新形勢下加強高速公路企業思想政治工作探析

劉 靜

（河南中天高新智能科技股份有限公司，河南 鄭州 450000）

1 高速公路企業思想政治工作的重要意義

第一，有利于強化廉潔自律意識，樹立良好職業操守。人才在工作崗位上最基本的表現應當體現在專業技能和職業道德上。職工必須積極響應思想政治教育，才能時刻感受時代發展的脈搏，順應時代發展的潮流。一旦他們體會到思想政治教育的重要性，就會在內心形成一種強烈的信念，從心里排斥那些拜金主義、享樂主義等腐朽思想，從而使自身的精神世界變得更加純潔樸實，必然會將良好的思想素質轉化成工作當中必需的職業操守。

第二，有利于企業樹立良好的形象，實現企業持續長久發展。很大程度上，企業職工的思想道德素質是衡量一個企業思想政治工作水平成功與否的重要元素。不難看出，加強思想政治教育的有效性，能夠通過職工自身思想道德修養的提升，促成職工管理的規范化合理化，以此來樹立企業良好的對外形象和聲譽。歸根結底，職工思想政治教育能夠使企業在同行的競爭中具備一個競爭亮點，從而為企業的可持續發展帶來驚喜。

第三，有利于推進我國法制建設步伐，促進社會精神文明的全面發展。職工邁向工作崗位后，必須按照社會發展的客觀規律去進行工作，去堅守崗位。因此，違法的事情不能做，犯罪的事情更不應沾邊。當然，遠離違法犯罪行為，必須在心靈深處堅守一份純潔積極向上的精神，構建起符合社會發展潮流的精神世界，使職工擁有強烈的法制觀念，繼而違法犯罪現象必然減少，他們的自制力自然會增強。

2 當前高速公路企業思想政治工作存在的問題

1）工作缺乏針對性和有效性。隨著時代的發展變化和創新開拓，企業職工的自主意識日益增強，職工價值取向和利益訴求呈現多元化，職工個人行為更加獨立化，使得企業職工在精神層面上不同程度出現了一些問題。企業的思想政治工作方式方法存在滯后性，對職工群眾思想觀念的變化不夠重視，對于加強職工的相互情感交流做得不夠，創新工作的手段不多，缺乏針對性和有效性。

2）思想政治工作人員的素質還不能適應企業發展形勢。企業的發展離不開企業職工專業能力的培養和自身素質的提升。面對新形勢下的職工思想變化，企業思想政治工作人員的素質還沒有完全適應當前發展新形勢，樹立終身學習的意識和不斷提升自身素質的意識還不夠強。

3）與企業文化建設缺乏有效銜接。經濟的發展是企業做大做強的保障，而優秀的企業文化則是企業的靈魂。當前，企業在實際工作中還或多或少存在思想政治工作與企業文化建設相脫節的問題，還沒有完全處理好思想政治工作與企業文化建設之間的關系。

4）工作方式方法缺乏創新。當前互聯網、多媒體時代，社會處處充滿著機遇，這既是促進個人和企業發展的有利平臺，也是創新思想政治工作的重要手段。在工作中我們發現，永煤公司的思想政治工作方式方法還相對單一，簡單的紙質類報告宣傳等傳統的講學模式占主導，這些方法對于職工的思想政治教育遠遠不夠，需要通過創新的方法，改變形式來切實提升工作實際效果。

3 提升高速公路企業思想政治工作水平的對策

面對高速公路企業目前存在的問題，有必要采取新的方式、開辟新的途徑，積極落實國家政策和方針，提升高速公路企業職工思想政治教育的實效性。

1）強化企業黨組織的領導作用。黨組織是企業推進思想政治工作的組織核心，黨組織的領導是高速公路企業實現健康、持續發展的重要保障。現階段，高速公路企業要實現思想政治工作領域內的重大突破，需要在黨組織的建設上下功夫，借助于強化黨組織的領導來提高思想政治工作的實效。這就需要高速公路企業的領導者認識到黨組織在推進思想政治工作中的重要作用，全方位強化對黨組織、黨支部、黨辦系統的重視和支持力度，在領導、組織層面完善好高速公路企業開展思想政治工作的基礎。加強黨組織建設的同時要調動起企業職工中黨員的積極性，讓他們參與到企業的政治工作中，充分發揮黨組織、黨員的先鋒模范作用。

2）建設一支強有力的思想政治工作人員隊伍。在高速公路企業中開展思想政治工作是要做“人”的工作，解決人的思想、立場等問題，提高人的覺悟。這一工作具有很強的理論性、專業性，這一工作的成效好不好取決于做思想政治工作人員的“能力”。所以要提升高速公路企業思想政治工作的實效性，必須要有一支能力強、水平高的隊伍。這就需要在高速公路企業中從事思想政治工作的人員主動學習、掌握思想政治工作專業知識在內的各種知識，深入了解高速公路企業職工的思想狀況，更好地開展思想政治工作，做到有的放矢。這就需要企業建立起對從事思想政治工作人員長效的培訓機制，制定出系統性、實用性的培訓計劃，打造一支技能強、本領硬的思想政治工作人員隊伍。

3）提升職工整體思想政治素質。堅持以科學的理論體系教育職工。組織職工學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀以及習近平新時代中國特色社會主義思想。高速公路企業的領導層要經常性地開展黨的理論學習，邀請專家、學者對企業職工進行指導，認真學習黨的重大方針政策，提高廣大高速公路企業職工的政治素養，堅定高速公路企業改革的決心和推動中國特色社會主義事業的信心。要積極提供更多的培訓和教育，采取不同的措施激勵員工提高自身的技術水平和業務能力，完善企業的用人制度來激發職工的工作熱情，與此同時，培養職工的競爭意識，在競爭中提高企業職工對市場的應對能力。

4）創新思想政治工作方式。社會在不斷進步，企業的思想政治工作也要不斷地創新形式，如果思想政治工作仍然采用傳統的方式，必然沒有吸引力。新時代信息的傳播具有形式多樣、海量化、及時性、碎片化、范圍廣等特點，這就對高速公路企業的思想政治工作提出了新的要求。一方面需要擴展現有的服務載體，高速公路企業可以借助于互聯網、大數據，創新使用各種網絡平臺和新媒體。可以利用微信、抖音等社交平臺來開展企業的思想政治工作，如此一來便可及時掌握企業職工的思想動態并作出回應，提高思想政治工作的效率。另一方面要優化高速公路企業思想政治教育的內容。面對海量的信息，在進行高速公路企業職工思想工作時必須要選取具有時代特色的內容，如此一來才能引起職工的共鳴，提高職工的興趣，增強思想政治工作的效果。

4 結束語

綜上所述，隨著社會的發展，科技的日新月異，各行各業處于競爭相當激烈的大環境之中。高速公路企業作為國民經濟發展的中堅力量，如何提升企業的綜合實力成為當下亟待解決的問題。做好思想政治工作是企業穩定發展的基石，尤其是在改革大發展的時代背景下，思想政治教育工作直接關乎企業的發展前景，必須緊隨時代的步伐，不斷開拓和創新，提高工作效率和質量。