學(xué)生、校內(nèi)外專家共同評(píng)審。該工程充分彰顯了學(xué)校尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揮了名師帶動(dòng)作用,營造了愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的教育教學(xué)氛圍。堅(jiān)持以“信息技術(shù)”為抓手,推進(jìn)信息技術(shù)和教育教學(xué)的深度融合,加快推進(jìn)數(shù)字化教學(xué)平臺(tái)和資源建設(shè),搭建了教學(xué)大數(shù)據(jù)分析決策系統(tǒng)、智慧教學(xué)輔助系統(tǒng)、教學(xué)管理決策平臺(tái)等,為教師提供了精準(zhǔn)的教育教學(xué)服務(wù),幫助教師樂教善教。
以通識(shí)+專業(yè)為探索,創(chuàng)新學(xué)生評(píng)價(jià)方式。推進(jìn)英語、體育等公共基礎(chǔ)課程教學(xué)改革,擴(kuò)大雙語課程開設(shè)門數(shù)及授課范圍,探索通識(shí)課程建設(shè)促進(jìn)美育、勞育發(fā)展。健全能力與知識(shí)考核并重的多元化學(xué)業(yè)考核評(píng)價(jià)體系,完善學(xué)生學(xué)習(xí)過程監(jiān)測、評(píng)估與反饋機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)全過程管理。建設(shè)多元協(xié)同、內(nèi)容豐富、應(yīng)用廣泛、服務(wù)及時(shí)的高等教育云平臺(tái),打造“智慧校園2.0”,助力實(shí)現(xiàn)以“學(xué)”為中心的學(xué)生個(gè)性化學(xué)習(xí)。
三、統(tǒng)籌推進(jìn),協(xié)同發(fā)力,切實(shí)做好下一階段教育評(píng)價(jià)改革工作
學(xué)校將堅(jiān)持以《總體方案》為指引,以問題為導(dǎo)向、科學(xué)有效為標(biāo)準(zhǔn),以基層教學(xué)組織建設(shè)為主抓手,以人工智能和大數(shù)據(jù)等數(shù)字化信息技術(shù)為支撐,找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、促提升,切實(shí)抓好學(xué)校教育評(píng)價(jià)體系建設(shè)的頂層設(shè)計(jì)和實(shí)施方案,持續(xù)推進(jìn)教育教學(xué)改革實(shí)踐,推動(dòng)形成具有江西中醫(yī)藥大學(xué)特色的科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制。
突出潛能激發(fā),構(gòu)建科學(xué)評(píng)價(jià)體系。人的發(fā)展是個(gè)性化、多維度的。教育的目的是激勵(lì)人的潛能,促進(jìn)人的知識(shí)、能力、情感、意志、信念等多方面發(fā)展,使之能夠找到自己的興趣、理想和發(fā)展道路。構(gòu)建高質(zhì)量科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,一是以學(xué)生成長成才為中心,堅(jiān)持以德為先、能力為重、全面發(fā)展,強(qiáng)化學(xué)生綜合評(píng)價(jià)。建立以道德、文化、人格等核心素養(yǎng)作為標(biāo)準(zhǔn)的多維度評(píng)價(jià),既關(guān)注教育過程的知識(shí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)結(jié)果的評(píng)價(jià),又關(guān)注德育、美育、體育、情感、思維、創(chuàng)新等核心素養(yǎng)的成長性評(píng)價(jià),根據(jù)大學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生形成良好的思想道德、心理素質(zhì)和行為習(xí)慣。開展豐富多彩的校園文化活動(dòng),將價(jià)值觀教育與社團(tuán)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐緊密結(jié)合,引導(dǎo)學(xué)生做社會(huì)主義核心價(jià)值觀的信仰者、傳播者和踐行者。發(fā)揮產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的辦學(xué)特色和優(yōu)勢,以科學(xué)研究和實(shí)踐創(chuàng)新為主導(dǎo),著重培養(yǎng)創(chuàng)新型、復(fù)合型、應(yīng)用型人才。二是以師資隊(duì)伍建設(shè)為主體,創(chuàng)新多元化教師評(píng)價(jià)發(fā)展路徑。建立基于質(zhì)量的教師評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,重點(diǎn)評(píng)價(jià)立德樹人成效、學(xué)術(shù)貢獻(xiàn)和社會(huì)貢獻(xiàn)。把教書育人的投入與成效作為教師評(píng)價(jià)的重中之重,在職務(wù)晉升、工作考評(píng)中把師德師風(fēng)、教育教學(xué)和人才培養(yǎng)情況作為評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容,推動(dòng)師德師風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。強(qiáng)化基層教學(xué)組織建設(shè),進(jìn)一步完善教學(xué)管理體制,著力提升基層單位的組織力、凝聚力和專業(yè)能力,將個(gè)人考核向團(tuán)隊(duì)考評(píng)轉(zhuǎn)變,向基層教學(xué)組織考評(píng)轉(zhuǎn)變,激發(fā)其辦學(xué)活力、內(nèi)生動(dòng)力和發(fā)展?jié)摿ΑH且浴八膫€(gè)面向”為指引,創(chuàng)新科技人才的評(píng)價(jià)方式。緊緊圍繞服務(wù)江西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,突出質(zhì)量與貢獻(xiàn)的導(dǎo)向,堅(jiān)持以科研誠信為基礎(chǔ),對(duì)科技人才的評(píng)價(jià)重點(diǎn)從師德師風(fēng)表現(xiàn)、科研創(chuàng)新貢獻(xiàn)與社會(huì)服務(wù)貢獻(xiàn)三個(gè)維度同步開展,探索實(shí)施有利于科技人才潛心研究和創(chuàng)新的科研評(píng)價(jià)制度改革。科研創(chuàng)新貢獻(xiàn)方面,將各級(jí)各類科研成果進(jìn)行等級(jí)分類,淡化成果數(shù)量要求,推行代表性成果評(píng)價(jià)。社會(huì)服務(wù)貢獻(xiàn)方面,注重考查成果的行業(yè)影響力及對(duì)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所起到的貢獻(xiàn)程度。四是關(guān)注創(chuàng)新能力,建立創(chuàng)新導(dǎo)向的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)化區(qū)域布局、學(xué)科結(jié)構(gòu)和專業(yè)設(shè)置,在教育評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系中更加突出創(chuàng)新的價(jià)值導(dǎo)向和評(píng)價(jià)指標(biāo),培養(yǎng)更多具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)人才,產(chǎn)出更多具有創(chuàng)新品質(zhì)和突破關(guān)鍵核心技術(shù)的科技成果。
借力人工智能,構(gòu)建數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的評(píng)價(jià)反饋體系。以信息化建設(shè)為牽引,深化教育教學(xué)改革創(chuàng)新,建立基于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的教育過程管理流程和評(píng)價(jià)反饋體系,促進(jìn)教育評(píng)價(jià)質(zhì)性評(píng)價(jià)與量化評(píng)價(jià)的有機(jī)統(tǒng)一。創(chuàng)新中醫(yī)藥教師評(píng)價(jià)工具、優(yōu)化評(píng)價(jià)管理、提升評(píng)價(jià)質(zhì)量和拓展評(píng)價(jià)結(jié)果,提供精準(zhǔn)研修服務(wù)。加強(qiáng)大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)與管理,利用智能管理與評(píng)價(jià)系統(tǒng),開展智能教育環(huán)境的建設(shè),從多方面匯聚教師在教學(xué)、科研、管理等方面的信息,進(jìn)行教師大數(shù)據(jù)挖掘,探索中醫(yī)特色教師模型,建立教師數(shù)字畫像,建立教師成長電子檔案袋,為重點(diǎn)推進(jìn)教師能力診斷測評(píng)與精準(zhǔn)研修奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。發(fā)揮信息技術(shù)在營造沉浸式、跨區(qū)域、虛擬化教學(xué)環(huán)境方面的優(yōu)勢,促進(jìn)教師豐富教學(xué)手段、提高教學(xué)效果。建立更加靈活精準(zhǔn)的教學(xué)管理服務(wù)體系,為教師科研成長、學(xué)生學(xué)習(xí)過程、管理服務(wù)效果等動(dòng)態(tài)發(fā)展過程,構(gòu)建全方位、全過程的數(shù)據(jù)支撐,體現(xiàn)對(duì)教育活動(dòng)全周期、多角度、反饋性的評(píng)價(jià)思維。
立足守正創(chuàng)新,構(gòu)建符合中醫(yī)藥規(guī)律的評(píng)價(jià)機(jī)制。結(jié)合中醫(yī)藥人才成長規(guī)律,在實(shí)施日常評(píng)價(jià)、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上,積極拓展質(zhì)性評(píng)價(jià)和長周期評(píng)價(jià)等,注重具有中醫(yī)藥思維的創(chuàng)新型、創(chuàng)業(yè)型、實(shí)踐型等綜合素質(zhì)評(píng)價(jià),探索構(gòu)建學(xué)校、學(xué)生、家長、社會(huì)、企業(yè)、行業(yè)、第三方等多方評(píng)價(jià)主體共同參與的育人成效發(fā)展評(píng)價(jià)體系,發(fā)揮多元評(píng)價(jià)主體作用,把多方面需求轉(zhuǎn)化為綜合性客觀評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),從而促進(jìn)評(píng)價(jià)主體的健康發(fā)展。
新時(shí)代教育評(píng)價(jià)是教育目的與方法的有機(jī)統(tǒng)一,不僅是教育質(zhì)量科學(xué)監(jiān)測和評(píng)估的管理問題、技術(shù)問題,更是落實(shí)立德樹人根本任務(wù),培育德智體美勞全面發(fā)展的時(shí)代新人的價(jià)值問題、使命問題。面對(duì)新時(shí)代國家對(duì)高質(zhì)量教育與創(chuàng)新人才的渴求,江西中醫(yī)藥大學(xué)將全面深入貫徹《總體方案》,與時(shí)俱進(jìn),勇于探索,敢于創(chuàng)新,構(gòu)建富有時(shí)代特征、彰顯中醫(yī)藥特色的教育評(píng)價(jià)機(jī)制,發(fā)揮好教育評(píng)價(jià)的指揮棒作用,為江西實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供源源不斷的人才支持。
(作者系江西中醫(yī)藥大學(xué)黨委副書記、校長)