企業(yè)會計信息失真治理策略探究

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一、企業(yè)會計信息失真概述

企業(yè)會計失真處于會計信息真實性的對立面，即無法通過會計信息真實、客觀、準確地將經(jīng)濟活動實際情況反映出來。企業(yè)會計失真又被分為無意失真以及有意造假。其中無意失真是指會計人員在不違背會計原則的前提下，由于會計策略應(yīng)用不當導(dǎo)致會計信息與實際情況產(chǎn)生偏離；有意造假則是指企業(yè)高層為了謀取不正當利益，故意違背會計原則并披露虛假會計信息，屬于舞弊及欺詐[1]。企業(yè)會計信息失真所帶來的危害是不容忽視的。企業(yè)自身受失真會計信息影響，會得出錯誤結(jié)論而影響實際經(jīng)營策略，導(dǎo)致企業(yè)利益受損。同時失真的會計信息也會對投資者以及債權(quán)人產(chǎn)生誤導(dǎo)作用，導(dǎo)致其作出錯誤的投資決策。再者，失真會計信息會對整個市場秩序產(chǎn)生影響，甚至影響國民經(jīng)濟宏觀調(diào)控，產(chǎn)生不良社會風(fēng)氣，影響社會穩(wěn)定性。

二、企業(yè)會計信息失真原因分析

企業(yè)會計信息失真是由多種因素共同作用所致，主要原因涉及以下幾個方面：（1）內(nèi)部監(jiān)督存在缺失。部分企業(yè)在內(nèi)部會計工作流程監(jiān)督方面有所缺失，相關(guān)制度不完善，會計核算方式，特別是在原始財務(wù)數(shù)據(jù)審核方面不夠到位，導(dǎo)致會計信息有效性及準確性受到影響。很多企業(yè)在財務(wù)核算監(jiān)管控制方面往往將重心放在成本核算以及稅負控制上，但在財務(wù)核算規(guī)范性、財務(wù)數(shù)據(jù)準確性監(jiān)督方面不夠細致，對企業(yè)經(jīng)營決策制定以及長遠戰(zhàn)略目標實現(xiàn)會產(chǎn)生不利影響[2]。（2）信息不對稱。通常情況下企業(yè)所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)是相互分離的。從經(jīng)濟層面來看，兩者存在契約關(guān)系，但利益并不一致。企業(yè)所有者更關(guān)注投資資本安全性以及收益性；但企業(yè)經(jīng)營者卻關(guān)注中短期經(jīng)濟效益，容易出現(xiàn)信息不對稱的情況，進而導(dǎo)致會計信息失真。（3）虛構(gòu)交易。少數(shù)企業(yè)為了謀取不正當利益，會故意做出虛假交易，如虛構(gòu)發(fā)票、偽造合同、偽造對賬單等隱蔽性較強的欺詐行為。這種惡性行為顯然會影響會計信息真實性，并影響市場良性秩序，所產(chǎn)生的危害不容忽視。

三、企業(yè)會計信息失真治理相關(guān)策略

（一）不斷完善會計規(guī)則

首先，要完善會計準則制定程序。會計準則制定者需要向社會公眾公開會計準則制定程序以及相關(guān)會計知識，讓社會公眾能夠結(jié)合大環(huán)境，充分理解會計準則及其對應(yīng)的利益關(guān)系。同時要加強意見制度建設(shè)，做到集思廣益，讓會計準則能夠跟隨時代環(huán)境變化而作出及時有效的調(diào)整。其次，要對會計法規(guī)內(nèi)容進行完善。相關(guān)管理部門要推進會計深化改革，對會計制度以及會計準則細節(jié)進行完善，進一步規(guī)范會計行為，盡可能規(guī)避主觀隨意性，使得會計信息能夠充分反映實際情況，保證會計信息質(zhì)量。在企業(yè)會計準則方面，要引導(dǎo)企業(yè)披露非財務(wù)信息，并適當增加財務(wù)報表附注，規(guī)范關(guān)聯(lián)交易披露，特別是在現(xiàn)金流信息方面要加強審核、嚴格申報。同時要保證會計核算制度的靈敏性，維持會計準則統(tǒng)一性與靈活性之間的平衡，盡可能縮小會計政策選擇空間，防止少部分企業(yè)通過不合理舉措惡意操縱企業(yè)利潤[3]。另外，要提高會計造假成本。從客觀角度來看，企業(yè)會計造假本質(zhì)上屬于違約行為，少部分企業(yè)會作出這種行為很大程度上是由于違約成本較低。當會計信息造假預(yù)期收益遠超造違約成本時，少部分企業(yè)會產(chǎn)生故意造假的沖動。為了遏制故意造假行為，必然要增加造假違約成本，嚴厲打擊相關(guān)行為，加大懲戒力度，并適當擴大責任主體范圍，包括公司發(fā)起人、主要股東、經(jīng)營負責人以及會計機構(gòu)負責人等，保證相關(guān)法律的可操作性。

（二）完善企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督體系建設(shè)

通過構(gòu)建一個相對健全的內(nèi)部監(jiān)督體系，防范企業(yè)會計信息失真，進一步提升會計質(zhì)量。在內(nèi)部監(jiān)督體系建設(shè)過程中，管理層以及監(jiān)督者要從宏觀出發(fā)，結(jié)合相關(guān)規(guī)范體系制度規(guī)范制度，并加強監(jiān)督工作執(zhí)行力。結(jié)合會計工作、內(nèi)部賬單條目、業(yè)務(wù)要求以及崗位工作職責等，對相關(guān)機制進行完善，明確具體職責以及工作任務(wù)范圍，做到“責任到人，嚴肅追責”。在明確記賬人員與經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項和會計事項的審批人員、經(jīng)辦人員、財物保管人員的職責權(quán)限時，要充分考慮職務(wù)分離要求，并且要注意不同人員之間的相互制約，將會計信息失誤、舞弊等問題控制至最低。另外，要構(gòu)建實物資產(chǎn)保護制度，并實行會計人員委派制度以及考核獎懲制度，充分發(fā)揮會計監(jiān)督的功能作用。

（三）加強內(nèi)部審計獨立性

在內(nèi)部審計方面，企業(yè)需要建立獨立部門以及一批專門人員，保證對整個單位的生產(chǎn)經(jīng)營活動作出客觀、公正的檢查及評價。內(nèi)部審計人員作為企業(yè)獨立部門成員不得參與生產(chǎn)經(jīng)營管理，只允許其貫徹審計責任，并保持審計人員崗位定期輪動。企業(yè)也要賦予審計人員對企業(yè)其他部門、涉及領(lǐng)域的審計權(quán)力，不受到其他組織或部門干涉。審計人員直接向最高管理層提交工作報告以及審計報告，并保持密切溝通，以便結(jié)合企業(yè)發(fā)展情況對審計工作作出適當調(diào)整。另外，企業(yè)可嘗試探索內(nèi)部審計外部化途徑，借助外部專業(yè)審計機構(gòu)力量共同落實審計工作。在外部專業(yè)審計機構(gòu)協(xié)助下能夠更為全面地核實會計信息，清晰而客觀地反映出企業(yè)財務(wù)狀況以及經(jīng)營管理狀態(tài)，盡可能預(yù)防會計信息失真情況。

四、結(jié)語

對于企業(yè)而言，會計信息失真治理是一項長期性的工作，要給予高度重視。通過不斷完善會計規(guī)則，完善企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督體系建設(shè)，加強內(nèi)部審計獨立性，為會計信息真實性提供保障，促進企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。