如何發(fā)揮好石油企業(yè)黨務(wù)工作者的作用

李潤(rùn)軍

（大慶油田工程建設(shè)有限公司資源共享中心，大慶 163000）

引 言

在當(dāng)今的新時(shí)代下，石油企業(yè)的發(fā)展需要依靠黨務(wù)工作者在企業(yè)職工黨務(wù)工作中的思想建設(shè)作用，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)員工在思想上的統(tǒng)一及認(rèn)知方面的協(xié)同，提高石油企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，迎合當(dāng)今時(shí)代發(fā)展的需求。

一、加強(qiáng)黨務(wù)工作者在石油企業(yè)政治上的領(lǐng)導(dǎo)作用

當(dāng)前，在新時(shí)代能源供給壓力的新形勢(shì)下，石油企業(yè)需要保障全國(guó)石油資源正常的供給。因此，作為石油企業(yè)黨務(wù)工作者，最主要的是要引導(dǎo)全體石油職工實(shí)現(xiàn)思想層面解放工作的開(kāi)展，統(tǒng)一員工的思想認(rèn)知，把握新時(shí)代發(fā)展的機(jī)遇，并且不斷地克服在石油工作開(kāi)展過(guò)程中的各項(xiàng)困難，正確地處理好單位、個(gè)人及國(guó)家間的利益關(guān)系，全面促進(jìn)石油企業(yè)的改革工作、發(fā)展工作及牢固可靠的運(yùn)營(yíng)工作，營(yíng)造良好的生活工作氛圍。

此外，黨務(wù)工作者還需要幫助石油企業(yè)的職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，充分調(diào)動(dòng)石油企業(yè)內(nèi)部職工開(kāi)展石油工作的積極性和主動(dòng)性，同時(shí)為石油行業(yè)創(chuàng)造出更多的價(jià)值。黨務(wù)工作者還需要為石油企業(yè)的發(fā)展及后續(xù)的改革過(guò)程提供先進(jìn)的思想，確保職工及企業(yè)各部門具備創(chuàng)新、創(chuàng)造的精神力量。此外，黨務(wù)工作者還需要及時(shí)解決石油企業(yè)內(nèi)部存在的“三怕”（部門害怕丟失權(quán)力、領(lǐng)導(dǎo)害怕丟失職務(wù)、職工害怕被解雇）問(wèn)題。因此，黨務(wù)工作者在石油企業(yè)內(nèi)部開(kāi)展細(xì)致的思想政治教育工作，使企業(yè)內(nèi)部的職工能夠正確對(duì)待當(dāng)前的企業(yè)管理結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)對(duì)個(gè)人利益的全面調(diào)整，使其對(duì)企業(yè)內(nèi)部改革的大局進(jìn)行深度考慮，落實(shí)相關(guān)建設(shè)性工作。

二、黨務(wù)工作者在石油企業(yè)決策方面的參與作用

當(dāng)下，黨務(wù)工作者需要時(shí)刻參與到石油企業(yè)的決策工作中，在石油企業(yè)黨組織發(fā)展過(guò)程中發(fā)揮基本政治作用及價(jià)值。要增加黨務(wù)工作者在石油企業(yè)中的政治地位，相應(yīng)地提高其威信。黨務(wù)工作者參與到石油企業(yè)內(nèi)部的決策，主要是針對(duì)企業(yè)內(nèi)部所執(zhí)行的重大事項(xiàng)的討論，例如，針對(duì)石油企業(yè)內(nèi)部重大項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和相關(guān)引進(jìn)事項(xiàng)，以及石油企業(yè)干部的調(diào)配任免工作，盡可能地參與到關(guān)乎全體石油職工自身利益的事務(wù)中，但對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)工作，黨務(wù)工作者不能過(guò)多干預(yù)。

總體來(lái)說(shuō)，在石油企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，黨務(wù)工作者要提供人員方面的思想指導(dǎo)工作，時(shí)刻把握企業(yè)發(fā)展的重要方向。在實(shí)際的工作環(huán)節(jié)中，黨務(wù)工作者要時(shí)刻對(duì)企業(yè)內(nèi)部職工的凝聚力進(jìn)行有效把控，開(kāi)展對(duì)職工思想政治方面的教育工作，全面促使職工參與到企業(yè)的改革過(guò)程中來(lái)。在石油企業(yè)內(nèi)部，有效借助相應(yīng)黨員的先鋒模范作用，為石油企業(yè)的后續(xù)發(fā)展提供相應(yīng)的動(dòng)力，同時(shí)也為其他石油員工樹(shù)立模范。黨務(wù)工作者還要最大限度地發(fā)揮其在石油企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督作用，要求石油企業(yè)嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)來(lái)開(kāi)展石油的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)活動(dòng)，石油企業(yè)高層干部還要具備基本的廉潔奉公意識(shí)，保障全體石油職工的利益不受到侵害。

總體來(lái)說(shuō)，黨務(wù)工作者在石油企業(yè)決策方面的參與是很有必要的，可以時(shí)刻監(jiān)督企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的各項(xiàng)問(wèn)題，無(wú)論是職工在工作過(guò)程中的心理變化，還是企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中的政策變化，黨務(wù)工作者都能夠有效認(rèn)知，并且結(jié)合石油企業(yè)實(shí)際的發(fā)展需求來(lái)為企業(yè)提供建設(shè)性的意見(jiàn)，全面提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，作為當(dāng)下能源供給的重要保障，石油企業(yè)無(wú)論是在日常經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)中，還是在管理過(guò)程中，都需要確保企業(yè)職工具備先進(jìn)的思想。因此，黨務(wù)工作者必須要全方位地在石油企業(yè)決策層面做出相應(yīng)的工作，在員工之間樹(shù)立威信，引導(dǎo)企業(yè)更好地開(kāi)展工作。

三、黨務(wù)工作者在石油企業(yè)中的人心凝聚的作用

石油企業(yè)的快速發(fā)展需要依靠管理層對(duì)行業(yè)發(fā)展的高效決策，同時(shí)，也離不開(kāi)企業(yè)內(nèi)部員工齊心協(xié)力的工作，為石油企業(yè)的發(fā)展提供相應(yīng)的人力支持。總體來(lái)說(shuō)，石油企業(yè)內(nèi)部員工的凝聚力是當(dāng)下石油企業(yè)在生存發(fā)展過(guò)程中所需要具備的無(wú)形財(cái)產(chǎn)，企業(yè)職工思想的統(tǒng)一，以及工作上的協(xié)同是石油企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的一份保障。黨務(wù)工作者需要全面凝聚石油企業(yè)員工的人心，全面貫徹落實(shí)石油工作以人為本的開(kāi)展理念，同時(shí)全面提升職工的道德素養(yǎng)。

對(duì)石油企業(yè)內(nèi)部員工進(jìn)行細(xì)致耐心的思想教育工作，最主要的是需要確保全體職工能夠在企業(yè)的發(fā)展及改革過(guò)程中發(fā)揮相應(yīng)的凝聚作用，無(wú)論是員工對(duì)待問(wèn)題的看法，還是員工辦事的理念，都要以企業(yè)的利益出發(fā)，同時(shí)，黨務(wù)工作者在開(kāi)展石油企業(yè)內(nèi)部員工的黨務(wù)教育時(shí)，要以職工的基本利益進(jìn)行考量，注重員工思想的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)，并且解決員工在實(shí)際工作及生活中所面臨的困難，結(jié)合對(duì)企業(yè)員工家訪及工作交談的形式，來(lái)調(diào)研職工思想的走向，從而盡可能地?fù)崞绞推髽I(yè)內(nèi)部職工的工作情緒，化解石油工作中的職工矛盾，從而使黨務(wù)工作者能夠得到企業(yè)職工全方位的支持，更好地開(kāi)展工作。

黨務(wù)工作者要全面協(xié)調(diào)好國(guó)家、政黨、政治、企業(yè)團(tuán)隊(duì)之間的關(guān)系，全面消除企業(yè)內(nèi)部的內(nèi)耗、內(nèi)斗現(xiàn)象，減少職工日常生活中的摩擦，全面調(diào)動(dòng)石油企業(yè)職工在生產(chǎn)工作中的主觀能動(dòng)性及主觀創(chuàng)造性等，形成全面的、職工團(tuán)結(jié)奮斗的工作體系，同時(shí)全面落實(shí)石油企業(yè)職工整體的開(kāi)拓性質(zhì)的建設(shè)工作。此外，黨務(wù)工作者還需要與石油企業(yè)內(nèi)部行政領(lǐng)導(dǎo)人員做好相應(yīng)的團(tuán)結(jié)互助工作，全方位做好與石油企業(yè)內(nèi)部行政領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體的交談工作、溝通工作。在具體的黨務(wù)工作中，實(shí)現(xiàn)兩者互不爭(zhēng)功，增加兩者的信任度，做到在落實(shí)具體工作時(shí)互不拆臺(tái)。對(duì)相應(yīng)的職責(zé)進(jìn)行明確的分配，在工作中緊密配合，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部職工在思想及情感上的全方位的、默契協(xié)同的工作狀態(tài)，在石油企業(yè)內(nèi)部建設(shè)成充滿朝氣及凝聚力的團(tuán)隊(duì)。

四、黨務(wù)工作者在石油企業(yè)形象上的表率作用

作為石油企業(yè)內(nèi)部黨組織主要的領(lǐng)導(dǎo)者，黨務(wù)工作者要樹(shù)立良好的個(gè)人形象，樹(shù)立先進(jìn)的思想和意識(shí)，必須要有較強(qiáng)的職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。此外，黨務(wù)工作者還需要具備基本的創(chuàng)新、創(chuàng)造能力，在石油工作開(kāi)展過(guò)程中爭(zhēng)當(dāng)企業(yè)先鋒，為職工樹(shù)立工作上的表率。

最為重要的是，黨務(wù)工作者還需要時(shí)刻秉承廉政節(jié)儉、自律嚴(yán)謹(jǐn)、淡泊名利的工作態(tài)度，學(xué)習(xí)石油企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的優(yōu)秀的歷史人物，解決企業(yè)在正常工作過(guò)程中對(duì)職工的教育問(wèn)題。此外，黨務(wù)工作者在石油企業(yè)開(kāi)展工作前，還需要對(duì)各項(xiàng)黨務(wù)工作進(jìn)行細(xì)致的思考，對(duì)于工作中所存在的問(wèn)題進(jìn)行辨別。在落實(shí)職工糾紛的工作環(huán)節(jié)時(shí)，要能夠做到公平、公正。在執(zhí)行思想教育環(huán)節(jié)時(shí)，要全面提升黨務(wù)工作的包容性，全面包容不同職工的說(shuō)話方式、做事方式，正確看待問(wèn)題，為當(dāng)下石油企業(yè)的發(fā)展提供有效的政治教育，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。

結(jié) 語(yǔ)

總體來(lái)說(shuō)，在石油企業(yè)內(nèi)部開(kāi)展相應(yīng)的黨務(wù)工作，需要黨務(wù)工作者具備基礎(chǔ)的政治素養(yǎng)，同時(shí)能夠?yàn)閺V大企業(yè)職工樹(shù)立良好的黨務(wù)工作者形象。在職工中建立相當(dāng)?shù)耐牛屄毠ば欧⑶抑С贮h務(wù)工作開(kāi)展，從而使石油行業(yè)更好地發(fā)展。