做好宣傳思想工作為企業科學發展提供強大動力

摘要：宣傳思想工作歷來是全黨一項重要工作，事關改革、發展、穩定大局。三友集團黨委始終把宣傳思想工作作為“凝心聚智、凝魂聚力”的一項戰略工程抓實抓好，切實做到了胸懷大局、把握大勢、著眼大事，因勢而謀、應勢而動、順勢而為。集團黨委書記認真落實書記第一職責，對宣傳思想工作高度重視，親自安排部署重點工作，帶頭參與實施重大活動，做到了行政工作與黨的工作“兩手抓、兩手硬”，為企業質量效益發展提供了堅實的思想基礎、精神動力和文化支撐。

關鍵詞：宣傳思想;作風建設;四會平臺

一、以思想建設工程為先導，強化學習，助力發展

一是強化學習引導。三友集團黨委堅持領導帶頭，學深學透，通過班子會、黨政聯席會、黨委中心組學習、深入聯系點等多種有效形式，向干部職工宣講黨的方針政策，用黨的一系列新思想、新觀點、新理念武裝黨員干部職工頭腦，指導集團科學發展實踐;組織黨員干部集中輪訓，請進來、走出去，邀請國家發改委和唐山黨校知名教授進行專題授課;各基層單位紛紛組織觀看《焦裕祿》電影和學習教育光盤，全面強化黨員干部的政治理論學習，提升黨性覺悟和修養。

二是強化宣傳引導。緊扣時代發展背景和集團中心工作，大力開展“我的三友夢”等主題教育活動，弘揚主旋律、唱響主基調、激發正能量。圍繞集團轉型升級、改革創新、變革求進的生動實踐，充分利用廣播、電視、報紙、黨建網、職工食堂及通勤車載電視“五位一體”宣傳格局，全方位加大對內對外宣傳，展示集團多年創業歷程和發展成就，有效提升了三友的知名度和美譽度。集團創業治企的一系列先進經驗、生動實踐在《人民日報》《河北日報》《經濟日報》和主流媒體網站上予以刊登。

三是強化思想引導。面對外部宏觀嚴峻形勢，三友集團黨委把深化形勢任務教育作為思想政治工作的一條主線，充分發揮了統一全員思想、凝聚全員力量的重要作用。組織開展“面對形勢、面對環境、面對生存，我們怎么辦”全員大學習、大討論、大教育、大獻策，組織黨委書記上黨課、黨支部書記賽黨課139場（次），全面宣講企業面臨的形勢任務，進一步增強了全員的責任意識、危機意識、擔當意識。

二、以作風建設工程為引領，服務職工，打造廉潔

一是扎實開展教育實踐活動。深入開展教育實踐活動是貫徹落實黨的十八大精神的重要舉措。三友集團黨委不坐等觀望，在第一批活動時，緊密結合企業實際開展了“健康、平安、安全”活動，全面查擺領導干部思想作風問題和企業體制機制障礙。活動正式啟動以來，集團黨委堅持高標準、嚴要求，規定動作不走樣、自選動作有創新，做到了學習教育應學盡學、開門納諫聚焦“四風”、聽取意見立行立改、開展批評團結真誠，領導班子專題民主生活會開出了質量、開出了水平，受到省國資委領導和督導組充分肯定和高度評價。

二是全心全意服務職工。以人為本、造福職工是三友集團黨委開展各項工作的出發點和落腳點。集團黨委全面貫徹中央關于加強服務型黨組織建設的指示精神，堅持為職工辦實事辦好事。建立完善集團、公司、車間三級幫扶機制，開展疾困幫扶和志愿服務，春送健康、夏送清涼、秋送助學、冬送溫暖;持續改善職工生產生活環境，職工宿舍、車間班組全部安裝空調和排風設備;推進“四個放心”工程，職工全部喝上放心的水，吃上放心的肉、糧食和蔬菜;落實“8件實事”，解決職工子女入托、上學、就業等系列現實問題，職工最大程度享受企業科學發展成果。

三是全面強化黨風廉政建設。黨風廉政建設是企業發展的命脈。三友集團黨委堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的原則，狠抓紀檢監察，保障大局、防控風險，為集團和諧發展創造了風清氣正的環境。扎實推進懲防體系建設，筑牢“安全紅線”和“廉潔底線”，以零容忍態度查辦違規違紀案件，強化對權力運行的制約和監督;完善黨風廉政建設責任制，明確領導干部“十項禁令”，規范權力，確保廉潔;嚴格落實中央“八項規定”，實現了健康職工、平安三友、安全干部。

三、以品牌建設工程為抓手，突出特色、彰顯活力

一是發揮“四會”平臺優勢。圍繞服務企業改革發展、提高黨建科學化水平，充分發揮思想政治工作研究會、知識分子聯誼會、文藝創作協會、企業文化研究會“四會”平臺優勢，組織干部職工開展黨建課題攻關和理論研討，推出了一批優秀成果，提升了品牌實力。《關于“基層組織建設年與企業發展提升年雙結合、雙促進”的調研報告》，榮獲全省國有企業立項調研課題一等獎。同時被評為省國資委系統思想政治工作優秀研究成果一等獎、河北省思想政治工作優秀研究成果三等獎。

二是豐富三友企業文化內涵。以“創業守成”為源，“事在人為”為魂的特色企業文化，是三友集團特有的人文優勢和發展優勢。這種優勢在企業不斷做大做強的歷程中彰顯了強大的生命力，并伴隨著企業的成長而不斷豐富深厚。面對外部激烈交鋒的社會思潮，集團黨委堅持做人做事做文化，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，大力倡導“原則、責任、誠信”三友核心價值觀教育，開展企業文化主題研討，推出企業文化系列成果，三友文化成為育人、塑形、鑄魂的精神引領和行為規范。

三是深化精神文明創建活動。圍繞踐行社會主義核心價值觀，持續深入開展“善行河北”主題道德實踐活動，加強職工社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德建設。深入落實全省“中國夢·趕考行”活動要求，組織開展“三友夢·大家談”和文明職工標兵、見義勇為先進個人、道德楷模家庭評選表彰活動，發揮示范帶動作用，引導職工忠誠敬業、共謀發展。集團職工商福庚被評為河北省國資委系統首屆道德模范。集團被授予唐山市“文明單位”榮譽稱號。

作者簡介：王樹茂（1985-）男，漢族，河北唐山人，大學本科，研究方向：思想政治工作。