創新“黨日輪值”機制提升非公黨建工作質量

付宇航

和龍市主動適應非公企業黨建發展新要求，探索實施“黨日輪值”機制，在改革創新中破解黨建難題，強化非公黨組織政治引領，形成了務實、管用、有效的黨建機制體系，實現了黨建工作與企業發展有機結合，同頻共振。

“公轉”+“自轉”，規范活動開展。由和龍市非公黨工委牽頭，面向全市非公領域征集活動主題，列制“開放式”年度輪值計劃，每月指定1家非公黨組織開展“公轉”活動。同時，邀請其他黨組織及黨員共同參與。在此基礎上，向基層黨組織延伸，按照“地域相鄰、行業相近、務實靈活”原則，由各鎮、街道和相關行業主管黨（工）委或黨總支牽頭，每月在所轄非公組織中采取“招標+隨機”的方法，指導1家非公黨支部組織開展“自轉”活動。通過上下聯動、輪流主辦、組織聯誼的形式，讓各黨支部輪流擔任“東道主”，獨立策劃和組織“支部輪值”活動，有效調動非公組織參與黨建工作的熱情。

規定動作+自選動作，激發黨建活力。活動主辦黨組織圍繞“雙強六好”主題，將“企業介紹”“黨建工作”“黨課學習”等作為規定內容，倡導活動主辦黨組織將企業陣地建設、制度建設、載體創新等重點內容，以“可視化”方式組織現場觀摩、集中展示，及時推廣好經驗、好做法，推動非公黨支部規范化建設，形成全領域爭創黨建示范點和比學趕超的良好氛圍。同時，結合企業生產經營管理實際，發揮“黨工青婦”四輪驅動作用，聚焦“助推民企發展”，聯合開展志愿服務、崗位練兵、文體活動、村企結對等自選動作，讓黨建活動更加接地氣、聚人氣，打造“集約共享、協同發展”的黨建新模式，推動企業發展與黨建工作有機融合。

政治吸納+政治引領，提升黨建認同。針對非公業主黨建意識淡薄的實際，活動注重“典型引路”，邀請先進非公業主、“兩代表一委員”做交流發言，以鮮活的事例、成功的范例感染并激勵其他非公組織。同時，深入開展“服務民企”“我為企業獻策”“政治生日”“黨員先鋒崗”等活動，在聚人心干事業、鼓士氣促發展上求實效，使出資人深刻認識到“黨建就是生產力”，讓非公黨組織和黨員體會到榮譽感和歸屬感，極大提升了非公業主對黨建的“政治認同、情感認同、價值認同”。越來越多的非公企業年輕員工積極主動向黨組織靠攏，全市非公企業入黨積極分子隊伍由49人擴大到227人。

經濟發展+脫貧攻堅，擴大社會貢獻。“黨日輪值”活動不僅構建了“開放、融合、共享”的非公黨建大格局，還有力地保證和推進了非公企業的健康發展。目前，非公有制經濟已占和龍財政收入的57.9%，無論是在經濟總量還是對財政的貢獻率上，已經超過了“半壁江山”，成為全市經濟發展的重要支柱。同時，依托活動大力推行“企業包村、黨員聯戶”“扶貧鄉村行”，實現幫扶“零”距離，極大促進了鎮村貧困群體脫貧致富。截至目前，全市共開展“公轉”“自轉”活動131次，各類主題黨日活動395次，參與人次9260余次，共建立“村企結對”43個，幫助發展特色產業及扶貧項目13個，僅幫扶資金、物品價值就達830余萬元。

“黨日輪值”體系機制取得的成效不僅在非公領域落地生根，而且對其他領域也發揮了借鑒引領作用。在機關，累計推選“基層黨建聯盟輪值主席”72位，有效解決各類民生痛點難點問題530余個;在社區，組織黨組織書記“主題黨課輪值”等活動85期，累計培訓5100余人次;在農村，以輪值形式在各鎮村探索開展“黨建品牌擂臺”活動，全面提升農村基層黨組織政治功能。

（作者單位：中共和龍市委組織部）

本欄責任編輯/滕? ?飛