科研“苗子”當公務(wù)員，無可厚非！

符曉波

日前，浙江理工大學碩士畢業(yè)生郝治偉以第一作者身份發(fā)表了《Nature》，卻被曝出已回老家當公務(wù)員。擁有眾人望塵莫及的學術(shù)光環(huán)，卻選擇默默返鄉(xiāng)走上平凡的崗位，一石激起千層浪。

有人認為，如此難得的科研“苗子”畢業(yè)后的首選卻是“拿鐵飯碗”，足見科研人員和公務(wù)員的待遇差距;也有人認為，經(jīng)受多年教育和培養(yǎng)，郝治偉的選擇是對國家優(yōu)質(zhì)教育資源的浪費;更有細心的網(wǎng)友通過時間線發(fā)現(xiàn)，郝治偉是先找到了工作，才發(fā)出了《Nature》，如此選擇算是無奈之舉。

其實，無論這個年輕人何時決定考公務(wù)員，只要是自主自愿的選擇，都無可厚非，不應(yīng)受到過多關(guān)注和苛責。

人各有志。從個體來講，一個人擅長的事未必是自己感興趣的事。正如當事人的導師所回應(yīng)，“郝治偉對自己的職業(yè)發(fā)展早有規(guī)劃，考公務(wù)員是他一直以來的打算。”這足以說明當事人并不想從事科研工作。找一份自己擅長的工作，還是想做的工作，是每個人自主擇業(yè)的權(quán)利，旁人無法定奪。

郝治偉的選擇引起關(guān)注和爭議，根本在于社會普遍對許多職業(yè)存有“高低貴賤”的刻板印象。與“碩士畢業(yè)生去做家庭保姆、北大才子回鄉(xiāng)賣豬肉……”引起熱議如出一轍，這一次，人們無形中把做科研與做公務(wù)員對立起來，認為科研工作者高尚、辛苦卻相對清貧，覺得公務(wù)員平庸、閑適卻待遇豐厚。

這種判斷顯然是不客觀也不公平的。選擇做公務(wù)員并不等于貪圖安逸，不少人深入群眾、扎根基層，在平凡的崗位也作出了非凡成就，一樣值得歌頌;放棄留在高校做科研也不代表所學專業(yè)在其他崗位就無用武之地，只要保有初心，廣闊的天地都是施展的舞臺。不得不承認，職業(yè)偏見的形成來自復(fù)雜而綜合的因素，消除也不可能一蹴而就。要打破人們對職業(yè)固化的刻板印象，制度上要為各行各業(yè)創(chuàng)造公平的機制，為各類人才搭建成長的舞臺，提供豐富的選擇并給予充沛的保障。

一個理想而包容的社會當是物盡其用，人盡其才，每個人都有體面的收入、獲得應(yīng)有的尊重。而一個包容社會中的個體，則要接納人生選擇的多樣性，所謂職位不論高低、勞動不分貴賤，選擇什么樣的人生道路，遵從內(nèi)心就好。

令人欣慰的是，新聞中報道，剛剛走上公務(wù)員崗位的郝治偉從事化工和生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作，門檻不低、專業(yè)對口，相信以他的能力和學識，定能有所作為。