基層林業技術推廣存在的問題與解決對策

白莉

[摘 要] 森林資源是非常重要的資源，對于優化自然環境、提供生產建設所需的原材料而言具有重要意義，因此必須加強林業技術推廣工作，從而提高林業工作的質量和效率。基于此，本文就林業技術推廣在基層中存在的問題和對策進行探討，以期能為相關林業技術工作者提供一定的幫助和支持。

[關鍵詞] 林業技術推廣;基層;推廣機制;推廣方式

[中圖分類號] F326.2 [文獻標識碼] A [文章編號] 1674-7909（2020）32-45-2

在林業工作開展過程中，需要加強基層林業技術推廣工作，要讓廣大人民群眾認識到林業技術所帶來的重要價值，同時應結合當地發展需求和生產需求，科學推廣林業技術，從而推動林業行業健康可持續發展[1]。林業作為新時代的重要產業，對于經濟增長和生態建設而言具有關鍵性作用，林業部門高層管理者應充分承擔起自身的引導責任，重視基層林業技術的不斷創新，投入足夠的人力、物力和財力于林業工作中，從而提高基層林業技術水平。從我國林業工作現狀來看，仍存在諸多問題急需解決，對此，在新時期基層工作中必須要善于分析、善于研究，培養發現問題和解決問題的能力，從而有效應對林業技術推廣工作中的困難，提高林業整體實力。

1 新時期基層林業技術推廣存在的問題

1.1 部分地區群眾對林業技術推廣的重要性認識不足

近年來，隨著我國社會經濟的飛速發展，城市化建設的步伐越來越快，很多農村人口逐漸涌入城市，駐守農村的人口多為老人和孩子，林業技術推廣受到很大的限制。例如，當相關技術人員到農村開展技術普及工作時，剩余留守人口受知識水平影響，即使進行多次講解，仍難以讓其認識到林業技術推廣的重要性。除此之外，還有部分農民群眾思想比較老舊保守，對于新技術和新手段的接受能力不強，他們認為傳統種植手段才是最佳手段，對于新技術有較強的抵抗心理，這也嚴重制約了林業技術推廣工作的開展。

1.2 林業技術推廣機制不夠完善

在基層林業技術推廣工作開展過程中，相應的推廣機制不夠健全和完善，負責人所覆蓋的工作范圍存在模糊狀況，甚至很多林業部門并未設立相應的下屬推廣部門，缺乏推廣工作隊伍，造成了推廣工作難以有序推進。即使部分林業部門設置了相關的推廣部門，但是由于缺乏完善的推廣技術和推廣體制，推廣力度較小，推廣方式和推廣內容難以受到廣大人民群眾的認可，因此無法做到大范圍的應用，也無法滿足當地林業的發展需求。此外，相關技術推廣制度和政策執行率偏低，多數工作人員往往憑借自身經驗辦事，缺乏嚴謹性、科學性和規范性，從而導致林業技術崗位無法吸引大量的高素質人才，人才力量流失現象較為嚴重。人才流失導致林業工作創新性不足，無法科學整合資源，進而影響了林業技術的發展和林業工作效率。

1.3 林業技術推廣方式較為落后

我國基層林業技術推廣方式較為落后，缺乏完善的指導理念與管理方法，加之相關技術科技含量不高，無法充分利用資源優勢發揮其原有的價值，進而嚴重影響了林業技術推廣工作的開展。對此，必須要創新林業技術推廣方式，跟上時代步伐，不斷更新工作理念，改善工作方法，要以國家政策為指導，結合地區實際狀況和市場經濟需求，讓技術推廣工作的開展更加具有針對性和適應性，只有將國家政策與地方實際情況進行有機結合，才能真正讓技術推廣工作服務大眾，贏得人民群眾的支持[2]。基層林業技術推廣工作者要善于與群眾進行溝通和交流，為農戶解答相關的技術性問題，并督促林農接受技術教育和相關的培訓，以提升當地林業農民群眾的技術素養和知識水平;要重視科學技術的力量，加大對科研創新方面的投入，大面積推廣研發成果，從而真正讓人民群眾認識到林業技術所帶來的重要生產價值和經濟利益。

1.4 林業技術推廣資金不足

在基層林業技術推廣工作中，需要耗費大量的人力、物力、時長等，因此，必須要有充足的資金支持，才能讓基層林業技術推廣工作順利開展。同時，相關部門要確保吸納的資金可以被應用到新技術開發、新設備引進以及風險保障工作中，從而切實有效提升技術推廣質量和推廣效率。另外，林業技術研發是一個長期的過程，期間可能會面臨諸多困難和挫折，如果缺乏資金支持，則研發工作將無法有序開展，會嚴重影響技術推廣工作的開展。因此，相關林業工作人員必須要加大對技術資金的吸納與招募力度，林業部門要設立資金籌劃部，并招聘具有經濟學背景的技術型人才。

2 新時期基層林業技術推廣策略

2.1 加強對于基層農民群眾的技術培訓

開展基層林業技術推廣工作最核心的目的是提高農民群眾的經濟收入，增強人們的幸福感。因此，相關林業部門必須建立一支高素質的教師培訓隊伍，強化對基層農民的培訓指導。從林業技術推廣工作現狀來看，制約農民發展林業經濟的重要因素之一是，思想認識和專業技術素養不足。對此，政府要充分發揮自身的引導作用和監督作用，督促林業部門建立相關的培訓機制，派遣一支專業的工作隊伍深入農村一線，與農民開展溝通和交流，從而轉變農民的思想意識，提升林業技術知識水平和綜合素質;要投入足夠的資金和精力，定期舉辦相關的林業技術推廣培訓班，并選擇學習能力強、具有上進心的農民代表到外地開展工作交流，進行實地指導，從而發揮部分農民的帶頭作用，提升農民整體的林業技術能力。除此之外，政府還要發揮自身的政策宣傳作用，鼓勵廣大農村剩余勞動力從事林業技術推廣工作;可設置相應的林業技術推廣崗位，鼓勵有志向從事林業工作的人員進行報考，從而發揮農村剩余勞動力的價值，增加農民收入。

2.2 不斷健全林業技術推廣體系，增強推廣人員專業素養

為了更好地開展林業技術推廣工作，首先，要完善林業技術推廣體系，構建一支專業化的人才隊伍，組織基層林業技術人員開展學習和提升定價，組織工作經驗交流大會，讓技術推廣人員之間能夠互相交流工作經驗，就工作中遇到的問題和解決策略進行研討。其次，要設置良好的薪資福利待遇，招聘高素質技術推廣人才，充分發揮人才的引導優勢;對已入職的林業技術推廣工作者進行嚴格要求，要定期對技術推廣人員的綜合素質進行測試，通過相應的專業考核檢查其工作水平，以確保其專業知識和專業能力能適應新時代的發展需求;對考試成績不理想或者考核不合格的技術推廣人員，則應采取相應的限制性策略，督促其展開學習，促進其專業素養的提高[3]。最后，要加大對于基層種植人員的專業化培訓，提高一線工作者的專業性技能，使其能良好地適應新時代工作要求，壯大基層林業技術人才隊伍;要立足于林業苗木選擇、種植、病蟲害防治等基礎性技術要素進行培訓，并定期引進專家，開展相應的問答會，通過技術交流和技術咨詢，提升工作者的專業水平。

2.3 創新和完善技術推廣方式

從我國基層林業技術推廣工作現狀來看，推廣方式仍存在諸多問題，因此必須要善于利用新型交流平臺開展工作，以擴大林業技術推廣范圍。由于林業技術推廣對象多為廣大農民群眾，因此應選擇人民大眾樂于接受的推廣手段開展工作，基層林業技術推廣人員要善于運用手機、平板電腦等智能終端，通過微信、微博、QQ等途徑，建立起與廣大林農間的聯系，從而更加便捷地開展宣傳工作;要定期將林業技術要點以及基礎知識整理成相關的文本文檔，傳遞到群文件中，從而讓種植人員能夠隨時隨地查看和學習，了解新技術，提高基層林業生產和加工水平。

2.4 增加對林業技術工作的資金投入

充足的資金是基層林業技術推廣工作順利開展的重要保障和前提條件，推廣資金包括技術投入、設備引進、人力工資和風險保障金等，相關財務部門必須要善于與社會企業和部門開展合作，吸納資金，并合理使用資金、管理資金，從而避免資金浪費，確保全部資金被應用到最為關鍵和核心的地方。與此同時，政府應制定相應的政策和規定，鼓勵當地基層林業技術推廣人員與其他社會單位開展技術合作，從而拓寬融資渠道，滿足新技術推廣的實際需求。

3 結語

林業技術推廣是一項非常重要的工作內容，對于優化我國林業工作質量、提升林業工作效率具有重要意義，因此必須不斷研究林業技術推廣在基層工作中存在的問題和表現，并尋求相應的解決策略，不斷優化工作思路，改善工作方法，革新工作理念，從而推動我國林業健康發展。

參考文獻

[1]馬艷麗.基層林業技術推廣問題與對策[J].北京農業，2014（21）：297.

[2]周傳江，白文軍，金成道.探究技術推廣在基層林業站中的問題與對策[J].中國農業信息，2015（3）：121.

[3]李志剛.基層林業技術推廣問題與對策[J].農業與技術，2014（2）：86.