芻議建筑施工工程的質(zhì)量管理及控制途徑

（鹽城市虹宇建筑工程有限公司，江蘇 鹽城 224000）

一、建筑施工工程質(zhì)量管理概述

（一）建筑施工質(zhì)量管理特征

首先，在進(jìn)行質(zhì)量管理方面會(huì)受到很多因素的影響，這既包括施工人員、管理制度、施工方案等諸多方面，因此在難度上會(huì)比較大。其次，在隱蔽問題方面，建筑工程施工中會(huì)比較隱蔽。因?yàn)檫@其中包含了很多工序的交接，在實(shí)際施工現(xiàn)場(chǎng)中，就無(wú)法對(duì)其進(jìn)行有效的管理，從而導(dǎo)致質(zhì)量比較難以控制。最后，施工最后的質(zhì)量檢驗(yàn)存在一定的局限性，這也是因?yàn)榻ㄖこ桃?guī)模比較龐大，所含隱蔽工程比較多的緣故。項(xiàng)目要在最后一次完成對(duì)所有工程的質(zhì)量驗(yàn)收，就存在著難度，難免會(huì)出現(xiàn)驗(yàn)收不到位的情況，從而導(dǎo)致工程出現(xiàn)質(zhì)量方面的問題。[1]

（二）加強(qiáng)建筑施工質(zhì)量管理的重要價(jià)值

對(duì)建筑工程進(jìn)行質(zhì)量方面的管理，具有積極的意義，其中具體的有以下幾個(gè)方面。第一，質(zhì)量作為企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)，良好的工程質(zhì)量可以增大企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，為建筑企業(yè)獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的良好發(fā)展。第二，對(duì)于公共安全也具有重要的意義。建筑與人們生活聯(lián)系是非常緊密的，會(huì)影響到人們的生命財(cái)產(chǎn)安全，而質(zhì)量又是保證建筑安全的關(guān)鍵，所以說質(zhì)量是保障公共安全的基礎(chǔ)。第三，良好的施工質(zhì)量管理也可以節(jié)省相應(yīng)的建筑資源，通過良好的施工建設(shè)，就可以有效避免質(zhì)量問題出現(xiàn)。這樣不僅可以減少維護(hù)返修的情況，同時(shí)也有利于后期的保養(yǎng)和養(yǎng)護(hù)。

二、建筑施工工程質(zhì)量管理過程中遇到的問題

（一）缺乏質(zhì)量管理意識(shí)

為了更好地進(jìn)行工程質(zhì)量的管理，國(guó)家在工程質(zhì)量方面也加大了相應(yīng)的監(jiān)管力度，但是在實(shí)際中。由于宣傳不到位等原因，使得現(xiàn)在很多建筑工人對(duì)于質(zhì)量沒有深刻的認(rèn)識(shí)。另外，由于缺乏質(zhì)量意識(shí)，施工人員在進(jìn)行施工作業(yè)時(shí)，也不會(huì)進(jìn)行相應(yīng)的監(jiān)督，甚至部分人員覺得只要做好自己分內(nèi)的事情就好了。這樣也會(huì)使得施工作業(yè)不規(guī)范的情況越來越嚴(yán)重，最終導(dǎo)致建筑工程整體質(zhì)量的下滑。

（二）施工人員技術(shù)水平不高

施工人員作為工程建設(shè)的主體，對(duì)建筑工程的質(zhì)量管控將會(huì)產(chǎn)生直接的影響，因此提高施工人員的專業(yè)技術(shù)水平就顯得非常重要。但是在實(shí)際中，施工人員普遍素質(zhì)水平都比較低，不具備相應(yīng)的專業(yè)技能。部分建筑工程管理企業(yè)，為了減少成本費(fèi)用支出，也沒有對(duì)施工人員進(jìn)行一個(gè)有效的培訓(xùn)。

（三）質(zhì)量管理制度存在缺陷

制度作為工程質(zhì)量管理的保障，通過制度可以規(guī)范施工人員施工行為，使其按照標(biāo)準(zhǔn)的施工規(guī)范進(jìn)行操作。但是在現(xiàn)在部分建筑企業(yè)中，還是存在質(zhì)量制度缺陷的情況，特別是一些中小型建筑企業(yè)，在質(zhì)量制度制定方面，存在著抄襲大型建筑企業(yè)的情況。這樣就會(huì)導(dǎo)致質(zhì)量管理工作無(wú)法得到有效的落實(shí)，從而出現(xiàn)一些工程質(zhì)量通病。

三、建筑施工工程質(zhì)量控制的措施

（一）樹立施工人員質(zhì)量管理意識(shí)

為了更好地進(jìn)行工程質(zhì)量的管理，項(xiàng)目管理人員在進(jìn)行這方面操作時(shí)，可以從施工人員質(zhì)量意識(shí)方面入手，讓施工人員認(rèn)識(shí)到建筑質(zhì)量對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性，以及與自身的關(guān)系。在實(shí)際中，項(xiàng)目管理人員要加強(qiáng)工程質(zhì)量的教育，通過廣告、展板的形式將工程質(zhì)量建設(shè)的重要性展示給施工人員。同時(shí)項(xiàng)目管理人員可以組織開展“質(zhì)量評(píng)比”活動(dòng)，通過定期的工程質(zhì)量比較，來讓施工人員認(rèn)識(shí)到質(zhì)量管理的重要性。在這過程中，項(xiàng)目管理還可以采用強(qiáng)制性的方式，組織施工人員對(duì)于工程質(zhì)量基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

（二）重視施工人員技術(shù)水平提升

通過上述分析可以知道，建筑工程施工人員在專業(yè)技術(shù)水平方面還是存在著不足，為了保證工程的良好建設(shè)，項(xiàng)目管理人員可以從以下幾個(gè)方面對(duì)施工人員的技術(shù)水平進(jìn)行提升。第一，加大施工人員專業(yè)技能的培訓(xùn)力度。建筑工程項(xiàng)目管理人員可以定期組織施工人員進(jìn)行技能培訓(xùn)，通過專業(yè)技術(shù)工程師親自指導(dǎo)授課的方式來提高施工人員的施工技術(shù)水平。第二，提高相應(yīng)的建筑施工從業(yè)要求，從源頭上解決建筑施工人員專業(yè)素質(zhì)水平不高的情況。在進(jìn)行相應(yīng)的施工人員招聘時(shí)，可以從其專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)等多個(gè)方面進(jìn)行考察。第三，建立相應(yīng)的激勵(lì)和考察制度，通過定期對(duì)施工人員進(jìn)行考核，將考核結(jié)果與其績(jī)效成績(jī)相掛鉤。利用這種方式來充分調(diào)動(dòng)施工人員的學(xué)習(xí)積極性，促使施工人員主動(dòng)地進(jìn)行專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。

（三）完善施工質(zhì)量管理制度

在建筑工程質(zhì)量管理過程中，項(xiàng)目管理人員要對(duì)管理制度進(jìn)行完善，可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行操作。首先，建立崗位責(zé)任制。通過明確各個(gè)部門崗位人員的責(zé)任和權(quán)力，來保證其有序的工作，避免出現(xiàn)相互推諉的情況。其次，創(chuàng)建相關(guān)的監(jiān)管制度。通過對(duì)建筑材料、現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)行有效的監(jiān)督來確保工程的建設(shè)質(zhì)量。在這過程中，項(xiàng)目管理人員可以引入信息化管理制度，通過Bim等信息技術(shù)來保證工程質(zhì)量的良好管理。最后，明確相應(yīng)的質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于每一個(gè)階段的工作都要做好相應(yīng)的質(zhì)量驗(yàn)收。這樣就可以有效地做好工程施工質(zhì)量管理，保證工程的良好建設(shè)。

結(jié)論

綜上所述，在建筑工程建設(shè)過程中，為了實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量良好把控，相關(guān)管理人員需要樹從施工人員的質(zhì)量意識(shí)方面入手，通過幫助其建立質(zhì)量意識(shí)來實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量良好管理。同時(shí)管理人員還要重視施工人員技術(shù)水平培養(yǎng)，通過開展定期技能培訓(xùn)的方式來改變施工人員水平不高的情況。另外，工程項(xiàng)目管理人員還可以通過創(chuàng)建質(zhì)量管理制度的方式，來保證施工人員的規(guī)范施工，避免一些工程質(zhì)量問題的出現(xiàn)。