探討衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部先進性的基本要求

王英

前言

當前中國特色社會主義建設逐漸深入，經(jīng)濟發(fā)展呈中高速趨勢，在此背景下黨務工作需要時刻保持先進性。因此，有必要全面貫徹落實習近平總書記的系列講話精神，提升衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部發(fā)展的先進性，明確基本要求，為黨務工作提供指導方向，發(fā)揮黨務干部先鋒模范作用，提升衛(wèi)生系統(tǒng)黨務建設水平。

一、確保衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部先進性的作用

確保黨務干部的先進性是衛(wèi)生系統(tǒng)宏觀工作布局總要求，其中先進性是我黨長期發(fā)展、賴以生存的關鍵，是中國特色社會主義走向成功的基礎。中國共產(chǎn)黨對于社會主義事業(yè)建設發(fā)揮了強大的領導力作用，因此實現(xiàn)了黨務干部先進性與領導功能的密切相關，為實現(xiàn)人民幸福、民族復興、國家富強提供發(fā)展方向，進而為加強社會主義現(xiàn)代化建設提供政治指導、組織指導、思想指導。

深化衛(wèi)生體制改革、促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展是當前衛(wèi)生系統(tǒng)黨務工作的主要任務，若想解決社會普遍關注的熱點問題，需要衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部識大體、顧全局，帶頭做好思想教育工作，充分發(fā)揮其自身職能，為解決醫(yī)藥衛(wèi)生、民生問題，并進行思想教育和監(jiān)督工作。此外，提升衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部的先進性能夠促進社會和諧穩(wěn)定，通過深入分析多種問題的成因，積極為衛(wèi)生工作者展開思想工作，進而建立和諧的社會主義現(xiàn)代化衛(wèi)生服務系統(tǒng)。

二、衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部先進性的基本要求

（一）將“為人民服務”作為宗旨

若想提升衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務干部工作的先進性，首先應樹立為人民服務的理念，圍繞“忠于人民、忠于黨、忠于中國特色社會主義建設事業(yè)”的原則，這是黨務干部需要遵循的基本要求。建議衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部圍繞以人為本的原則，將人民放在工作首位，通過堅定的政治立場、熟練的業(yè)務水平、正確的工作作風、嚴格的組織紀律加強對自身的高標準、嚴要求，致力于解決群眾就診困難問題，使人民群眾加強對黨務工作群體的信任。因此，衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部需要牢記習總書記重要講話精神，積極響應國家號召，持續(xù)學習系列講話、黨規(guī)黨章，并將理論與實踐相結(jié)合，通過召開執(zhí)法監(jiān)督、民主生活會等活動，進而提升衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部群體的先進性。

（二）發(fā)揮先鋒模范作用

若想提升黨務干部的先進性，需要按照以身作則的要求，積極發(fā)揮先鋒模范作用。新時期黨務工作者應堅持黨的建設、改革、發(fā)展原則，始終保持先進性，在心中根植社會主義理想，敢于拼搏、銳意進取，貫徹落實社會主義核心價值觀。同時，有必要加強對黨務干部的黨外監(jiān)督和黨內(nèi)管理，避免權(quán)力失控問題，實現(xiàn)黨務干部自身廉潔建設，遠離享樂主義、官僚主義等不良工作作風，提升自身防變拒腐能力，真正做到廉潔奉公。衛(wèi)生系統(tǒng)黨務工作可以增設干部群體職稱資格培訓與考核，針對在職黨務干部開展繼續(xù)教育學習項目。此外，建議結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)具體工作制定黨務干部每月學習時間，通過組織衛(wèi)生講壇，提升干部自身素養(yǎng)和管理能力。

（三）勤于學習

加強學習是政治工作的前提，提升黨務干部的學習力可以保證其在政治方面擁有清醒的頭腦和意識。因此，衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部有必要持續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想、習近平新時代中國特色社會主義理論等重要內(nèi)容，自覺完成思想升級，優(yōu)化主觀世界，真正消化并落實全心全意為人民服務的宗旨，為黨務干部從事衛(wèi)生系統(tǒng)工作提供方法論和指導。同時，黨務干部有必要加強實踐，如召開醫(yī)療系統(tǒng)生活會議，圍繞衛(wèi)生事業(yè)服務職能和發(fā)展創(chuàng)新進行深入探討，樹立工作人員的高度責任心。例如，某衛(wèi)生系統(tǒng)黨務部門通過組織黨務干部學習多項法律法規(guī)，舉辦專題講座，組織干部參加黨內(nèi)法規(guī)相關知識考試，圍繞如何提升執(zhí)政能力、促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展等問題進行研究和討論。針對政工干部通過網(wǎng)上學習和考核的方式實現(xiàn)繼續(xù)教育;對于從醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)調(diào)任的黨務干部，圍繞公共關系學、黨建知識等內(nèi)容開展培訓，借助短期實踐、集中辦班、經(jīng)驗交流會、專題論壇、學習考察等方式，使全體黨務干部充分掌握衛(wèi)生系統(tǒng)工作技能和知識。

（四）實現(xiàn)隊伍規(guī)范化管理

當前衛(wèi)生系統(tǒng)的黨務干部組成結(jié)構(gòu)較復雜，其中包含院校畢業(yè)生、臨床專業(yè)技術崗位調(diào)崗人員、其他部門調(diào)入人員、政策安置類專業(yè)干部等人群，黨務部門中具備黨務管理和學習背景的人員數(shù)量不足，導致黨務干部工作手段單一，經(jīng)驗不足。因此，衛(wèi)生系統(tǒng)需要對黨務干部進行規(guī)范化管理。首先，將“保障服務、考核監(jiān)督、責任劃分”作為主要任務，如制定黨務工作責任書、履職手冊，使醫(yī)療系統(tǒng)黨務干部明確自身任務目標和工作職責，并落實目標管理責任機制。其次，加強干部管理工作考核，調(diào)動黨務干部工作熱情，圍繞德、能、勤、績、廉，進行民眾考評、民意測驗、自我評估、綜合評價等過程，提升黨務干部工作能力。同時，需要加強黨務干部和其他部門的雙向交流與溝通，優(yōu)化黨務工作隊伍建設。最后，實現(xiàn)衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部人才的自然流動。建議制定隊伍調(diào)配機制，提升準入門檻，不斷補充新鮮力量，使黨務干部在任期內(nèi)進行目標管理，針對懂經(jīng)營、善管理、黨性強、作風正的黨務干部完成優(yōu)先提拔，構(gòu)建黨務干部自然流動體系。完善“一肩挑”、“一崗雙責”工作，衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部有必要明確責任意識，通過一崗雙責制度把握衛(wèi)生系統(tǒng)黨組織內(nèi)涵和工作價值，提升干部隊伍合力，并實現(xiàn)黨務干部對自身職業(yè)生涯的發(fā)展規(guī)劃，揚長避短，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢。

（五）突出黨務工作在衛(wèi)生系統(tǒng)中的關鍵性

醫(yī)療體制改革對于保證人民身心健康、提升其生活水平十分重要，將黨務工作和醫(yī)療衛(wèi)生領域相結(jié)合，可以提升黨務工作先進性。因此，基層衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部有必要以政治角度促進衛(wèi)生系統(tǒng)的現(xiàn)代化建設，摒棄“輕黨務、重業(yè)務”的思想，樹立正確的思想觀念，使衛(wèi)生系統(tǒng)和黨務工作相輔相成，將黨務工作延伸至衛(wèi)生系統(tǒng)工作的其他領域，實現(xiàn)一同檢查、一同落實、一同考核、一同部署。同時，黨務干部應勤于工作，樹立敬業(yè)精神和責任心，腳踏實地通過實踐將自身政治思想體現(xiàn)并落實在日常學習和工作過程中，切勿急功近利，以群眾和黨的利益為核心，摒棄虛榮漂浮、華而不實的工作作風，以求真務實的態(tài)度開展工作。比如，黨務干部可以在實際工作中針對衛(wèi)生系統(tǒng)的不良風氣調(diào)整《衛(wèi)生工作人員行為規(guī)范》，結(jié)合原有規(guī)章制度，完善《衛(wèi)生系統(tǒng)服務規(guī)范和實施辦法》等制度，突出黨務工作對于衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設的積極作用，規(guī)范工作人員行為，突出黨務工作的高效性。

（六）突出工作實效性和方法

衛(wèi)生系統(tǒng)黨務工作中需要突出“虛實結(jié)合”的特點，首先干部應增加與群眾的交流機會，通過深入基層對衛(wèi)生系統(tǒng)工作中的難點、焦點、熱點進行收集和解決，與衛(wèi)生工作人員增加思想交流機會，分析其思想脈搏，方便后續(xù)開展有序、穩(wěn)定的思想工作。其次，黨務工作干部需要按照人本原則，將思想問題和實際行為相契合，突出黨務工作的人性化、合理化，實現(xiàn)思想工作在問題解決中的實效性。最后，黨務干部需要創(chuàng)新工作形式，實現(xiàn)重心下移，通過走近基層增加調(diào)查研究力度，將日常工作和黨群教育工作相融合，突出黨務工作的號召力、感染力，規(guī)范工作方式，發(fā)揮帶頭作用，提升黨務工作能力。

（七）實現(xiàn)自我完善

由于衛(wèi)生系統(tǒng)中黨務工作的主體是黨務干部，因此其職業(yè)素質(zhì)、政治素質(zhì)與黨務工作績效密切相關，需要借助相關培訓工作實現(xiàn)干部黨務工作的自我完善。一般完整的黨務培訓評估體系包含培訓前期、中期、后期三部分，借助走訪學習、集中式黨校學習等形式，加強黨務知識積累，提升黨務干部綜合思想素質(zhì)。習近平總書記曾強調(diào)，黨組織是我黨工作開展、產(chǎn)生實效的關鍵和基礎，構(gòu)建馬克思主義的學習型政黨主要以學習型黨組織為基礎，有必要以政策層面設置科學的培訓評估系統(tǒng)，致力于構(gòu)建學習型黨組織。由于黨務工作是衛(wèi)生系統(tǒng)工作的核心，因此衛(wèi)生系統(tǒng)需要加強對全體黨務人員的崗前培訓和轉(zhuǎn)崗培訓，最終考核合格后方可上崗。

（八）做到廉潔奉公

廉潔奉公即自我約束、廉潔自律，做到不濫權(quán)、不腐敗，始終保持艱苦奮斗精神，優(yōu)化工作作風，克服形式主義、官僚主義、享樂主義，優(yōu)化黨務干部的工作形式，提升其工作質(zhì)量、工作效率、防腐拒變能力。因此，新時期黨務干部需要按照規(guī)定開展工作，抵抗外界不良誘惑，做到一身正氣，嚴禁借助自身影響力和職權(quán)謀求非法利益。通過教育提升反腐倡廉工作效率，加強對衛(wèi)生系統(tǒng)違法、違紀事件的監(jiān)督和調(diào)查，加強對違反政治紀律、墮落腐敗、浮夸虛報等問題的打擊力度，實現(xiàn)標本兼治，使黨務干部在工作中時刻保持先進性和警惕性，滿足“忠、勤、嚴、廉”的要求，提升黨務干部群體的先進性。

結(jié)論

綜上所述，衛(wèi)生系統(tǒng)黨務干部若想保持先進性，需要圍繞“以人為本”原則，將人民群眾放在首位。明確黨務工作重要性和衛(wèi)生體制改革，堅持廉潔奉公、勤政為民，結(jié)合時代發(fā)展趨勢，創(chuàng)新、完善黨務工作，實現(xiàn)終身學習、加強實踐，保持黨的先進性，提升黨務干部的政治覺悟、自身素質(zhì)，為黨建工作提供動力。