吳丹楓
近年,嵩縣將壯大村級集體經濟作為推進脫貧攻堅的驅動器,強化組織領導,實施黨建引領,做好項目支撐,層層落實責任,所有行政村(社區)實現了集體經濟從無到有、從弱到強的重大突破。村級黨組織凝聚力、戰斗力明顯增強,群眾滿意度大幅提升。
一、統籌全縣發展“一盤棋”,強化組織領導
(一)縣委統籌協調
嵩縣縣委建立了由組織部、財政局、發改委、農業農村局、扶貧辦等有關部門及各鄉鎮黨委組成的聯席會議制度,縣委副書記為召集人,定期研究解決發展集體經濟工作中存在的問題。
(二)部門合力推動
全縣著力落實發展村級集體經濟職能部門幫扶責任,農業農村部門作為村級集體經濟組織管理的主要部門,財政、扶貧、水利、交通、國土、民政、金融、科技等部門在業務工作中充分考慮集體經濟發展,積極爭取上級資金、項目扶持。
(三)確定發展思路
嵩縣結合全縣的資源資產狀況和區位條件,進一步明確8條集體經濟發展路徑,即產業帶動型、資產經營型、資源開發型、為農服務型、混合經營型、聯合經營型、生態旅游型、特色產業型,實現多種經營方式并舉。同時,嵩縣鼓勵建立專業合作社、服務公司等經營主體。
二、打造素質過硬“領頭雁”,強化黨建引領
(一)選準頭雁
嵩縣先后從回鄉創業、致富能手、專業合作社帶頭人等黨員中選配一批講政治、有能力、敢擔當、善治理的優秀人才進入村班子,增強村級集體經濟組織引領發展的能力。例如,致富不忘鄉鄰的優秀返鄉人才村黨支部副書記馮亞珂,帶領群眾將一個偏僻落后的小山村——黃莊鄉三合村打造成遠近聞名的“手繪小鎮”,2017年以來累計接待學生、游客達1.5萬人次,創綜合收入1000萬元以上,村集體經濟收入實現從零到8萬元的突破。
(二)加強培訓
嵩縣加大對基層干部的培訓力度,將發展村級集體經濟作為重要培訓內容,2018年以來共舉辦村干部培訓班42期,駐村干部培訓班4期,培訓人員7200人次。將返鄉創業的鄉土人才作為村干部后備力量納入培訓范圍,2019年4月,依托河南大學優秀教育資源舉辦返鄉創業鄉土人才培訓班,對106名鄉土人才進行了為期7天的集中培訓。九皋鎮宋王坪村在培訓中接觸到脫毒紅薯的知識,與河南科技大學合作,引進商薯19和普薯32脫毒紅薯原種,科學種植、規模化管理,并對紅薯進行儲存、深加工及銷售,帶動全村207戶群眾人均增收2000元以上。
(三)消除后進
嵩縣將村級集體經濟“空殼村”列為軟弱渙散的后進村,由縣級領導干部聯系分包,鄉鎮選派整頓工作隊,堅持“一村一策”,因村施策,通過配強班子、落實制度,增強村級班子的凝聚力、戰斗力,為辦理惠民實事、發展村集體經濟打好基礎。軟弱渙散村大章鎮旺坪村在經過整頓后,班子團結一致、一心一意謀發展,僅2018年以來發展中藥材連翹24.67 hm2,種植黑豆5.67 hm2,發展經濟林核桃種植36.67 hm2,實現年收入5萬元,有效壯大了村集體經濟。
三、打好項目扶持“組合拳”,強化產業支撐
(一)縣級幫扶注動力
為解決全縣村級集體經濟項目薄弱問題,嵩縣在2017年扶持46個貧困村村級集體經濟項目的基礎上,2018年利用財政涉農整合資金對剩下的64個貧困村進行項目資金扶持,入股嵩縣建設發展有限公司建設的光伏發電項目進行分紅,每年收入4萬元。全縣除110個貧困村外的200個行政村,由各鄉鎮負責整合利用土地、林地、旅游等資源入股嵩縣交通建設發展有限公司、嵩縣水利發展有限公司、嵩縣建設發展有限公司及嵩縣城市建設發展有限公司,每年每家公司拿出資金扶持50個村,鄉鎮同比例配套扶持,確保每個非貧困村集體經濟收入不少于2萬元。
(二)培育產業可持續
2018年11月嵩縣召開“培育產業基地扶持村級集體經濟工作部署暨業務培訓會”,出臺了《關于培育產業基地壯大集體經濟的實施意見》,對全縣110個貧困村和85個非貧困村補貼資金,每村流轉土地6.67 hm2,村集體成立以中藥材種植產業為主的合作社,所得收益全部算作村集體收入。截至2019年底,全縣110個貧困村和85個50戶以上的非貧困村集體經濟年收入達到5萬元,已完成扶持資金撥付工作。
(三)壓實責任強推進
嵩縣縣委、縣政府把發展壯大村級集體經濟納入鄉鎮年度目標責任考核體系,作為鄉鎮黨委書記抓黨建工作項目庫的必有項目,作為評定村干部績效工資的關鍵一條,鄉村兩級黨組織書記抓黨建工作述職評議的重要內容。縣、鄉、村形成強大合力,聚焦村級集體經濟發展,從根本上解決村級黨組織“沒錢辦事”的問題,為打贏脫貧攻堅戰、實施鄉村振興戰略奠定堅實的基礎。