新形勢下高速公路項目開展政工工作的基本策略

趙 良

（水電十四局曲靖勞務管理中心，云南 曲靖 655000）

對于高速公路企業而言，實際影響自身發展的因素非常多，包括了市場環境、資本管理、人員建設等，其中，政工工作居于核心位置，直接關系著高速公路人員的向心力、凝聚力提升，關系著高速公路相關建設發展政策的落實，決定著黨的政治舉措的深化踐行，為此，在高速公路發展建設上，必須要突出抓好政工工作，以政工工作為準繩，統籌抓好高速公路各項工作的開展，這樣才能確保高速公路在發展上更加到位、有序、有效。同時，抓好政工工作，還能夠更好地維護干部職工的自身權益，對于深化相關保障服務也有很大作用。

1 當前高速公路政工工作存在的問題分析

近五年來，我國各地的高速公路有了很大發展，實際通車里程顯著增多，對于改善地方通行條件，滿足客貨快速運輸起到了非常好的作用。我國高速公路能夠實現如此大的發展，有非常多的促進因素，其中，政工工作就是一個有力的保障因素，依托于政工工作的開展，可以有效推動黨的政策措施落實，對于凝聚高速公路上下干部職工的內心也起到了非常好的成效。但是，在當前高速公路政工工作開展上還是存在著不少問題，一定程度上限制了其自身作用的發揮。

1.1 政工工作的重視程度明顯不夠

在當前高速公路企業當中，主要的精力還是放到了相關項目的競標獲取或者一線施工推進上，這些環節上實際安排的人員、物資等明顯偏多，而實際從事政工工作的人數明顯偏少，這種情況導致了在基層一線政工工作不受重視，政工工作在具體落實上存在著非常多的困難。在高速公路企業相關會議或者文件當中，重點提到的主要是項目施工、機械設備管護等，對于政工工作的協調部署等比較少，這些在一定程度上限制了政工工作的深層次開展，很多年輕干部職工不愿意參與政工工作這也是其中的一個重要原因。除此之外，政工工作在考核管理上，與項目管理、考核、獎懲等出現了一定的脫節，缺少可操作性，這也限制了政工工作在高速公路當中價值作用的更好體現。

1.2 政工人才隊伍建設力度不夠

結合調查數據來看，在當前高速公路政工隊伍當中，人員數量明顯偏少，高速公路企業出于精減費用開支的考慮，對于政工工作人員的引進管理比較嚴格，實際引進的年輕工作人員大量都充實到了基層一線，包括施工建設、公路管理等，這樣現有政工工作人員實際承擔的任務都非常重，每天需要處理的工作任務比較多，這些在一定程度上限制了他們創新思維的發展，不利于政工工作的高效深化落實。從當前實際來看，每年對于高速公路一線施工、管理等工作人員的教育培訓比較多，但是，對于政工工作人員的教育培訓則明顯偏少，即使有相關培訓，也是以簡單的線上培訓或者單純的理論學習為主，與現代化信息技術應用等的結合力度不夠，這也導致了政工人員思想較為滯后，對于教育培訓參與積極性不夠等問題的出現。

1.3 個別政工人員思想意識的動搖

政工工作，從本質上而言就是貫徹落實黨的政治政策，深化黨員干部隊伍建設，更好的凝聚黨心民心，這也是高速公路發展建設的初心所在，正是因為有了這樣的方向指引，才能確保我國高速公路持續健康發展。但是，在市場經濟環境下，受到經濟利益的沖擊，再加上重視程度不夠，個別高速公路政工人員出現了思想懈怠、麻痹的情況，對于政工工作的精神內涵把握不到位，簡單的理解成為了一項工作，沒有主動參與到政工工作開展上，只是單一的轉發文件等，這些在一定程度上也弱化了政工的實有作用。同時，在日常政工工作開展中，政工工作主要集中到了辦公室當中，實際到基層一線進行政工工作深化落實的并不多，這樣不僅不利于政工人員形象的塑造，而且還不利于政工人員與普通干部職工感情的養成。

2 新形勢下加快高速公路政工工作開展的基本策略

黨的十九大召開以來，各地圍繞著高速公路發展建設出臺了一系列新的政策措施，高速公路迎來了新的發展機遇，為此，需要切實抓好政工工作，依托于政工工作這個核心環節，更好地將高速公路的智慧力量凝聚起來，這樣才能更好保障高速公路的更好更快發展。針對當前高速公路政工工作存在的問題，需要重點做好以下幾點：

2.1 提高對政工工作的重視程度

將政工工作放到與項目競標、施工建設等同樣重要的位置上，定期召開會議對政工工作開展情況進行調度，加強其他部門或者科室與政工工作的協調對接，確保政工工作相關內容能夠不折不扣得到落實，逐步提高政工在高速公路企業當中的影響力。在相關會議或者文件下發上，注重體現政工工作的要求內容，靈活地推動政工工作深層次開展，這樣才能確保政工工作與高速公路各項工作在開展上實現更加緊密的結合。結合當前政工管理基本情況，對政工考核、獎懲機制進行梳理，融入新時期高速公路發展的相關新要求、新特點，實現對政工工作的動態化考核，對于考核優秀的，要與其他科室或者部門給予同等的獎勵，這樣才能更好地吸引年輕干部職工參與到政工工作當中來。

2.2 注重提升政工人員的綜合素質

對于政工人員而言，自身的專業素養非常重要，只有素質過硬，這樣才能更好地領會黨的政策內容，才能更好地推動高速公路相關工作的開展。為此，需要做好以下方面：首先，結合政工工作開展需要，制定合理的人才引進計劃，補充到現有政工人員隊伍當中，逐步提高政工隊伍當中年輕人員的比例。其次，對于現有的政工人員，結合高速公路發展建設需要，制定詳細的教育培訓計劃，內容涵蓋馬克思列寧主義、中國特色社會主義理論體系、高速公路發展建設等各個層面的內容，在教育培訓方式上，堅持創新思想，將理論課堂集中教育與線上自主參與結合起來，同時，還需要加大度教育培訓內容的考核力度，教育培訓考核情況列入政工人員年度綜合考評當中，以此來保障教育培訓的整體成效。

2.3 堅定政工工作服務意識

在政工工作開展上，應當強化政治意識，充分認識自身工作的重要性，在工作開展上，自覺帶頭落實黨的各項政策舉措，創新性推動各項工作更好地開展。在工作推動上，注重參與其中，打破單純的轉發文件等固定思維模式，以創新思維主動融入到相關工作開展中。牢固樹立接地氣意識，結合政工工作需要，主動融入到高速公路基層一線當中，詳細把握與政工相關的內容，加強與干部職工的溝通交流，更好地為他們提供思想政治方面的服務，更好地把黨心民心凝聚起來，這樣才能更好地服務于高速公路的發展建設。

3 結語

綜上所述，本篇文章主要是對當前高速公路政工工作開展中的問題進行了分析，充分把握了政工工作的重要性，同時，對怎樣更好地破解問題，加快新時期高速公路政工工作開展進行了探索，這對于高速公路的發展建設具有重要意義。