優(yōu)寧維(301166)申購代碼301166申購日期12.17

發(fā)行概覽：經公司2020年第三次臨時股東大會審議通過，公司擬公開發(fā)行不超過2166.6668萬股人民幣普通股，具體募集資金數(shù)額根據(jù)市場和詢價情況確定。本次募集資金扣除發(fā)行費用后，將按照輕重緩急依次投入以下項目：線上營銷網絡與信息化建設項目、線下營銷及服務網絡升級項目、研發(fā)中心建設項目、補充流動資金項目。

基本面介紹：公司是一家面向高等院校、科研院所、醫(yī)院和生物醫(yī)藥企業(yè)等，提供以抗體為核心的生命科學試劑及相關儀器、耗材和綜合技術服務的代理商。

核心競爭力：公司擁有專業(yè)化的技術支持團隊，在提供生命科學產品同時，提供實驗服務等配套服務和貫穿售前、售中及售后各環(huán)節(jié)的技術支持服務，可有效滿足客戶多元化實驗需求，解決產品及技術信息不對稱，提升客戶實驗技術水平，助力客戶快捷、高效地開展科研實驗，為科學研究和科技創(chuàng)新提供重要支撐和保障。

由于公司產品種類繁多，為便于客戶下單，了解訂單進程及物流信息、發(fā)票信息等，公司搭建了電商平臺，并充分結合ERP系統(tǒng)、WMS物流系統(tǒng)、第三方國際/國內物流系統(tǒng)、微信發(fā)票小程序等實現(xiàn)訂單全程可追蹤，大幅增加信息透明度，提高交易效率。

截至報告期末，公司員工人數(shù)444人，其中博士和碩士65人，大學本科261人，本科以上員工占比73.42%。公司擁有一批行業(yè)經驗豐富的員工，涵蓋了免疫學、分子生物學、細胞生物學、表觀遺傳學、蛋白質組學等生命科學領域，以其豐富的經驗和深刻的行業(yè)理解，對用戶需求及時、準確提供響應及技術支持。同時公司持續(xù)引入信息技術、數(shù)據(jù)分析及挖掘等新興領域的復合型人才，充實完善公司專業(yè)團隊。公司根據(jù)行業(yè)及自身特點制定了形式多樣的人才激勵政策和績效考核制度，為員工提供了較好的薪資待遇和良好的職業(yè)發(fā)展空間，為公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護航。

募投項目匹配性：本次募集資金擬投資項目與公司目前主營業(yè)務及核心技術關系緊密，主要體現(xiàn)如下：線上營銷網絡與信息化建設項目，是對現(xiàn)有線上平臺和內部管理系統(tǒng)的技術升級和迭代更新，有助于提高公司線上平臺穩(wěn)定性和內部運營效率，提升業(yè)務平臺類核心技術水平。線下營銷及服務網絡升級項目，是對公司現(xiàn)有線下營銷網絡和物流配送體系的升級，有助于擴大線下營銷網絡輻射范圍和提高服務質量。研發(fā)中心建設項目，是對公司研發(fā)部門進行全面升級，有助于提升產品類和服務類核心技術水平，鞏固和增強公司市場地位。補充流動資金項目，可以滿足公司生產經營活動中的資金需求，減輕公司資金壓力，為公司經營擴張奠定良好基礎，進而提高公司核心競爭力。

風險因素：經營風險、財務風險、管理風險、募投資金投資項目風險、對賭協(xié)議風險、新冠疫情導致公司經營業(yè)績波動的風險、發(fā)行失敗風險。

（數(shù)據(jù)截至12月10日）