盧正涌
摘 要:2019年的央視《主持人大賽》為播音主持行業(yè)帶來了一股新生力量,也為大眾帶來了一場視聽盛宴。媒介融合時代中,《主持人大賽》從一定程度上體現(xiàn)了當下媒介融合環(huán)境下對主持人才的要求,能夠為主持人業(yè)務素質提升帶來很大的啟示。本文主要探討媒介融合時代中《主持人大賽》對主持人業(yè)務素質提升的啟示,以期為提升主持人才業(yè)務素質提供一些幫助。
關鍵詞:媒介融合;《主持人大賽》;主持人業(yè)務素質
中圖分類號:G222.2 文獻標識碼:A 文章編號:2096-3866(2020)08-0113-02
21世紀是一個媒介融合時代,新媒體與舊媒體不斷融合發(fā)展,信息速度與容量不斷擴大。1988年至今,央視主持人大賽為電視臺選拔出了一批批優(yōu)秀主持人,已成功舉辦了六屆。而2019年的《主持人大賽》通過搭建優(yōu)秀主持人才的國家級競爭平臺,大賽歷時半年激烈角逐,從線下海選到線上比拼,以其專業(yè)、嚴謹和高質量成了新的標桿,讓我們見證了一群“奮斗有我”的年輕人如何“為夢發(fā)聲”,激蕩著無數(shù)年輕人心中的決心和信念,高標準、全方位、生動化示范了新時代主持人業(yè)務素質需要如何提升,對主持人業(yè)務素質提升具有非常重要的啟示。
一、媒介融合時代中提升主持人業(yè)務素質的重要性
媒介融合時代中,隨著一系列新興傳播方式的興起,新舊媒體之間的競爭越來越激烈、融合,如:互聯(lián)網(wǎng)、5G技術、4K技術、短視頻等。在這個媒介快速融合的時代中,為了向受眾表達正確合理的態(tài)度觀點,廣播電視主持人必須要以新的思維、新的角度、態(tài)度去理解新聞事件,抓住媒介融合發(fā)展的大潮,轉變傳播思維,主動創(chuàng)新、不斷提升文化品格,用新的傳播手段來傳遞信息、知識、娛樂受眾,才能不被時代潮流所拋棄。并且媒介融合時代中,要求節(jié)目主持人將創(chuàng)新作為吸引受眾和競爭的最終武器,傳媒生存環(huán)境的變化讓越來越多媒體人產生了焦慮感。當傳播速度和表現(xiàn)形式的競爭達到極限時,受眾對內容的要求超越了對形式的追求,在及時報道上,他們希望看到言簡意賅、有客觀深度的分析。因此,媒介融合時代中,主持人只有跟上時代發(fā)展的潮流,以豐富的生活閱歷、新的處理方法、表達、新的視角,不斷提升自身的業(yè)務素質,積極進行自我創(chuàng)新和節(jié)目創(chuàng)新。同時,主持人要多多積累經(jīng)驗,注意節(jié)目理念、內容、個性、思維等方面的創(chuàng)新,要對人生具有很大的感悟和探索,以互聯(lián)網(wǎng)思維去迎接新時代,才能獲得長久的生命力。
二、媒介融合時代中《主持人大賽》對主持人業(yè)務素質的啟示
(一)主持人必須要具備正確的世界觀、高水平專業(yè)素養(yǎng)
第一,媒介融合時代中,播音主持行業(yè)是大眾接收信息的重要途徑,主持人必須要具備正確的世界觀、人生觀和價值觀,通過語音、語調及主持風格,主持專業(yè)人員將自己的世界觀、人生觀傳遞給觀眾。正如點評嘉賓董卿所說:“價值觀是舞臺靈魂的支柱,是決定站在中央廣播電視總臺的舞臺上的首要因素,不僅僅只有技巧和經(jīng)驗。”因此,一方面,主持人必須要具備愛祖國愛人民的觀念,具有對祖國的熱愛和對美好生活的憧憬;另一方面,從《主持人大賽》可以看出,無論是在狂風驟雨的臺風現(xiàn)場、還是危險重重的地震災區(qū),主持人都應具備不怕苦、不怕累的精神。
第二,媒介融合時代中,播音主持并不是一朝一夕就能夠練就的,是一項需要高水平專業(yè)素養(yǎng)的職業(yè)。從《主持人大賽》不難看出,一方面,在傳遞信息的過程中,主持人的語調是最標準的、讀音是最正確的,能夠說一口專業(yè)流利的普通話,能夠將拗口的語句轉換為最美妙的語言;另一方面,主持人要針對時事熱點形成獨到的見解,要有強大的分析能力,具備新聞敏感度。另外,媒介融合時代中,主持人應具備強大的心理素質,面對大型課題、大舞臺、嘉賓點評、災難現(xiàn)場時,能夠尋找到自己的思路、沉下心來完成自己的工作、保持自己的風度以及穩(wěn)定心態(tài)。
(二)主持人必須不斷提升自己的文化素質
媒介融合時代中,新舊媒體依然是“以內容為王”,為了不斷提升收視率,吸引更多的觀眾,主持人所主持的節(jié)目必須要抓住內容,才能在激烈的競爭中占有一席之地。這就需要主持人不僅要普通話說得好、說得標準,還要說出吸引觀眾、有內涵、有思考、有品位的內容,說出的內容要精彩。媒介融合時代中,廣播電視行業(yè)發(fā)生了巨大變化,主持人也不例外,如何更加高效地傳遞信息成了主持人必須面對的首要問題。因此,一個學識淵博的主持人在具備所需要的基本素質之外,還需要不斷提升自己的文化素質,通過語言、人品等深層次內涵給受眾帶來不一樣的觀感體驗,如思想觀念、情感態(tài)度、修養(yǎng)等,只有這樣才能提升主持人的傳播效率。從2019年的《主持人大賽》全國60強優(yōu)秀選手不難看出,碩士研究生以上學歷已經(jīng)占到50%,盡管學歷與文化素質不能簡單地劃等號,但從一定程度上來說,參賽選手的文化素質不但體現(xiàn)在自身的文化品味和人文關懷情結上,還體現(xiàn)在如何深刻理解新聞事件以及獨特的文化素質上。如北大博士應屆畢業(yè)生王帆、工作12年之久的博士研究生楊安等優(yōu)秀選手。媒介融合時代中,為了吸引更多的觀眾,很多電視臺、廣播臺都希望自己選擇的主持人具備高學歷、高素養(yǎng)、高顏值。因此,主持人必須不斷地更新學習,不斷用新的文化知識來充實頭腦,開拓創(chuàng)新、活躍思路,才能從內到外豐富自己,適應融媒體時代的挑戰(zhàn)。
(三)主持人必須要不斷增強自身的個性化
媒介融合時代中,主持人個性化發(fā)展的基礎是豐富的人生閱歷,這也是主持人走向成熟的重要標志。主持人要具備舞臺魅力,就必須要具有豐富的人生閱歷、多年的工作經(jīng)驗。他們對人生的感悟、人文關懷的情結以及對社會新聞事件的獨特理解,都是身上所散發(fā)出的獨特人文氣息,不是初出茅廬的畢業(yè)大學生所能表達出來的。因此,受眾也更加愿意去聽主持人講的內容,其傳遞的精神內涵讓他們的表達更加“接地氣”。從2019年的《主持人大賽》可以看出,選手年齡29—40歲的主持人占58.33%,有35人;在21—29歲的主持人占60強的41.67%,有25人。其中有10位年齡在29歲,而以高分成功晉級全國前30強、40歲的楊光則在中央人民電臺環(huán)球資訊廣播工作了17年。由此可見,媒介融合時代中,主持人的態(tài)度和溫度、“力度”成了受眾關注的重要領域,主持人要具備更深厚的內涵,才能滿足受眾的需求。并且這60強選手有48名主持人平均工作了6.85年,具備一線工作經(jīng)驗;有28名工作時間6年以上;11名正在上學或即將畢業(yè)的大學生;1名暫時不知其具體情況。多年的工作經(jīng)驗讓他們不僅有溫度還有個性,促使節(jié)目更加富有內涵、粘性,受眾的“忠誠度”也越來越高。如第五期中的人大碩士褚笑、苗霖等選手的表現(xiàn)深深地吸引了受眾。
三、結語
《主持人大賽》的舉辦為優(yōu)秀主持人搭建了一個舞臺,也為整個播音主持行業(yè)注入了新的力量,使觀眾認識到了播音主持的魅力所在,為提升主持人業(yè)務素質帶來了新的啟示。媒介融合時代中,節(jié)目主持人迎來了新的挑戰(zhàn),需要緊跟時代發(fā)展的腳步,不斷增強自身的個性化和文化素質、專業(yè)素養(yǎng)、樹立正確的世界觀,才能成為一名優(yōu)秀的主持人。
參考文獻:
[1]孟士杰.試論當代我國主持人轉型發(fā)展——以2019央視《主持人大賽》為例[J].新聞研究導刊,2019(22).