組織賦能，黨員提效，不斷提升企業黨建工作水平

嚴瑜 楊明

國網青海省電力公司海西供電公司格爾木市供電公司黨支部認真學習貫徹習近平總書記重要指示精神，在企業治理中開展賦能提效行動計劃，把服務人民美好生活的“國之大者”抓實、抓具體，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

公司始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，鞏固和拓展黨史學習教育成果，以高質量黨建為引領，堅持服務生產經營不偏離，明確黨支部賦能+黨員提效行動計劃，推動黨建工作與安全生產、提質增效、供電服務等工作深度融合，在提升供電服務質量和企業運營效能中充分發揮黨組織的堡壘優勢、黨員隊伍的先鋒優勢，不斷激發強黨建促發展的內生動力。

實施組織賦能，重點是突出政治功能，以提升組織力為重點，圍繞企業生產經營開展工作，服務改革發展，凝聚職工群眾，建設企業文化，創造一流業績。發揮支部組織優勢、黨建引領優勢，履行好黨支部基本職責，讓基層黨組織真正成為推動發展、凝聚群眾的堅強戰斗堡壘。實施黨員提效，重點是鞏固拓展黨史學習教育成果，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，彰顯“一個黨員就是一面旗幟”，找差距、抓落實，帶頭履行崗位職責，在提升安全防控、崗位工作、客戶服務、線路管理質效中發揮先鋒模范作用。

一是抓實組織賦能行動。抓實黨支部標準化建設，明確日常工作執行規范要求，嚴肅黨內政治生活，高質量召開黨員領導干部民主生活會、黨支部組織生活會，查擺影響供電服務質量問題根源、管理短板。組織提質增效主題黨日實踐，組織黨員、積極分子分析問題，提出解決建議措施。深入推進“崗、區、隊”建設，組織黨員服務隊開展集中巡檢，查隱患、促提升。持續開展“我為群眾辦實事”實踐活動，持續提升客戶滿意度。

二是抓實文化賦能行動。挖掘提煉組織優勢、隊伍優勢，大力弘揚黨的光榮傳統和優良作風，用“以優異成績迎接黨的二十大勝利召開”這一主題鼓舞人，以錢建華、王琳等扎根高原無私奉獻的人物事跡激勵人。組織班組思政課、開展“奮進格供”文化活動，開展“大供大作為”研討會、“格供砥柱”老同志座談會，持續營造和諧奮進的良好氛圍。

三是抓實激勵賦能行動。通過政治上關愛、思想上關心、精神上激勵、物質上幫扶，進一步激發了廣大黨員不懈奮斗的熱情和動力。修訂完善黨員先鋒指數，實施績效考核、先鋒指數雙評價，通過績效激勵，讓黨員勇于挑重擔，敢于比績效，善于強技能。鞏固拓展黨史學習教育成果，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，開展談心活動，做到黨員取得成績時必談、遇到困難時必談、發生矛盾時必談、出現錯誤時必談、存在問題時必談“五必談”。

一是提升安全防控質效。引導黨員積極參加“黨建+安全生產”行動，自覺參加安全教育培訓、“主題黨日+安全”實踐，帶頭落實安全規程、帶頭履行安全責任清單。積極參與“黨員身邊無違章”活動，帶動身邊職工群眾無違章、零事故。帶頭開展管理創新和技術攻關活動，帶頭學習推廣新技術、新工藝，為安全生產提供有力的科技支撐。

二是提升崗位工作質效。引導黨員積極參加“黨建+提質增效”行動，牢記黨員身份，勇于擔當作為，帶頭梳理崗位職責，對標公司關鍵指標，制定崗位工作改進提升計劃，明確本崗位年度績效提升發力點，主動亮諾、積極踐諾，做到無差錯、高質量，成為專業骨干。積極參與公司重點工作，帶頭建言獻策，敢于同不良風氣做斗爭，幫帶身邊同事提升工作效率。在政治素質、崗位技能、工作業績、群眾評價方面爭做優秀黨員。

三是提升客戶服務質效。引導黨員積極參加“黨建+優質服務”行動，全面落實優化營商環境要求，帶頭提升管理、減少差錯、提高服務，推動營銷服務關鍵指標有效提升。嚴格兌現“十項承諾”“十個不準”，及時響應客戶訴求，積極參加黨員服務隊專項行動，及時排查故障隱患、不斷規范服務行為，塑造良好形象。

四是提升設備管理質效。引導黨員帶頭對本崗位管轄的線路、臺區設備做到心中有數，帶頭當好線路管家、設備主人，帶頭排查高跳閘、高線損、高報修線路故障隱患。積極參與“黨建+電網建設”“黨建+重大保電”“黨建+科技創新”等行動，學習先進經驗方法，主動參加實訓鍛煉、技術攻堅，持續提升設備管理水平。

（作者單位：國網格爾木市供電公司）責任編輯：韓軍