“三有黨建”助推稅收事業高質量發展

文／趙文飛

近年來，國家稅務總局朝陽市稅務局黨委按照“干好稅務、帶好隊伍”的總體思路，堅持“條主責、塊雙重，縱合力、橫聯通，齊心抓、黨建興”的工作機制，力促黨建工作“有形”“有魂”“有為”，助推稅收事業高質量發展。

編織“責任網”，穩固“條塊鏈”，讓黨建“有形”。加強領導，彰顯“統”字——成立黨建工作領導小組及辦公室，制定黨建工作規則和責任清單，細化黨委成員等8個層面36 項工作任務，層層傳導壓力。條塊結合，突出“融”字——發揮地方管理和垂直管理兩個優勢，推進黨建與廉政建設、監督管理、教育培訓、績效管理，以及機關與系統黨建、人事與機關黨委的“六個打通”。落實責任，恪守“嚴”字——定期召開黨建述職評議、述責述廉會議，深入開展調研和督導檢查。實行“黨建＋績效”管理模式，運用績效管理和數字人事平臺，將民主評議結果、個人績效考評結果作為評先選優的重要依據。

朝陽市稅務局召開2021年全市稅務工作暨全面從嚴治黨工作會議

育強“領頭雁”，筑牢“主陣地”，讓黨建“有魂”。突出領導帶頭學，扎實推進黨史學習教育；活化形式多樣學，前往延安、丹東紅色基地進行體驗式教學，前往國歌發祥地研討培訓；先進示范對照學，涌現出“全國稅務系統精神文明建設先進工作者”劉建玲、“全國五好家庭”楊麗新家庭等先進典型，有力地激發隊伍比學趕超的熱情。為進一步規范支部建設，提煉創新組織生活“三四五”工作法，即黨日活動定日期、定人員、定主題，建立活動報備、過程紀實、活動總結、工作通報“四項制度”，制定有組織、有工作群、有工作臺賬、有評價機制、有品牌特色的“五有”標準，實現組織生活操作有模板、執行有標準、推進有抓手。

點燃“紅引擎”，塑造“藍稅魂”，讓黨建“有為”。稅費收入連創新高。2021年上半年，共完成稅費收入100 億元，同比增長24.2%。稅收收入累計增速排名連續6 個月位列全省第一。派駐攻堅克難“紅尖兵”。黨員先鋒隊采取“集中培訓、每日一題、新老結對”等形式提高干部隊伍素質，勇奪全省稅務系統練兵比武競賽“五連冠”。發揮群團組織“助推器”作用，通過巾幗建功、青稅引航、工會聚力，為文明創建增添“稅務元素”。成立“魏國升志愿服務隊”，近年來累計捐款捐物達10 萬多元，被省委宣傳部確立為“學雷鋒學郭明義活動示范點”；為精準扶貧貢獻“稅務力量”，主動對接幫扶喀喇沁左翼蒙古族自治縣老爺廟鎮、十二德堡鎮共889 戶建檔立卡貧困戶，協調社會投入項目資金150 余萬元，凝聚起決戰決勝脫貧攻堅的強大力量。

“三有黨建”品牌的打造，推動了各項工作再上新臺階，朝陽市稅務局先后獲得“全國文明單位”“遼寧省先進基層黨組織”等100 余項榮譽稱號。成績是根基，朝陽稅務人將繼續扎實工作，為推動朝陽全面振興、全方位振興而奮斗。