論公共圖書館采編工作中遇到的問(wèn)題及對(duì)策

楊紅軍

摘要：隨著社會(huì)文化水平的普遍提高，公共圖書館成為人們提高文化水平的重要陣地和途徑。人們通過(guò)公共圖書館掌握大量知識(shí)的同時(shí)，綜合素養(yǎng)得到全面提升。采編是公共圖書館的文獻(xiàn)資源保障，對(duì)整個(gè)公共圖書館的運(yùn)轉(zhuǎn)有著重要作用。當(dāng)前，我國(guó)公共圖書館的采編工作存在一定的不足，如果不及時(shí)解決，會(huì)影響人們的文化需求。因此，筆者從當(dāng)前公共圖書館存在的問(wèn)題入手，有針對(duì)性地提出一些對(duì)策和建議。

關(guān)鍵詞：公共圖書館;采編工作;問(wèn)題與對(duì)策

公共圖書館是基層公共文化服務(wù)的重要環(huán)節(jié)，采編工作是公共圖書館運(yùn)行的前提和基礎(chǔ)，對(duì)其服務(wù)讀者的文獻(xiàn)資源保障有著決定性的作用。圖書館讀者的文獻(xiàn)需求多元化，為采編工作提出了挑戰(zhàn)。另外，公共圖書館的信息化、智能化建設(shè)也對(duì)采編工作提出了更高的要求。

一、當(dāng)前公共圖書館采編工作存在的不足

第一，當(dāng)前公共圖書館采編工作與讀者需求存在脫節(jié)現(xiàn)象。在網(wǎng)絡(luò)閱讀快速發(fā)展的今天，公共圖書館要實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展，必須直面讀者的多元化、個(gè)性化文獻(xiàn)需求，精準(zhǔn)滿足讀者成為公共圖書館面對(duì)的挑戰(zhàn)，也是采編工作面對(duì)的挑戰(zhàn)。根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，公共圖書館的文獻(xiàn)資源與讀者的需求存在偏差，比如，有的書在公共圖書館無(wú)法找到，而在網(wǎng)絡(luò)中很容易找到，這就大大降低了人們走進(jìn)圖書館的積極性。

第二，公共圖書館資源的配置存在浪費(fèi)現(xiàn)象。讀者需求多元且復(fù)雜，采編工作面對(duì)不同的需求，很難抓住采訪重點(diǎn)。換句話說(shuō)，采編工作不可能將所有讀者喜歡閱讀的書籍買到。同時(shí)，采編人員未能及時(shí)合理地分編圖書，導(dǎo)致資源配置效率低，也影響采編工作的發(fā)展。所以，采編人員必須貼近讀者，提高采訪標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化采訪比例，提升編目效能，正視圖書館資源的配置和閑置。

第三，公共圖書館采編工作人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)參差不齊。采編工作是圖書館運(yùn)轉(zhuǎn)的核心環(huán)節(jié)，采編人員素質(zhì)的高低直接關(guān)系到公共圖書館的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)水平。實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，尤其是信息化、智能化的圖書館的建設(shè)，對(duì)采編人員的綜合素質(zhì)提出了更高的要求。當(dāng)前，我國(guó)公共圖書館采編人員的綜合素養(yǎng)主要有以下幾個(gè)方面表現(xiàn)：其一，采編人員的專業(yè)性不強(qiáng)，我國(guó)公共圖書館采編人員多來(lái)自事業(yè)單位招聘，學(xué)歷一般，且有的并不是采編專業(yè)畢業(yè)，加之公共圖書館屬公益性事業(yè)單位，工資待遇有限，導(dǎo)致了公共圖書館專業(yè)采編人才嚴(yán)重流失。其二，有的采編人員信息化水平不高。隨著信息化、智能化圖書館的建設(shè)，采編人員必須具備相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)能力，而當(dāng)前部分公共圖書館的采編人員尚與此有一定的差距，很難滿足信息化、智能化圖書館的需求。第三，采編人員的專業(yè)培訓(xùn)不夠。作為圖書館運(yùn)行的核心環(huán)節(jié)，采編工作人員必須定期進(jìn)行專業(yè)、系統(tǒng)培訓(xùn)，但我國(guó)目前圖書館由于經(jīng)費(fèi)等因素，導(dǎo)致培訓(xùn)無(wú)法真正落實(shí)。最后，采編人員工作積極性不高。由于圖書館經(jīng)費(fèi)依靠地方財(cái)政，且待遇不高，導(dǎo)致有的采編人員工作主動(dòng)性缺乏，服務(wù)意識(shí)淡薄，進(jìn)而影響圖書館采編工作的開(kāi)展。

二、公共圖書館采編工作問(wèn)題的解決路徑

第一，公共圖書館采編工作必須從讀者需求實(shí)際出發(fā)。采編工作直接影響公共圖書館的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，所以，高質(zhì)量的采編工作必須從按時(shí)、按量、按質(zhì)三個(gè)層面開(kāi)展。在采編工作中，采編人員要先從讀者的閱讀需求入手，在貼近實(shí)際的基礎(chǔ)上開(kāi)展工作，只有與實(shí)際相結(jié)合，才能在采編過(guò)程中，以讀者需求為導(dǎo)向，提高采編工作的質(zhì)量，減少不必要的浪費(fèi)。筆者認(rèn)為，在采編工作開(kāi)展前，可以在小范圍內(nèi)開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查，針對(duì)讀者需求，真正從讀者興趣、愛(ài)好上來(lái)開(kāi)展采編工作，盡可能的減少圖書資源的閑置和浪費(fèi)。

第二，提升公共圖書館采編工作效率。將館藏書籍與展覽書籍有機(jī)結(jié)合起來(lái)是公共圖書館采編工作的重要層面，但由于效率問(wèn)題，導(dǎo)致采編工作開(kāi)展效果不夠理想。促進(jìn)公共圖書館服務(wù)水平提升，必須提高采編效率，如根據(jù)讀者實(shí)際需求制定采購(gòu)計(jì)劃，合理安排采購(gòu)時(shí)間。科學(xué)規(guī)劃、可利用“軟件采編系統(tǒng)”等提高采編工作效率。

第三，優(yōu)化采編人員結(jié)構(gòu)，全面提升采編工作人員綜合素養(yǎng)。采編工作人員的綜合素質(zhì)直接決定了采編工作的成效，面對(duì)信息化、智能化的發(fā)展，公共圖書館的采編工作必須緊隨時(shí)代步伐，提升采編工作人員的綜合素質(zhì)，更好地為新時(shí)代公共圖書館的發(fā)展提供強(qiáng)大助力。其一，加強(qiáng)對(duì)采編工作人員的專業(yè)培訓(xùn)，定期提升采編工作人員專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能，保持業(yè)務(wù)理念與時(shí)俱進(jìn);其二，要真正沉下去，切實(shí)了解讀者的閱讀需求，不要把自己當(dāng)成書籍搬運(yùn)工，要當(dāng)采編工作的創(chuàng)造者，在了解讀者實(shí)際需求的基礎(chǔ)上提高采編工作質(zhì)量;其三，做好信息化背景下的采編工作，加強(qiáng)對(duì)采編工作人員的信息化技術(shù)培訓(xùn)，如數(shù)字化圖書館建設(shè)、信息化圖書館管理等，確保每一個(gè)采編工作人員都能熟練操作、掌握現(xiàn)代信息技術(shù)的相關(guān)技能;最后，提高采編工作人員的工作積極性，營(yíng)造和諧向上的文化氛圍，全面提升采編人員自身責(zé)任感、使命感，確保工作質(zhì)量全面提升。

三、結(jié)束語(yǔ)

總而言之，公共圖書館是全面提高人們文化素養(yǎng)的重要陣地，對(duì)新時(shí)代社會(huì)發(fā)展有著重要的作用。采編工作是公共圖書館的核心工作，是滿足廣大讀者文獻(xiàn)需求的重要前提。所以，必須從專業(yè)化、專職化入手，多方面、多方式的提升采編工作人員的綜合素養(yǎng)，為基層公共文化服務(wù)提供堅(jiān)實(shí)的保障。

參考文獻(xiàn)

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