新時代國有企業思想政治工作現狀及措施探究

（青島西海岸公用事業集團工程建設有限公司，山東 青島 266400）

引言

國有企業作為社會經濟發展的中流砥柱，而思想政治工作是保持國企內部穩定的重要保障，也是推動國企不斷向前發展的“發動機”。這就要求國企根據時代發展要求不斷對思想政治工作做出相應調整，以更好的調動企業職工的工作積極性與創新力，最大限度發揮思想政治工作對國企改革和發展的推動力，擁抱新時代，擔起新使命。

一、新時代國有企業思政工作的特點

（一）指引性

國有企業思想政治是企業生產經營思想意識工作的重要組成部分，影響著企業的市場定位、職能發揮及生產經營的行為。

（二）普遍性

任何一個國有企業必須牢固樹立企業的初心和使命，作為中國特色社會主義經濟制度的重要組成部分，必須加強國有企業思政工作建設，確保生產經營不變形。

（三）常規性

企業思想工作必須作為一項日常工作來抓，全員參與，貫穿到生產經營的每個環節和流程中，系統性、理論性的謀劃企業思政工作。

二、新時代國有企業思想政治工作現狀

（一）企業員工是否積極參與

企業員工的參與情況直接影響著企業思政工作建設的實際成效，員工的積極參與是各項制度和活動入腦入心的重要前提。員工只有在企業付出有所得和工作定位準確的基礎上才愿意積極參與企業思政的各項建設，這就要求我們企業管理人員要梳理以員工為中心的管理思路，密切關注員工的各項思想動態。

（二）對思想政治工作不夠重視，理解不深

國企做好思想政治工作有利于了解職工的思想狀態變化，加強內部管理；有利于打造高素質的職工人才隊伍，提升競爭力；有利于適應新時代發展要求，提升綜合效益。但部分國企管理者在實際工作中，往往忽略思想政治工作的重要性，沒能正確處理業務工作與思想政治工作的關系，只顧抓經營業務，認為思想政治工作并不是非做不可，更有甚者存在“無用論”的認識偏差，看不到也發揮不了思想政治工作的積極作用。另一方面，國企職工也認為思想政治工作是可有可無，表現為對思想政治工作開展不屑一顧、不予配合，不認真對待企業組織的相關學習教育活動，走形勢、走過場，甚至還產生抵觸心理，覺得這是在浪費他們的時間，影響他們開展業務工作。對思想政治工作自上而下的錯誤認識，必然影響到國企的正常運營管理及發展。

三、新時代國有企業思想政治工作改善措施

（一）樹立“以人民為中心”的工作思路

踐行以人民為中心的發展思想，體現了我們黨全心全意為人民服務的根本宗旨。國有企業思政工作對象面對的就是企業員工，進而影響到他們所從事的生產經營活動，最終由人民享用，所以國有企業思政建設必須從這個高度謀劃各項制度和建設方向，才能確保企業思政建設不偏離，企業思政建設真正促進企業生產經營的提高，最終受益于人民。同時，在企業思政開展過程中要充分考慮員工訴求，充分考慮員工績效、員工職業生涯發展和員工價值的實現等維度統籌謀劃，確保員工能夠積極參與到企業思政建設中。

（二）提高對思想政治工作的認識

國有企業的領導必須對思想政治工作的重要性給予足夠的重視，思想政治工作不是一個部門的三、五個工作人員可以承擔并且做好的。這項工作需要在企業一把手的足夠重視下，政工部門的牽頭下，其他各個部門的通力配合下才能做好。國有企業要形成以黨政工作人員、各科室負責人和普通職工的先進代表形成的“大政工”的工作格局。只有這樣，通過整個企業的努力，所有員工共同的參與，定期了解企業員工的思想狀況，及時而有針對性地做好員工的思想政治工作。通過這種模式，各個科室可以有效地了解員工的思想狀況和工作狀況，促進員工的本職工作不斷提升。

（三）注重企業思想政治工作的與時俱進

當前，國有企業員工的思想認識水平較過去有著很大的不同，他們的學歷更高、見識也更多、也更想法。這就需要國有企業思想政治工作要與時俱進，杜絕那些假大空的思想教育工作，多開展具體詳實有針對性的工作。思想政治工作要結合企業職工的生產經營工作，盡量多聽取基層職工的意見和建議，同時要給員工講員工關心關注的事情，切實關心員工的切身利益。

（四）要有力度

堅持問題導向，突出思想政治工作的穿透性和推動力。順應新常態的變化，認真研究新常態給企業帶來的挑戰和變化，找準問題，有的放矢，克服思想政治工作的隨意性;敢于直面問題，不怕亮底揭丑，特別是對違規違紀的錯誤言行要敢于碰硬，堅決反對和革除那些“遇到問題繞著走，見到難題想變通”等“好人主義”，著力解決思想政治工作中“庸、散、懶、軟”的問題，以思想政治工作來增強企業的競爭力，為職工的健康成長成才和企業的改革發展創造有利條件。

結束語

綜上所述，思想政治工作是國企改革發展的生命線，只能加強不能削弱。步入新時代，國企要結合形勢任務的發展變化和自身發展的實際，積極研究新情況，解決新問題，創造新經驗，增強思想政治工作的針對性和實效性，真正踐行“思想政治工作也是生產力”的理念，為推動企業高質量發展提供強有力的精神動力和思想保證。