淺談基地化訓練中如何提升實戰化水平

尤澤東

摘要：結合當前形勢任務，堅持深化軍事訓練改革，努力抓好實戰化軍事訓練，克服問題不足，集約利用資源，創新方法手段，發揮載體作用，不斷提高基地化訓練的實戰化水平。

關鍵詞：實戰化;訓練

“仗怎么打，兵就怎么練”是古往今來練兵治訓的鐵律。習近平總書記指出：“要堅持用改革的思路和辦法，解決練兵備戰工作中存在的突出問題，大抓實戰化軍事訓練，加快提高我軍戰斗力。”我們積極探索基地化模式與實戰化標準的有機融合，結合日常工作和擔負集訓培訓任務，抓實訓練內容，把握訓練重點，仿真訓練環境，嚴格考評督導，建強教員隊伍，創新方法手段，利用訓練基地場地多、設施全、隊伍優、專業性強等特點，充分發揮訓練基地在組織實戰化訓練中的獨特優勢，確保了以實戰化軍事訓練為中心的各項工作任務圓滿完成，收到了良好成效，形成了以下幾點思考。

一是訓練內容要實。戰場需要什么樣的能力，訓練就應培養什么樣的能力。我軍遠離戰爭將近40年，如何回答好“像打仗一樣訓練、像訓練一樣打仗”這一實戰化訓練課題，首當其沖就是訓什么、怎么訓的問題。以“綱”為綱，按綱施訓。實戰化訓練最基本的就是對象訓全、內容訓實、時間訓夠、質量訓好，這正是按綱施訓的基本依據和基本規律。用大綱、法規來規范規劃訓練、計劃安排訓練、檢查落實訓練，這是抓好實戰化訓練的重要前提和根本保證。以“實”訓實，實戰實訓。要把著眼點放在遂行任務的能力需求上，依據不同培訓要求和保障條件，全面貫徹“真難嚴實”要求，革新訓練內容，調整訓練周期，創新方法手段，充分發揮職能任務對實戰化訓練的牽引作用，切實按照實戰化要求，設置訓練課題，使訓練內容、環境、考核、作風最大限度貼近實戰，更好地服務中心、保障中心，確保實戰訓練針對性。

二是訓練重點要準。依據訓練大綱，緊貼部隊實際，找準當前訓練工作的重點。強調打牢基礎。實戰化訓練要有扎實過硬的體能技能基礎作保證，強調從基礎訓練抓起，突出速度、精度、力量和耐力，開展高難度、大強度、快節奏和超極限訓練，加強意志力、忍受力和承受力培養，打牢適應實戰的體能、技能和戰術基礎。強調整體效能。就是要著眼提高成建制整體實戰能力，突出復雜條件下的應用訓練和系統對抗，搞好駐訓演習和考核評估，不斷提高基于信息系統的執勤處突能力。只有瞄準戰場練硬功，才能牽住戰斗力提升的“牛鼻子”，抓住部隊戰斗力生成的根本。

三是訓練場地要真。戰場環境設得越真、越實、越像，部隊訓練就越能貼近實戰，對未來作戰的適應性就越強。必須舍得投入人力、財力、物力和精力，整合訓練資源，發揮綜合保障效益，根據預定作戰地區和遂行任務實際，積極選用合適的地形、氣候、水文環境;根據戰斗任務和作戰對象特點，嚴格設置假想敵陣地，虛擬構設作戰背景，最大限度地創設復雜訓練環境;根據信息化水平條件，充分利用信息網絡技術、虛擬現實技術、計算機仿真模擬技術等，模擬未來戰場景況、作戰對象、作戰地形、作戰天候，營造逼真的戰場環境，努力創新和發展信息化條件下訓練與作戰的融合制勝之道，讓受訓者在實戰化戰場模擬環境中接受近似實戰的鍛煉，推動軍事訓練與未來實戰對接。

四是考評督導要嚴。實戰化訓練考評是促進和推動實戰化訓練、提高實戰化訓練質量的重要手段。必須剛性落實。實戰化的訓練考評，是檢驗實戰化訓練效果，檢討實戰化訓練問題，總結實戰化訓練經驗，衡量訓練目標實現程度，促進實戰化訓練水平提高的重要環節。要充分發揮訓練考評對提高實戰化訓練質量的促進作用，突出考評目的的專向性，不斷完善訓練考評的機制手段，建立健全訓練考評法規，構建基于作戰能力的考評指標體系，創新實戰化訓練考評方法手段，注重評估結果管理、運用，讓評估結果為部隊實戰化訓練決策服務。必須從難從嚴。實戰化訓練貴在“真”、重在“難”、難在“實”，必須把嚴訓實考突出出來。堅持全面普考與重點抽考相結合，在全面考核的基礎上，重點抽考實戰可能用到的、平時訓練容易弱化的、影響訓練深入發展和整體提高的課目，以應用帶動基礎，以重點輻射整體，達到以考導訓的目的。

五是教員隊伍要強。基層干部骨干是實戰化訓練的具體組織者，其組訓任教能力直接決定著部隊訓練質量。培養一支懂教學、能組訓、會管理的教練員隊伍，是提高訓練質量效益的重要保證。要創新訓練方法，培養組訓中發現問題、解決問題的能力。同時，結合訓練預備期、訓練階段轉換、新訓干部骨干集訓、主官綱要培訓等時間節點，分批組織教練員集中培訓。按照逐人逐課目考核過關的要求，采取教案集中會審、教學試講試教、施訓效果點評的方法，嚴把教學質量，確保教學效果。在實戰化訓練中，采取座談討論、教學觀摩、結對子幫教等方法，狠抓實踐教學鍛煉，嚴格落實試講示教、評教評學制度，加強教練員隊伍的培養，全面提高教練員教學組訓能力。

六是訓法戰法要活。積極研究探索實戰化訓練方法手段，以信息化條件工作戰任務為牽引，提高實戰化訓練的逼真性。依托信息系統訓練。要依托信息系統，大力開展模擬訓練與網絡訓練。組織開展裝備模擬、技術模擬和首長機關網上對抗演練，全面錘煉部隊作戰和協同能力。強化模擬對抗訓練。對抗性訓練，是參訓者互為條件、互為對手進行的一種實戰化訓練方法手段。發展完善對抗訓練，是提高實戰化訓練水平的重要步驟，可以有效檢驗訓練水平，發現訓練問題，提高訓練的針對性。要突出按使命任務組織的實兵對抗訓練，建立建強模擬藍軍部隊。充分發揮“磨發石”作用，全過程全要素進行檢驗，發現問題、解決問題，提高部隊實戰能力。通過對抗檢驗作戰理論、指揮素養、作戰能力，在近似實戰的環境中，理清制約部隊作戰能力建設的瓶頸問題。

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作者簡介：光澤東（1979-），專業技術9級，中共黨員，現擔任武警山東總隊訓練基地教研室主任。