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充分發揮制度優勢 健全完善制度機制努力推動老干部工作高質量發展
——全省老干部局長會議在西安召開

2020-12-04 20:14:28蘇成君
金秋 2020年7期
關鍵詞:制度建設

3月5日,全省老干部局長會議在西安召開。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神以及省委十三屆六次全會精神,認真學習領會中央和省委關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展工作的部署要求,全面落實全國離退休干部“雙先”表彰大會、全國老干部局長會議和全省組織部長會議精神,回顧總結2019年全省老干部工作,安排部署今年重點任務。省委組織部副部長、老干部局局長程引弟出席會議并講話,副局長蔡永杰、王林平出席會議。

會議強調,做好今年全省老干部工作要認真貫徹落實習近平總書記關于老干部工作重要指示精神和全國離退休干部“雙先”表彰大會、全國老干部局長會議部署要求,以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標,充分發揮老干部工作的制度優勢,進一步健全和完善老干部工作制度機制,全面加強離退休干部“三項建設”,注重發揮離退休干部優勢和作用,精準做好服務管理工作,以信息化帶動精準化、規范化建設,切實把中央和省委關于老干部工作的新部署新要求落到實處,奮力開創新時代全省老干部工作新局面。

會議指出,老干部工作制度是中國共產黨黨的建設的特色,是中國特色社會主義制度和國家治理體系的重要組成部分。全省各級老干部門要深刻認識老干部工作制度優勢,進一步增強做好新時代老干部工作的責任感和使命感;要堅持和完善老干部工作制度,主動對接中央和省委在制度建設方面部署的重點任務,重點圍繞離退休干部黨建、發揮作用、服務管理等方面,對現有的老干部工作制度進行一次全面梳理,進一步健全和完善各項工作制度,使老干部工作制度體系更加成熟、更加完備;要強化制度執行力,不折不扣落實習近平總書記關于老干部工作系列重要指示和黨中央決策部署,落實好省委和省委組織部關于老干部工作的政策措施和具體要求,充分發揮牽頭抓總職能,切實抓好老干部工作制度的落實。

會議強調,健全老干部工作制度,推動老干部工作高質量發展,重點抓好以下工作:一要堅持以政治建設為統領,健全完善“三項建設”的長效機制。加強政治建設,建立和完善老干部“不忘初心、牢記使命”的長效機制,教育引導廣大離退休干部黨員進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;加強思想建設,堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本任務,健全和完善理論學習制度,引導離退休干部黨員在學思踐悟中牢記初心使命。加強組織建設,研究制定加強離退休干部黨支部建設的制度和措施,完善離退休干部黨支部設置,總結推廣離退休干部黨建與基層黨建融合發展的經驗,切實加強離退休干部黨組織標準化、規范化建設,努力提升基層黨組織組織力。二要緊緊圍繞“決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅”這條主線,持續深化“點贊陜西發展、助力追趕超越”活動,充分發揮離退休干部“三個優勢”。突出政治優勢,建立宣傳宣講長效機制,組織廣大老同志宣講習近平新時代中國特色社會主義思想,用實際行動影響和帶動周圍更多的黨員群眾傳承黨的優良傳統和紅色基因。突出經驗優勢,進一步完善老干部門與老年社會組織聯席會議制度,指導各級老年社會組織開展專業技術服務、扶貧幫困、科普宣傳、建言獻策等活動;不斷完善志愿服務支持機制,發展壯大老干部志愿公益服務隊伍;深入開展“我看脫貧攻堅新成就”專題調研,支持和鼓勵廣大離退休干部為脫貧攻堅貢獻力量。突出威望優勢,充分發揮“五老”隊伍在加強青少年思想道德建設中的作用,引導廣大老同志傳承良好家風家訓。特別是當前新冠肺炎疫情防控的關鍵階段,各級離退休干部黨組織和離退休干部黨員要充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用,主動學習疫情防控知識,增強防控意識,科學做好個人防護,力所能及地參與聯防聯控、群防群治。三要堅持精準工作理念,全面落實《精準服務十條意見》,進一步健全和完善離退休干部服務管理的長效機制,精心做好離退休干部服務管理,充分運用信息化手段持續深化“六聯六送六必看”活動,及時落實生活待遇相關政策,落實落細離休干部就醫“五優先”制度,健全和完善困難幫扶機制,加大困難幫扶力度,疫情防控期間要重點關注獨居、空巢以及年老體弱、行動不便等生活有一定困難的離退休干部,采取志愿服務、送菜上門等方式,為老同志日常生活提供必要的幫助。四要堅持方式方法創新,進一步健全和完善信息化工作有關制度,全面推廣“三秦夕陽紅”信息化平臺,推動老干部業務工作與信息化建設融合發展,提高老干部工作者運用信息化手段開展工作的能力,讓老同志搭上信息化的“快車”。五要加強老干部學習和活動陣地建設,突出政治引領,實施規范化辦學,進一步加強基礎設施建設,改善辦學和活動條件,統籌利用各類社會資源,擴大有效供給,辦好“家門口老年大學”,方便老同志就近學習和活動,更好地滿足廣大離退休干部對文化養老的新需求。

會議要求,要進一步完善組織領導機制,各地各部門主要負責同志要帶頭聯系、經常走訪離退休干部,老干部工作領導小組要發揮統籌協調、指導監督作用,研究解決工作中的重大問題,充分發揮組織人事部門、老干部工作部門牽頭抓總和主責作用,形成與相關職能部門各司其職、通力配合的運轉機制。要強化隊伍自身建設,組織廣大老干部工作者深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記關于老干部工作的重要指示精神,持續加強作風建設,堅決克服形式主義和官僚主義,實施工作質量效率“雙提高”建設年活動,著力打造政治過硬、業務過硬、作風過硬的工作隊伍。要加大調研宣傳力度,堅持問題導向、目標導向和結果導向相統一,深入開展調查研究,破解發展難題;精心策劃宣傳主題,以“雙先”典型宣傳為重點,進一步加大宣傳力度,營造全社會尊重老同志、支持老干部工作的社會環境。要切實抓好工作落實,各級老干部門主要負責同志,要堅持身體力行、以身作則,事事干在前、處處做表率,堅持一張藍圖干到底,以“釘釘子”精神抓好制度和措施落實,把中央和省委關于老干部工作的各項部署真正落到實處,奮力開創全省老干部工作高質量發展新局面。

各市委老干部局局長,楊凌示范區黨工委組織部副部長,省直部分單位離退處處長,省委老干部局機關各處室和直屬單位主要負責同志參加了會議。

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