現代水利工程施工技術質量控制的措施

房建強

摘要：水利工程是農業發展的基礎，同時也是經濟社會發展的助推力，在防洪抗旱、保障人們生命財產安全和地方穩定發展方面具有十分積極的作用。做好水利工程施工過程中質量控制，既是發揮水利工程基本性能的重要要求，也是夯實經濟社會發展基石的重要措施。基于此，本文主要對現代水利工程施工技術質量控制的有效措施進行探討。

關鍵詞：水利工程;施工過程;質量控制;有效措施

引言：現階段，現代水利工程項目規模不斷加大，對于施工技術的要求更是有所提高，因水利工程的復雜性，提高了施工技術控制的難度。為了加強現代水利工程建設水平，技術人員要強化質量控制，應結合具體施工內容，有針對性地制定更加完善的施工技術應用與質量控制方案，不斷改善水利施工技術，進一步推進水利工程建設事業發展。

1 水利工程的概念和類型特點

水利工程是用于控制、調配自然界地表水和地下水，以達到除害興利目的而修建的基礎工程。水是人類生存的必要資源，而水利工程修建的目的是對水流進行控制，防止洪澇災害的發生，同時對水量進行調節、分配，以滿足人們生產生活對水資源的不同需求。不同地區、區域建設的水利工程性質、類型和特點是不同的，從整體上來說，水利工程包括了水庫、堤壩、農田水利灌溉設施、生態水土保持站以及蓄水池等多種類型。不同類型的水利工程其功能和用途是不同的，比如農田水利灌溉設施建設的主要目的是抗洪、抗旱，為農業種植和生產提供水利服務，而生態水土保持站建設則是為了保護區域生態的平衡，保護地下水不受到污染，而蓄水池則是用來緩解用水緊張的重要設施之一。

實際上，水利工程的修建功能和切入點是隨著人類社會的發展而發展的，現階段水利工程修建的切入點主要包括四個方面，即環境、生態、水質和水源，不論是修建大壩、蓄水池，還是水力發電、灌溉農田，水利工程在促進人類社會發展方面起到積極的促進作用。

2 加強水利工程施工技術質量控制的有效策略

2.1 建立切實可行的質量控制體系

首先，按照企業內部的質量控制標準，規劃內部控制細則，對特定崗位工作責任劃分明確，針對水利工程項目組建監管小組，按照崗位職責明確工作內容，在特定工作環境中履行相應責任和義務。小組成員明確分工，對自身掌握的權利及義務詳細了解，按照人員培訓規則，提高全體工作人員責任意識。其次，水利工程項目復雜，涵蓋內容廣泛，工程人員要嚴格履行自身責任和義務，將理論與實際充分結合，遇到問題從多個角度對問題進行結果探究，調控工作內容。最后，對于相應的制度管理內容進行逐步完善，以更好的規范和嚴格的標準，對員工的思想進行引導，建立健全相應控制管理體系，最終發揮質量控制體系的價值。

2.2 加大水利設施的投資力度

水利建設需要耗費大量的資金才能完成，政府部門在未提供相應資金支持的前提下，多數企業無法順利開展工程項目，所以，為鼓勵企業完成相應工程的建設，政府會積極利用相關政策進行引導和幫持，比如：土地租金和買賣過程中，對稅款進行調整，根據目前建設標準履行義務和利益保障政策。為吸引更多有能力的企業參與投資活動，政府部門會帶頭進行技術調整，并提供對應的技術保障。

2.3 強化施工工序的管理

水利工程開展前，提前對內部施工人員進行技術培訓，了解整體施工工序和工作細則，對于已完成的工作內容及時進行驗收和檢查，將具體的驗收標準明確。根據工序的把控標準，出現問題時應及時進行解決，進一步保證后續工序順利執行。監管部門有責任對上道工序的全部流程做進一步優化，其中包含水利工程的多項隱蔽工程內容，雖然整體監管難度較大，但為了保證質量，各方面應多多配合，在自檢、互檢的同時，及時上報問題信息，由設計單位和建筑單位共同進行數據匯總，避免在施工階段出現安全和質量問題。

2.4 加強施工要素的控制

第一，工程管理人員對所購材料如鋼筋、混凝土進行質量對比，提前對購買材料樣本進行試驗，了解相關指標數據。購買質量合格產品，為水利工程質量夯實基礎;第二，聘請專業檢測機構完成材料的質量檢測，施工前按照標準選購合適的測量儀器和挖掘機，提前對設備的運行狀態進行檢查，了解設備的維護保養情況，最終維持相對穩定的設備運行結果;第三，按要求在對工程操作人員和機械操作人員進行專業培訓，提高專業能力，確保在機械發生故障時能夠及時進行排查和檢修。最后，企業內部要實行崗位責任劃分制，利用嚴格的獎罰機制，將特定責任落實到個人，提高全體員工的工作意識和責任意識，確保員工能夠嚴格履行自身責任，在遇到問題時能夠快速采取正確的解決方案，保證工程質量，提高工作熱情。

2.5 提升水利工程施工管理隊伍的綜合水平

管理人員和隊伍的能力、水平關系到水利工程運行管理實踐工作開展的效果，建設高水平、綜合素質高的水利工程運行管理隊伍是十分關鍵和必要的。首先，要加強人員培訓。新入職的管理人員要進行入崗入職培訓，重點強調水利工程運行管理的重要意義，提高其責任意識。同時要對全體職工進行定期的培訓，包括新型管理思想的培訓、管理技能的培訓以及職業道德和素養等方面的培訓，從多個方面夯實水利工程運行管理隊伍的質量。其次，要做好隊伍和人員的管理。按照人崗相匹配的原則，從每個管理人員的專業背景、性格特點、專長經驗等角度出發，對各項工作進行合理的分配，讓每一個崗位都能夠匹配最合適的人才，同時也充分發揮每一個職工的最大價值，引導職工在各自崗位上獲得成功、實現價值。另外，水利工程運行管理部門要加大與高校、科研院所等相關單位之間的合作交流，共同開展水利工程人才的培養，將實踐管理經驗和案例帶入人才培養，實現管理人才引進前置。最后，還要注重各類高素質、高水平人才的引進工作，以先進的人員管理經驗、完善的管理制度來提升水利工程運行管理部門的綜合人才實力。

2.6 做好應急管理預案

水利工程運行管理必須要做好應急管理處置預案，在技術信息管理的基礎上，建設一套信息數據采集收集、數據資料統計分析和信息反饋等一體的管理控制系統，對水利工程運行管理中的相關數據、信息進行及時的采集、整理和處理，根據系統分析發現其中存在問題的地方并及時采取措施。另外，要注重引進新的水利工程運行管理設備，對舊的設備進行淘汰處理，同時要對運行中的設施設備進行定期的檢查和維護，制定嚴格的檢修保養計劃并且切實執行。最后，要根據水利工程運行管理的實際，不斷總結經驗，形成重大問題應急處理方案，并進行相應的處置演習，確保在問題、險情發生時能夠及時、有效地應對。

2.7 注重水利工程運行管理的信息化建設

引入信息化的管理技術和設備是提升水利工程運行管理效率和質量的關鍵。一方面，要注重信息化管理手段的引入，如遠程監控、網絡監控、智慧管理平臺等;另一方面，要加大對信息化管理手段的應用培訓，讓信息管理技術手段能夠在水利工程運行管理中發揮實際的效用。

結語：

綜上所述，結合水利工程建設實際，從多方面總結了水利工程建設過程相關的施工技術應用以施工質量控制方法。作為新時期水利工程建設人員，要提高技術水平，應不斷學習先進的質量控制方法，科學地在現代水利工程建設過程加強實踐應用能力，從而全面保證水利工程建設質量，進一步為社會發展奠定基礎。

參考文獻：

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