新時代國有企業管理與思想政治工作融合創新探究

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習近平總書記在全國國企黨建工作會上強調，要把思想政治工作的開展和實施作為國有企業黨組織建設中的一項經常性、基礎性的工作繼續推進，把解決國有企業發展過程中的思想問題與解決實際問題結合起來，真正做到辦實事、暖人心、穩人心。通過積極的促進國有企業管理與思想政治工作相融合，促使其在引導國有企業的創新發展，增強凝聚力、向心力和創新性方面不斷發揮作用，提高國有企業的整體水平和競爭力，實現國有企業的持續健康發展。

1 新時代國有企業管理與思想政治工作融合創新的重要性分析

思想政治工作的開展和實施，是國有企業黨政工作的重要內容，是企業黨委的重要職責，是新時期推進國有企業創新發展中必須要做的工作。①新時代，國有企業職工的思想和需求更加的多元化，其在工作的過程當中容易受到利己主義、自私自利、利益至上等不良思想的影響，而對國有企業的發展和員工自身的發展造成比較大的影響。密切關注職工的思想動態，加強職工的思想政治教育，進而引導國有企業職工樹立正確的價值觀念，促使其堅定理想信念，始終保持自身的思想和行動與企業發展相一致，保證國有企業發展與國家的發展相一致，增強國有企業的競爭力，推動國有企業的持續健康發展。密切聯系職工，幫助其解決工作和生活中的難題，從而提高國有企業的凝聚力，推動國有企業的持續發展。②通過積極的促進企業管理與思想政治工作相融合，在國有企業內部構建系統完善的思想政治工作體系，在結合國有企業自身發展的特點和發展的需要，進一步的r 創新思想政治工作的內容、形式，“圍繞一個中心、突出兩個抓手、夯實三項基礎、實現四個提升，積極的推進國有企業思想政治工作與國有企業的中心工作融合發展”。③黨建政工工作和思想政治工作是現代企業的重要組成部分，促進思想政治工作與國企管理相結合，深入國有企業生產建設和日常管理工作實踐，組織和開展職工建設、基層黨組織建設、企業文化建設等，有助于將國有企業的政治優勢轉化為推動企業創新發展的競爭優勢，從而提高國有企業的生產經營效率和內部管理水平，增強國有企業的競爭力。

2 新時代國有企業思想政治工作中存在的問題

近年來，國有企業的發展也在積極的響應黨和國家的號召，開展一系列的思想政治工作。但具體實施中仍存在不足和問題，達不到預期的效果。例如，①對思想政治工作缺乏全面、深入的了解和認知，基礎比較薄弱，且沒有與企業的中心工作相結合。②政工干部的年齡偏大，且存在人員配備不足的問題，組織和開展思想政治工作及相關活動的積極性不高。③思想政治工作的內容比較單一枯燥，方式和形式存在一定的滯后性，如沒有與時代和實踐相結合、理論學習不夠深入、活動的創新性和靈活性不足等，無法滿足新時代國有企業發展和管理的需要。

3 新時代國有企業管理與思想政治工作融合創新的策略

3.1 圍繞中心抓黨建

國有企業需要認真的貫徹和執行習近平總書記在國有企業黨建工作會議上的講話，根據國有企業實際工作的需要，進一步的創新和優化國有企業的黨建工作，以保證相關任務、職責在國有企業生產建設和經營管理實踐中的有效執行可落實。具體實施中，可以將黨建工作的內容融入到企業的章程當中，通過加強企業的基層黨組織建設，優化企業的內部結構；鼓勵、支持、引導基層黨組織參與企業生產建設一線組織和開展思想政治工作，以保證黨建工作、思想政治工作、企業管理工作的同步規劃、設計和安排；在綜合的考慮和分析國有企業戰略目標、生產建設需要、內部管理要求的基礎上，有針對性的組織開展思想政治工作，保證企業內部思想和行動的一致性。

3.2 突出兩個抓手

國有企業在推進其發展中，需要堅持以黨建品牌引領生產建設及經營管理相關工作的開展和實施，有效的發揮思想政治工作的引領作用、導向作用。具體實施中，根據國有企業發展和職工建設的實際需要，組織和開展“學、管、帶、聯”一系列的思想政治活動，以保證國有企業的發展與國家決策、時代發展相一致。新時期推進國有企業的創新發展，需要“一手抓黨建、一手抓管理”，并找準二者的結合點和具體工作實時的關鍵點，通過一系列思想政治工作主題活動的開展和實施，幫助解決國有企業發展中的新矛盾和新問題，突出抓重點、補短板、強弱項，從而在推進國有企業的轉型發展中發揮更大的作用。

3.3 夯實三項基礎

國有企業需要在企業內部構建完善的思想政治工作體系，夯實“強基工程、示范工程、素質提升工程”，保證這方面工作的規范化、科學化開展和實施。例如，根據新時期國有企業黨建工作和思想政治工作開展實施的需要，進一步的創新和完善其內容、形式和制度機制，加強黨員干部、基層黨組織和職工的思想政治教育；與國有企業文化建設相結合，組織開展典型示范工作，在國有企業創造良好的環境和氛圍；關注國有企業員工思想動態，并組織開展管理人員的培訓教育工作，不斷提升國有企業職工的綜合素質和能力水平。

4 結語

綜上所述，國有企業需要充分的認識到思想政治工作在推進新時代企業創新發展，提高國有企業經營管理水平和競爭力方面的重要作用，將思想政治工作作為一項基礎性、系統性的工作積極的推進，在牢牢地把握時代特征、國有企業實際情況和管理工作需要的基礎上，進一步的創新思想政治工作的內容、形式，并完善與之相關的制度機制，并將其與國有企業的中心工作相融合，促使思想政治工作的開展和實施在國有企業的創新發展中發揮更大的作用，推進國有企業的持續發展。