在創新服務國家建設中成長進步

武漢康力會計師事務所主任會計師 梅佑軒（2020年12月23日）

尊敬的各位領導：

大家好！

我是武漢康力會計師事務所主任會計師梅佑軒。今天，我們在一起紀念中國注冊會計師制度恢復重建暨行業改革發展40周年，總結注冊會計師行業在改革發展中取得的豐碩成果。作為一名中小所的代表，我非常榮幸能有機會向各位領導匯報工作。

康力所的成長和發展，是行業重建和發展的一個縮影，得益于國家改革開放，得益于科技創新，得益于我國經濟快速發展。近十年來，我們深耕武漢東湖國家自主創新示范區，專注財務外包服務，自主研發了財智公共服務平臺，開創了為科技創新創業企業提供一站式、全方位財務外包服務新模式，優化了科技創新創業營商環境，被武漢市人民政府授予“武漢現代服務業領軍企業”稱號，我本人也擔任中注協常務理事，武漢市政協委員。

回望康力所30年的發展，我們主要經歷了三個階段。

一是初創起步，蹣跚前行。1990年至1994年5月，是康力所初創階段。不僅業務單一，而且經驗不足，市場競爭激烈，因此，起步和發展非常艱難。

二是艱難探索，調整方向。1994年5月至2011年，是康力所的探索調整期。適逢武漢國企改制，優質客戶不斷在減少，康力可持續發展遇上了前所未有的困難。

三是砥礪創新，快速發展。2011年至今，是康力所的創新發展期。2011年康力所另辟新徑，來到武漢東湖國家自主創新示范區，開創了財務外包服務中小科技企業新模式，康力所也由此煥發生機，持續快速發展。康力業務收入從1994年的20萬元發展到2019年的2256萬元。

回望康力所30年的發展歷程，我們有三個方面的心得和體會。

一是必須緊緊圍繞黨和政府的中心工作，做足“服務”這篇文章。2009年，武漢市委市政府實施人才強市戰略，康力所主動對接，為人才企業提供一站式、全方位的財務外包服務，為科技創新創業營造了良好的營商環境。

今年武漢暴發新冠疫情至暗時刻，我們推出無接觸式財務外包服務，員工居家為客戶提供在線記賬、線上開展減稅降費政策講座、開展中小企業現金管控云輔導服務，康力客戶第一時間復工復產率達100%、客戶第一時間享受國家免稅降費政策落實率達100%，幫助中小科技企業度過難關，把黨和政府對企業的關心和溫暖送到每個客戶。康力所無一名員工感染新冠。

二是瞄準高端需求，突出“創新”這個關鍵。康力所是武漢·中國光谷自主創新會計服務示范基地首批入駐機構，我們在示范基地培育孵化了財務外包、大數據分析、財務共享咨詢等多項財智服務，財智服務從光谷走向了全市、全省乃至全國。長江燈光秀、長江沿線退垸還湖、第四次全國經濟普查和第七次全國人口普查等均留下了康力財智服務的身影。

三是針對行業特點，抓住“人才”這個根本。康力所始終把團隊和人才隊伍建設放在十分重要的位置，注重培養實用人才，引進海歸人才，儲備后備人才。

30年來，康力所在各級黨和政府、行業黨委和協會的領導和支持下，一代又一代康力人披荊斬棘，在積極服務國家建設中，拓展了新業務新領域，做精做專做出了特色。從無到有、由小到大，從一個縣區走向全市、全省乃至全國，闖出了一條自我積累、自我革新、自我完善的中小所創新發展道路。

全國現有9600多家會計師事務所，99%為中小所。回望行業恢復重建與改革發展40年，我們和全國各地的中小事務所一起，伴隨國家改革開放，經濟社會發展而成長。散是滿天星，聚是一團火，就是中小所的真實寫照！

前不久召開的黨的十九屆五中全會，擎畫了我國未來的發展藍圖，極大激勵了全國人民的進取之心、奮斗之志。面向新征程，康力所將加強黨建引領，堅持開拓創新，牢牢把握智能化財務的新趨勢，努力創新財智服務、優化財智平臺、培養財智人才，打造“財智先鋒”黨建品牌，為加快建設國家中心城市、國際化大都市和現代化大武漢，作出新的更大貢獻！