點亮社會組織發展“航標燈”

陳婷婷

營造共建共治共享的社會治理格局，離不開社會組織的參與。如何引領社會組織向正確方向發展，激發社會組織活力，促進其在國家治理體系和治理能力現代化進程中更好發揮作用？成都堅持以黨建引領。

“我們負責指導14家社會組織，在接受任務初期，調研中發現個別機構管理機構不完善、基礎工作差的問題。經過一年的指導，目前以上情況已有所改變。”成都市社會組織第三聯合黨總支黨建指導員黃紹銀介紹。根據成都市社會組織第二綜合黨委的安排，成都市物流協會的黃紹銀從2020年9月起至2021年8月，承擔了對成都市快遞行業協會、成都市毽球運動協會等14家社會組織的黨建指導任務。按照“靈活、務實、高效”的原則，通過“一聯系二訪問三建群”、“集中指導、輪流參訪”等多種方式，開展“黨建+業務”雙指導，圓滿完成了黨建指導任務。

黨建指導員工作制度機制，是成都市不斷提高社會組織黨建指導質量的創新探索，加大對沒有黨員、未建立黨組織的社會組織黨建工作指導力度，從社會組織黨組織中篩選騁用80名黨建指導員，對541個沒有黨員或未建立黨組織的社會組織進行跟蹤指導20000余次，指導新成立黨組織55個。

面對900多家社會組織的黨建工作，第二綜合黨委經過深入研究、反復論證，建立了“綜合黨委—聯合黨總支—社會組織黨組織”三級組織體系。在這一組織體系中，聯合黨總支是最為關鍵的環節，也是社會組織黨建最重要的創新舉措。在第二綜合黨委下面，成立社會組織第一、二、三、四、五聯合黨總支，分類分級分業管理。充分發揮其整合社會力量、調動資源以及專業技術服務等特長，在服務中心工作中激發出更大更好的力量。

成都市社會工作協會黨支部是第二綜合黨委中較為年輕的黨組織，是成都市近20000名社會工作者、800多家社工服務機構的“家”。協會黨支部作為第一聯合黨總支牽頭單位，聯合下屬60家社會工作服務機構，共計53個黨支部建立了行業黨建溝通制度，組織開展行業黨建活動，并依托第一聯合黨總支對成都市市本級社會工作服務機構進行了黨建調研，了解市本級社工機構黨建現狀、存在問題和困難，為下一步行業黨建抓深抓實奠定了堅實的基礎。同時，協會黨支部聯合18家區（市）縣行業協會，建立全國首個城市社工服務聯盟，形成了成德眉資四地“區域交流共謀、黨建聯合共建、專業人才共育、資源開放共享”新局面。

啟示

社會組織黨建工作創新，一是必須堅持調動統籌各方力量，健全完善領導體制，借助已有的載體，拓寬新的合作平臺，共同發揮黨組織的影響力和吸引力。二是必須堅持圍繞業務工作的原則，社會組織黨建工作要融入社會組織的中心任務，這是社會組織黨組織的生命力之所在。三是必須堅持把改革創新作為動力。四是必須有上級的大力支持作為保障。

心聲

成都市社會工作協會黨支部書記袁慧敏——

堅持黨建引領，有力激發組織活力，促進社會工作行業的健康發展，使我們得以健康有序地參與基層社會治理，助力打通民生服務的“最后一米”。

口碑

成都市社工協會黨支部黨建專員楊世霞——

黨建引領讓社會組織有效地參與社會治理，也讓每一名在社會組織工作的黨員明確了自己的使命和擔當。