蘇州工業(yè)園區(qū)婦工委：打造“1+N”樣板，以點(diǎn)帶面推進(jìn)婦聯(lián)組織區(qū)域化建設(shè)

文/本刊記者 吳忞忞 曹宏萍

湖東女性社會(huì)組織婦女聯(lián)合會(huì)選舉大會(huì)

“魅力女人，芬芳滿(mǎn)屋”插花活動(dòng)

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學(xué)插花、烘焙、美妝，閱讀，聽(tīng)講座，接受義診；端午節(jié)包粽子、做香囊，中秋節(jié)DIY月餅……在蘇州圓融星座辦公區(qū)7樓的青禾咖啡，工作日午間休息的一小時(shí)，女性白領(lǐng)可以做很多事。“活動(dòng)增加了姐妹之間的溝通了解，豐富了我們的精神生活。”多次參加“樓宇午間一小時(shí)”系列活動(dòng)的小蔡說(shuō)。

如何進(jìn)一步延伸服務(wù)聯(lián)系婦女群眾“手臂”，建立有效機(jī)制盤(pán)活資源？近年來(lái)，蘇州工業(yè)園區(qū)婦工委以黨建引領(lǐng)婦建，推進(jìn)婦聯(lián)組織區(qū)域化改革創(chuàng)新，以湖東為試點(diǎn)，打造區(qū)域化婦聯(lián)“樣板間”，以點(diǎn)帶面，建設(shè)覆蓋各領(lǐng)域、各行業(yè)、各系統(tǒng)婦女群眾的工作陣地和服務(wù)載體。

因地制宜，推進(jìn)區(qū)域化建設(shè)

湖東社工委下轄社區(qū)37個(gè)、商務(wù)樓宇88座，轄區(qū)內(nèi)商業(yè)載體多、金融單位多。湖東婦女群眾多為高知女性，普遍思維活躍，參與意識(shí)、權(quán)利意識(shí)強(qiáng)，對(duì)美好生活各方面的需求更高。

自2016年11月湖東社工委被確定為蘇州市婦聯(lián)組織區(qū)域化建設(shè)試點(diǎn)街道以來(lái)，園區(qū)婦工委結(jié)合轄區(qū)特點(diǎn)，部署了雙管齊下、雙翼聯(lián)動(dòng)推進(jìn)區(qū)域化婦聯(lián)組織建設(shè)的思路。

湖東婦工委根據(jù)要求，把社工委下轄所有社區(qū)婦聯(lián)納入?yún)^(qū)域化婦聯(lián)組織體系。隨著社區(qū)婦聯(lián)換屆選舉工作的推進(jìn)落實(shí)，2017年6月，湖東下轄社區(qū)實(shí)現(xiàn)婦聯(lián)組織全覆蓋，網(wǎng)絡(luò)婦女小組、樓道婦女小組讓社區(qū)婦女在居住地就能找到“娘家”。

在加強(qiáng)傳統(tǒng)領(lǐng)域婦聯(lián)組織建設(shè)的同時(shí)，湖東婦工委有力推進(jìn)兩新領(lǐng)域婦聯(lián)組織建設(shè)，根據(jù)產(chǎn)業(yè)布局和行業(yè)分工特點(diǎn)，按照“行業(yè)相近、地域相鄰、有利工作”的原則，打破行政壁壘和條塊分割的界限，努力實(shí)現(xiàn)哪里有婦女群眾，哪里就有婦聯(lián)組織。

近年來(lái)，湖東已成為蘇州工業(yè)園區(qū)的“金融高地”，覆蓋16家金融總部的湖東金融行業(yè)系統(tǒng)婦聯(lián)應(yīng)運(yùn)而生。通過(guò)這個(gè)柔性組織，搭建整合資源、發(fā)揮效能平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)基層?jì)D聯(lián)組織和工作最大限度覆蓋湖東金融行業(yè)的婦女群眾。以金匙望湖、樂(lè)嘉大廈樓宇載體為依托，成立湖東首個(gè)樓宇載體婦聯(lián)組織；以湖東社會(huì)組織聯(lián)盟為依托，成立以33個(gè)女性社會(huì)組織負(fù)責(zé)人為執(zhí)委的湖東女性社會(huì)組織婦聯(lián)；成立涵蓋27所中小學(xué)幼兒園的教育行業(yè)系統(tǒng)婦聯(lián)。

湖東婦工委主任、黨群辦副主任唐冬云表示：除了吸納眾多大型非公企業(yè)工會(huì)的女職工委員會(huì)為婦聯(lián)的團(tuán)體會(huì)員，湖東婦工委還指導(dǎo)橫河電機(jī)等非公企業(yè)選舉成立婦聯(lián)組織，形成婦聯(lián)組織區(qū)域化建設(shè)集聚效應(yīng)。

“1+N”婦建，盤(pán)活資源系紐帶

樓宇內(nèi)新經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織集聚，業(yè)態(tài)復(fù)雜，體量龐大，樓宇婦建工作有利于樓宇企業(yè)抱團(tuán)發(fā)展、互融共進(jìn)。針對(duì)這些特點(diǎn)和需求，湖東婦工委按照“黨建核心引領(lǐng)，婦建區(qū)域并聯(lián)”的理念，以樓宇“1+N”區(qū)域化婦聯(lián)建設(shè)為牽引，建立黨群共享空間，創(chuàng)新商務(wù)樓宇區(qū)域化婦建。

湖東婦工委在金匙望湖、領(lǐng)匯廣場(chǎng)、圓融星座等樓宇試點(diǎn)建立“1+N”樓宇婦聯(lián)區(qū)域組織結(jié)構(gòu)。“1”是指樓宇婦聯(lián)組織，“N”是指樓宇內(nèi)按照樓層或行業(yè)相近原則建立的以興趣愛(ài)好、勞動(dòng)生產(chǎn)、技能專(zhuān)長(zhǎng)、社會(huì)活動(dòng)等為紐帶的功能型婦女小組。

根據(jù)樓宇內(nèi)企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和場(chǎng)地情況，湖東婦工委盤(pán)活現(xiàn)有資源，組建“1+N”樓宇婦聯(lián)資源化聯(lián)盟：建立1個(gè)樓宇黨群共享空間，輻射N(xiāo) 個(gè)特色婦聯(lián)活動(dòng)陣地，如談心室、閱讀室、書(shū)吧、維權(quán)角等。通過(guò)梳理“樓宇資源清單”，開(kāi)展服務(wù)，實(shí)現(xiàn)陣地共享、活動(dòng)共辦、隊(duì)伍共建、資源共享。

湖東婦工委開(kāi)展“1+N”樓宇婦聯(lián)項(xiàng)目化服務(wù)，建立樓宇婦聯(lián)輪值主席制度和執(zhí)委項(xiàng)目管理制度。“1”是指樓宇婦聯(lián)牽頭，每年形成1 個(gè)服務(wù)婦女職工的總框架，“N”是指堅(jiān)持一月一主題，由輪值主席牽頭落實(shí)活動(dòng)，讓樓宇女性動(dòng)起來(lái)、活起來(lái)、樂(lè)起來(lái)，融入樓宇群團(tuán)共建。

湖東婦工委創(chuàng)新方式方法，建立共建共享機(jī)制，盤(pán)活統(tǒng)籌資源，服務(wù)樓宇女性。近年來(lái)，打造了一系列深受廣大婦女兒童喜愛(ài)的特色服務(wù)品牌。“樓宇午間一小時(shí)”項(xiàng)目開(kāi)啟了樓宇“午間她時(shí)光”，為女性職場(chǎng)發(fā)展充電蓄能。“她課堂”量身定制“女性修煉指南”，通過(guò)形象管理、情緒管理、職業(yè)規(guī)劃、家庭經(jīng)營(yíng)等方面的學(xué)習(xí)，提升婦女群眾的綜合素質(zhì)和能力水平。

連點(diǎn)成線，以線帶面，樓宇中的婦女群眾有了溝通交流的平臺(tái)，復(fù)雜、松散的核心商務(wù)區(qū)無(wú)形中產(chǎn)生了聯(lián)系的紐帶。

先鋒書(shū)架

雙向服務(wù)，統(tǒng)籌共進(jìn)促反哺

資源效能最大化，新興領(lǐng)域婦聯(lián)組織是關(guān)鍵。湖東婦工委將新興領(lǐng)域婦聯(lián)主席納入湖東婦工委執(zhí)委隊(duì)伍，目前設(shè)有兼職副主任3名，分別由女性社會(huì)組織婦聯(lián)主席、金融行業(yè)系統(tǒng)婦聯(lián)主席、非公企業(yè)婦聯(lián)主席擔(dān)任，委員30名。通過(guò)評(píng)價(jià)激勵(lì)、服務(wù)對(duì)接的制度化探索，這支專(zhuān)兼相容的婦聯(lián)干部隊(duì)伍，在優(yōu)化整合、集約利用資源，為婦女群眾提供更加多元、精細(xì)、高效的服務(wù)等方面的作用和價(jià)值日益凸顯。

甜蜜的點(diǎn)心、甜蜜的話(huà)題，還有甜甜的他（她）……2020年七夕，在蘇州市工業(yè)園區(qū)湖東CBD中心協(xié)鑫廣場(chǎng)商務(wù)樓的聯(lián)合辦公空間，60 名青年男女聊著、笑著。湖東工青婦聯(lián)合舉辦的單身派對(duì)活動(dòng)已成為園區(qū)單身男女信賴(lài)并期待的緣分品牌。

這場(chǎng)活動(dòng)的幕后“月老”是交友網(wǎng)站“美麗蘇州”、殘疾人公益相親網(wǎng)站“折翼天使”的創(chuàng)始人劉莉，她也是湖東女性社會(huì)組織婦聯(lián)副主席。劉莉說(shuō)：“這只是我們和湖東婦工委舉辦的全年活動(dòng)中的一場(chǎng)，希望活動(dòng)能幫助更多單身青年解決終身大事。”

根據(jù)執(zhí)委行業(yè)特點(diǎn)和資源，湖東婦工委每年年初都會(huì)研究確定年度輪值主席名單和活動(dòng)主題，由輪值主席領(lǐng)辦項(xiàng)目并組織開(kāi)展活動(dòng)。項(xiàng)目實(shí)施成效被納入積分體系，通過(guò)積分激勵(lì)新興領(lǐng)域婦聯(lián)組織積極性，推進(jìn)活動(dòng)更好開(kāi)展。

2020年春節(jié)期間新冠肺炎疫情突發(fā)，湖東女性社會(huì)組織婦聯(lián)主席、湯媽媽公益慈善中心負(fù)責(zé)人湯崇雁發(fā)現(xiàn)抗疫物資告急，口罩缺口最大，迅速發(fā)起一場(chǎng)“口罩增援戰(zhàn)”，自籌資金從英國(guó)購(gòu)買(mǎi)61萬(wàn)只口罩馳援武漢和蘇州一線醫(yī)務(wù)人員。

在湯媽媽公益慈善中心的帶動(dòng)下，多家女性社會(huì)組織沖在防疫一線，籌措防疫物資，提供防疫法律服務(wù)、心理服務(wù)；多家金融單位積極為社區(qū)防控一線提供防疫物資；社區(qū)與學(xué)校實(shí)時(shí)進(jìn)行動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)比對(duì)，形成翔實(shí)的防疫摸底數(shù)據(jù)……疫情防控期間，湖東婦工委及下轄社區(qū)婦聯(lián)、金融行業(yè)系統(tǒng)婦聯(lián)、女性社會(huì)組織婦聯(lián)、教育行業(yè)系統(tǒng)婦聯(lián)充分發(fā)揮區(qū)域并聯(lián)、橫向聯(lián)動(dòng)的防控作用。

疫情防控之外，區(qū)域化婦建早已成為湖東婦工委日常服務(wù)工作的抓手。金融行業(yè)系統(tǒng)婦聯(lián)是推進(jìn)樓宇婦聯(lián)建設(shè)、幫助轄區(qū)單身母親家庭的有效力量；教育行業(yè)系統(tǒng)婦聯(lián)搭建了社校和家校互聯(lián)互動(dòng)、共建共享平臺(tái)。區(qū)域化婦建成為婦女工作的有力延伸，形成了多方聚合、各方聯(lián)動(dòng)的服務(wù)力量。

在蘇州工業(yè)園區(qū)婦工委區(qū)域化改革的創(chuàng)新探索下，越來(lái)越多的女性正在被連接起來(lái)，越來(lái)越多的資源和服務(wù)正在園區(qū)汩汩涌動(dòng)。