淺析現(xiàn)代化智能圖書館的建設(shè)

時曉鵬

摘要：現(xiàn)代圖書館管理系統(tǒng)隨著信息技術(shù)水平的提升越來越智能化。但是，由于圖書館館藏數(shù)據(jù)廣泛規(guī)模龐大，圖書館管理體制有必要進一步深化技術(shù)改革，向更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的方向進行完善。基于此，本文對現(xiàn)代化圖書館管理創(chuàng)新措施進行分析。在新時期的圖書館管理當(dāng)中，應(yīng)當(dāng)盡可能朝著現(xiàn)代化的方向發(fā)展，以具備更加完善的現(xiàn)代化特征，提高相應(yīng)的管理水平，實現(xiàn)較高的現(xiàn)代化管理質(zhì)量。

關(guān)鍵詞：現(xiàn)代圖書館;管理;創(chuàng)新

1 、現(xiàn)代化圖書管理創(chuàng)新的意義

在進行現(xiàn)代化圖書管理創(chuàng)新的過程中，要了解管理創(chuàng)新的作用和意義，從而進行實際創(chuàng)新策略的實施，從整體的創(chuàng)新角度來分析，圖書館管理創(chuàng)新主要有以下作用和意義。第一，通過對管理工作的創(chuàng)新能夠促進圖書館充分發(fā)揮自身的職能，隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展，以及網(wǎng)絡(luò)化、信息化的發(fā)展，信息知識變得日益復(fù)雜。因此，要積極的創(chuàng)新，不僅要滿足讀者信息資源的充足性，同時要創(chuàng)造一個舒適的環(huán)境，進而提升圖書管理的整體水平。第二，創(chuàng)新管理工作對科研教育有重要作用，在人們獲取知識的過程中，圖書館是重要的媒介之一，不僅促進科研學(xué)術(shù)的發(fā)展，同時對學(xué)科建設(shè)有重要作用，因此，創(chuàng)新管理工作有重要的意義。第三，圖書館管理創(chuàng)新對圖書館的發(fā)展有重要作用，社會已經(jīng)進入信息化、網(wǎng)絡(luò)化時代，因此，圖書館資源獲取效率需求越來越高，圖書館管理創(chuàng)新對其綜合全面一體化有重要的促進作用，因此，現(xiàn)代化圖書管理的創(chuàng)新有重要的作用和非凡意義。

2 、現(xiàn)代化圖書管理的創(chuàng)新應(yīng)具有的特征

2.1 網(wǎng)絡(luò)化特征

新時期的圖書館管理，需要實時打破這樣的狀況，努力彰顯現(xiàn)代化特征，而網(wǎng)絡(luò)化管理必然是圖書館管理轉(zhuǎn)型的第一方向。在圖書館管理朝著網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展的過程中，主要可以按照以下幾個方面進行。在網(wǎng)絡(luò)化管理平臺當(dāng)中，圖書館還需要對圖書館人員進行管理，分別給圖書館人員安排不同的職責(zé)，引導(dǎo)他們認(rèn)真的完成自己的工作，一旦某一部分的服務(wù)不到位，可以隨時找到相關(guān)的負(fù)責(zé)人。最后，網(wǎng)絡(luò)化特征下的現(xiàn)代化管理，必然需要以網(wǎng)絡(luò)設(shè)備為基礎(chǔ)，圖書館管理人員應(yīng)當(dāng)加強對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的合理應(yīng)用，注重對各方面內(nèi)容的科技化發(fā)展，提高圖書館管理的現(xiàn)實效益。

2.2 服務(wù)化特征

雖然圖書館的發(fā)展宗旨一直是以文化服務(wù)為核心，但是現(xiàn)如今的圖書館發(fā)展，如果僅僅堅持圖書的借閱服務(wù)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，它需要在新時期進行拓展，否則將很難跟上人們信息化的步伐。在當(dāng)前時代的發(fā)展當(dāng)中，人們進入圖書館的時間越來越少，并且也感覺自己沒有充足的理由進入圖書館，主體原因是網(wǎng)絡(luò)的覆蓋面非常廣，在網(wǎng)絡(luò)上已經(jīng)可以找尋到自己想要的圖書或者資料，沒有必要進入圖書館進行借閱，反而顯得較為麻煩。這樣的狀況一方面說明了圖書館的服務(wù)過于單一，有待于進行合理的轉(zhuǎn)型。另一方面說明人們對于圖書館的借閱來源有了轉(zhuǎn)變，不再僅僅將目光放在傳統(tǒng)的圖書館。因而，圖書館現(xiàn)代化管理必然需要打破這樣的局限，通過拓展自身的服務(wù)，更多的提高服務(wù)質(zhì)量，來重新吸引人們的注意。

3 、現(xiàn)代化圖書管理的創(chuàng)新

3.1 現(xiàn)代化圖書館管理制度創(chuàng)新分析

圖書館管理要做好管理工作制度的創(chuàng)新，從而在創(chuàng)新革新過程中實現(xiàn)管理制度的規(guī)范化和專業(yè)化，進一步促進管理水平的提升，促進管理工作的有效進行，所以，圖書館管理制度創(chuàng)新要面向全體職員，在傳統(tǒng)的激勵制度上進行創(chuàng)新，將工作人員的能力、服務(wù)水準(zhǔn)以及管理知識等納入考核激勵指標(biāo)當(dāng)中，通過物質(zhì)等獎勵方式來激勵職工的工作熱情，從而提升管理人員的工作積極性，同時要進一步對管理制度進行優(yōu)化，在管理資源方面要進行有效的節(jié)約，促進物力、人力以及資金之間的有效協(xié)調(diào)，從而促進圖書館管理工作和質(zhì)量的進一步提升。

3.2 現(xiàn)代化圖書館服務(wù)方式的管理創(chuàng)新分析

現(xiàn)代化圖書館管理創(chuàng)新要注重服務(wù)方式的創(chuàng)新，要以讀者的需求為中心，從而展開管理的創(chuàng)新。在現(xiàn)代化管理工作當(dāng)中，以讀者為核心，為讀者提供一個現(xiàn)代化和專業(yè)化的服務(wù)，例如圖書館可以構(gòu)建一個數(shù)據(jù)庫，對讀者的相關(guān)信息進行登記，同時要做好讀者個人信息的安全保密工作，通過信息數(shù)據(jù)庫的建立，為讀者的閱讀提供一個專業(yè)化的引導(dǎo)，一旦有讀者所需求的書籍入館，即可第一時間通知讀者，從而為讀者的閱讀提供便利。其次是優(yōu)化前臺服務(wù)，定期在前臺為讀者展示最近的書籍目錄和清單，建立一個書籍需求表，從而了解讀者的需求，為讀者提供全方位的服務(wù)，進而提升管理服務(wù)質(zhì)量。

3.3 現(xiàn)代化圖書館管理觀念創(chuàng)新分析

在進行圖書館管理創(chuàng)新時，首先要對管理觀念進行創(chuàng)新，管理觀念是管理工作的主要核心，首先要實施以人為本的管理理念，管理主要面對的是人，所以管理創(chuàng)新要以讀者為出發(fā)點，以讀者的需求來進行管理的創(chuàng)新，從而為讀者提供有效的服務(wù)。其次是完善管理的系統(tǒng)性，要綜合外部和內(nèi)部環(huán)境，從而實施管理工作創(chuàng)新，因此，要用系統(tǒng)性的思想和觀念來實施管理工作，從而保障管理工作有效進行，促進圖書館管理效益的最優(yōu)化。最后是要保障圖書館管理創(chuàng)新的可行性，創(chuàng)新要以依托于社會的發(fā)展腳步，管理工作要與時代的發(fā)展相協(xié)調(diào)，還要就是具備時效性思想觀念，在實施創(chuàng)新過程中要投入相應(yīng)的人力和物力，因此要用時效性的思想來進行創(chuàng)新，從而優(yōu)化管理工作。

總結(jié)：隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展和科學(xué)技術(shù)水平的提升，社會已經(jīng)進入了信息化時代，同時，信息服務(wù)競爭的不斷加劇，為圖書館管理工作帶來了全新的挑戰(zhàn)，隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的廣泛應(yīng)用，圖書館管理工作要進一步的進行創(chuàng)新，從而構(gòu)建一個服務(wù)高效、環(huán)境一流的現(xiàn)代化圖書館。

參考文獻：

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