因公犧牲的事業單位工作人員還能否認定工傷并享受相關待遇

主持人，你好！

已經評定為因公犧牲的事業單位工作人員，比如新冠肺炎疫情中對于患新冠肺炎病人的救治中去世被認定為烈士的醫護人員及從事與疫情防治相關輔助工作的人員，除享受烈士的待遇外，還能否認定工傷，享受工傷保險待遇？

易安網友

易安網友，你好！

根據《工傷保險條例》第二條規定：中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。人力資源社會保障部、財政部、國家衛生健康委三部委共同出臺《關于因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫護及相關工作人員有關保障問題的通知》（人社部函〔2020〕11 號）規定：在新型冠狀病毒肺炎預防和救治工作中，醫護及相關工作人員因履行工作職責，感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的，應認定為工傷，依法享受工傷保險待遇。

在新冠肺炎疫情中被評定烈士的人員，除享受烈士的待遇外，還是否可以享受工傷保險有關待遇？依據《烈士褒揚條例》（國務院令第601 號）第十一條規定：國家建立烈士褒揚金制度。烈士褒揚金標準為烈士犧牲時上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的30 倍。戰時，參戰犧牲的烈士褒揚金標準可以適當提高。

《烈士褒揚條例》第十二條規定：“烈士遺屬除享受本條例第十一條規定的烈士褒揚金外，屬于《軍人撫恤優待條例》以及相關規定適用范圍的，還享受因公犧牲一次性撫恤金；屬于《工傷保險條例》以及相關規定適用范圍的，還享受一次性工亡補助金以及相當于烈士本人40 個月工資的烈士遺屬特別補助金。”

據此，新冠肺炎疫情中對于患新冠肺炎病人的救治中去世被認定為烈士的醫護人員及從事與疫情防治相關輔助工作的人員，除享受《烈士褒揚條例》規定的待遇外，還享受一次性工亡補助金以及相當于烈士本人40 個月工資的烈士遺屬特別補助金。