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聯想為員工打造沒有天花板的創新舞臺

小強創新是由聯想研究院和聯想人力資源共同發起的員工創新實戰營，主要承擔加速內部創新和創業孵化兩個角色。小強創新根據特定的主題（如智慧辦公等）向員工征集創意，如果創意被業務部門選中，員工將深度參與從創意到產品成型的整個過程。目前，小強創新已經從公司內部孵化了8個創業項目，總估值超過了5億元。小強創新既為充滿熱情和想法的80后、90后員工提供展示才華的舞臺，也為有經驗、有活力的資深員工拓展研究與實踐的空間。除在內部創業平臺積累實戰經驗之外，聯想時刻幫助內部員工學習和掌握最新的生產技術和智能制造知識，聯想多元化與包容性的企業文化激勵著每一位員工盡情發揮潛能，為員工提供尊重、創新和平等的環境，為員工搭起一座沒有天花板的舞臺。 （搜狐網）

字節跳動加碼在線教育，計劃再增13000名員工

社交媒體巨頭字節跳動加碼教育業務，計劃為其教育部門再招1.3萬名員工。字節跳動官方微信賬號消息顯示，公司計劃在未來四個月聘用1萬名教育專業人士，具體崗位包括導師和課程設計師。作為教育板塊11個城市擴張計劃的一部分，公司將在今年春季招聘至少3000名畢業生。字節跳動的教育部門在去年成立，名為“大力教育”，意為巨大的力量。部門提供學前課程、成人教育和智能學習設備等各種教育類產品和服務。大力教育在2020年10月前的員工數量已經超過1萬人。最近幾個月，疫情迫使許多人只能遠程上課，這給中國在線教育和教育技術帶來了高速的發展。研究顯示，2020年在線教育行業規模增速高達35.5%，達到2573億元。（網易新聞）

騰訊兩名前員工被判各賠償騰訊超百萬元

近日，騰訊科技（上海）有限公司與孫某、吉某某相關競業限制糾紛二審民事判決書公布。原告為騰訊科技（上海）有限公司，被告為孫某、吉某某。裁判結果為駁回上訴，維持原判。判決書顯示，兩名騰訊前員工孫某、吉某某在離職騰訊后簽署《競業限制通知書》并于每月領取競業限制補償費的同時，通過與第三方人力資源機構簽訂勞務合同并至米哈游處工作，被騰訊認為違反競業限制業務而告上了法庭。法院認為，根據已查明的事實，吉某某雖與科之銳公司簽訂勞動合同，但實際至米哈游公司處工作，而米哈游公司與騰訊公司確實均有游戲開發業務，兩家公司存在競爭關系。最終，本案判決結果為：兩名員工中，孫某需返還騰訊競業限制補償金約15.8萬元，并賠償競業限制違約金約97.64萬元；吉某某需返還騰訊競業限制補償金約16.87萬元，并賠償競業限制違約金約107.95萬元。（界面新聞）

百度回港上市融資將用于吸引更多研發人才

2018年至2020年，百度連續三年營收超千億。截至2020年12月，歸屬百度凈利潤達220億元，同比增長21%。此外，百度持有現金、現金等價物、限制性資金及短期投資達1629億。百度于2005年在納斯達克上市，上市十五年來，展現了強勁的營收增長及盈利能力。百度此次募資用途分為三個部分。第一，用作持續科技投資，推動AI業務商業化。第二，用作進一步發展百度移動生態，促進多元化變現。第三則是用作一般公司用途，比如補充流動資金等。值得一提的是，在融資用途中，招募AI人才的位置尤其突出。百度將吸引及留用人才，特別是人工智能與軟件工程師、數據科學家以及其他研發人員，以改善公司的AI能力。據了解，截至2020年12月31日，百度擁有約41000名員工，其中有約24000名研發人員，占據全體員工比例近六成。工程師文化是百度的標簽，將吸引人才置于首位也彰顯了科技公司的底色。 （騰訊網）

谷歌將重組人工智能團隊，以平息員工怨氣

知情人士透露，谷歌將重組其人工智能團隊，以將各個團隊集中在同一名高管的管理之下。在經歷了數月的混亂之后，谷歌眼下正在努力使其道德研究和產品團隊保持穩定。先前，知名的黑人研究人員蒂姆尼特·格布魯離職后，谷歌一直在努力平息員工的怨氣。人工智能團隊此后將集中到瑪麗安·克羅克一人的管理之下。克羅克也是谷歌的一名黑人高管，目前是負責站點可靠性的工程副總裁。克羅克將向谷歌人工智能的高級副總裁杰夫·迪恩匯報。重組后，克羅克將負責監管人工智能道德團隊，以及其他公平性團隊的員工，包括研究機器學習、計算機視覺系統、自然語言處理的人員，還有設計公平產品的工程師。梅根·卡霍里亞在解雇格布魯之后引來員工的強烈批評。未來，卡霍里亞將不再管理這些研究人員。 （新浪科技）

蘋果起訴前雇員泄露商業機密

蘋果公司近日在加州聯邦法院起訴了一名前雇員，指控前產品設計架構師西蒙·蘭卡斯特向媒體泄露商業秘密，并要求對他參與的公司進行調查。根據訴訟，該媒體記者于2018年聯系蘭卡斯特，在蘭卡斯特于2019年11月離開蘋果之前仍在執業。在此期間，蘭卡斯特向記者提供了未公開產品的信息，包括內部文件。訴訟中還提到蘭卡斯特曾告訴另一個聯系人，如果公司獲得100萬美元的融資，他將為他參與的公司提供保險。2019年11月，阿里復合材料宣布聘請蘭卡斯特。蘋果認為，未發布產品的細節是重要的商業秘密，因為其營銷的核心部分是在設計良好的新聞發布會上展示新產品時創造“驚喜和快樂”。有傳言稱，蘋果對未發布的新聞或產品有極高的保密要求。但是這幾年關于iPhone的信息經常提前泄露，而且越到發布會前越多，新聞的準確性越高。所以可以猜測，蘋果確實遇到了保密方面的挑戰。 （金投網）

通用巴西工廠停產20天，工人強制休假

通用汽車表示，其巴西南里奧格蘭德州Gravatai一家工廠的所有工人3月份休假20天，以進行生產線維護和更新，期間生產暫停。Gravatai一名工會代表Edson Rosso表示，通用部分員工休假時間將超過20天。Rosso稱，通用計劃在3月20日恢復該工廠生產，但鑒于零部件短缺，部分工人將面臨最多5個月的休假，以減緩生產。據了解，該零部件短缺已影響到全球所有車企的汽車生產。通用未直接討論額外休假一事，但表示其南美供應鏈在疫情期間曾處于中斷狀態，這有可能臨時和部分影響到公司的生產計劃。此前，2020年4月9日，受新冠病毒危機的影響，該公司位于巴西的工廠停產60天。該廠于3月23日開始停工，3月30日工人開始休假。通用汽車發給員工的文件顯示，如果危機持續下去，使得工廠無法在60天之后復工，通用有可能將停工時間延長至90天。通用巴西工廠至少停產至2020年6月中旬。（中國經濟網）

Facebook幫助全球5000萬人接種疫苗

Facebook創始人兼CEO馬克·扎克伯格近日宣布，Facebook將采取一系列措施，幫助全球人們更方便地接種新冠肺炎疫苗。第一，Facebook將推出一款工具，告訴人們何時何地可以接種疫苗，并附上一個預約鏈接。第二，Facebook將把“疫情信息中心”拓展到旗下照片分享服務Instagram上，在顯眼的位置向人們展示相關信息。“疫情信息中心”是Facebook在疫情期間推出的一個包含新冠肺炎疫情信息的在線中心。當人們搜索一座城市時，會顯示附近提供新冠肺炎疫苗的位置地圖。第三，Facebook正在與衛生當局和政府合作，進一步通過其WhatsApp聊天機器人，幫助人們登記疫苗接種。到目前為止，政府、非營利組織和國際組織已經通過WhatsApp官方聊天機器人，向公民發送了超過30億條與新冠肺炎疫情相關的信息。因此，這次更新也將有助于疫苗接種工作。 （新浪科技）