吉三合
摘 要:黨建工作作為國有企業的政治資源,始終是企業核心競爭力的有機組成部分。在新時代新形勢下,加強國有企業黨建工作,充分發揮企業黨組織的政治核心作用,是增強國有企業活力和競爭力,推動企業科學發展的有力保證。
關鍵詞:黨建;國有企業;高質量發展
引 言
近年來,公司在上級黨委的堅強領導下,充分發揮黨組織把方向、管大局、保落實的作用,始終將黨的建設與生產經營中心工作深度融合,始終在強化公司治理體系和治理能力上下功夫,抓好黨建促生產、抓好生產促黨建,為持續深入開展好國有企業黨的建設積累了經驗。
一、抓好黨建工作,必須切實提高思想認識
一是要充分認識黨建工作重要意義。黨的十九大報告指出要不斷提高黨的建設質量,把基層黨組織建設成為堅強戰斗堡壘。而基層黨組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎,是推動黨的事業最堅實的力量和最重要的支撐,因此,必須加強基層黨建工作。從落實全面從嚴治黨要求的高度來看,黨建工作落實到基層還有不少“中梗阻”,存在“沙灘流水不到頭”的現象,因此,必須加強基層黨建工作。從推動公司高質量發展的高度來看,上級黨委針對高質量發展做出的一些列部署都充分說明,一流企業需要一流黨建,只有一流黨建才能引領一流企業,因此,必須加強基層黨建工作。
二是要深入推進思想政治學習教育。思想政治工作關系著黨組織作用發揮,關系著黨組織凝聚力的形成。要不斷深化黨的政治理論學習,持續在學懂弄通做實上下功夫,做到真學真用、篤信篤行,用理論水平是不是提高了、“四個意識”是不是增強了、基層黨組織凝聚力執行力是不是提升了、改革發展瓶頸是不是突破了,來衡量抓學習貫徹的成效,不斷把理論武裝引向深入。要扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,并與“兩學一做”及“形勢、目標、任務、責任”主題教育相結合,增進全員對黨的創新理論的政治認同、思想認同和情感認同,打造絕對忠誠可靠的企業員工隊伍。
三是要強化提升政治建設思想覺悟。各級黨組織要全面組織學習《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》,特別是黨員領導干部,要帶頭筑牢信仰之基,把穩思想之舵,引導干部員工以正確的認識、正確的行動堅決落實“兩個維護”,不斷增強擁護核心、跟隨核心、捍衛核心的思想自覺、政治自覺和行動自覺。各黨支部要切實擔負起黨組織各項職責,管好黨員、凝聚群眾、抓好工作,根除巡察反饋問題,突出政治功能,確保公司黨委決策部署在基層的貫徹落實。廣大黨員干部群眾要牢固樹立黨建與生產“一盤棋”的意識,在公司黨委的集中統一領導下,齊心協力、步調一致開展工作,推動形成黨的政治建設整體合力。
二、抓實黨建工作,必須扎實開展基礎工作
一是要嚴格落實黨建工作責任制。各黨支部要及時建立健全黨組織機構,將政治素質過硬、業務能力突出的同志,放在支部工作重要崗位,通過扎實有效地基礎工作,著力解決執行制度不嚴格、組織生活不規范、會議活動走過場的問題,壓緊壓實各級黨建責任。要持續健全黨支部書記述職評議制度,推動述職評議向基層延伸,形成各級黨支部書記聚精會神抓黨建、一心一意謀發展的良好氛圍。要充分發揮績效考核“指揮棒”作用,將黨建工作與生產經營指標結合,讓領導干部肩負起擔子,讓基層骨干感受到壓力,讓崗位員工履行好職責,構建黨建責任完整閉環,推動黨的建設嚴起來、實起來、強起來。
二是要深入推進全面從嚴治黨。要嚴格落實黨風廉政建設與反腐敗工作會議精神,認真學習會議部署,嚴格抓好部署落實。要緊跟上級黨委部署,嚴格履行黨委主體責任和紀委監督責任,著力解決當前依然存在的利用職務之便行吃拿卡要等違紀違規問題,教育警示黨員干部樹牢紀律規矩意識。要以推動“兩個責任”落實為抓手,著力加大重點領域紀檢監察力度,促使黨員干部經常接受政治體檢,打掃政治灰塵,凈化政治靈魂,增強政治免疫力,推進全面從嚴治黨向縱深發展。
三是要切實發揮群團組織作用。各群團組織要認真履行政治責任,準確把握新時代群團工作新要求,嚴格落實意識形態工作責任制,突出加強新聞宣傳和輿論引導的深度、廣度和力度,精心打造富有特色的企業文化品牌,引領干部員工著力培育和踐行社會主義核心價值觀。同時,要持續將解決員工群眾最直接的利益問題,擺在更加突出的位置,扎實推進惠民工程,務實開展關愛幫扶,妥善化解矛盾糾紛,促使黨員干部群眾緊密團結在黨的周圍,齊心協力構建團結奮進的干事創業氛圍。
三、抓強黨建工作,必須以推動高質量發展為目標
一是要圍繞工作創新抓黨建。要全面立足基本組織、基本隊伍、基本制度“三基建設”,不斷增強黨建工作的時代性,積極運用互聯網、大數據等新興技術,推進“智慧黨建”,打造“三個平臺”,堅決改變基層黨建不講創新、不講活力、照搬照套的工作傾向。要持續豐富黨員作用發揮的載體,不斷深化三聯示范點、黨員先鋒崗、黨員責任區活動實效,總結推廣好的經驗做法,聚力聚焦業務重點難點,創新實踐、主動作為,把研究出來的“金點子”轉化為解決問題的“金鑰匙”,為推動高質量發展提供有力支撐。
二是要圍繞人才隊伍抓黨建。當前,個別黨員干部、黨務人員政治素質不高、業務能力不足的問題相對突出,抓黨建工作還存在短板。因此,必須堅持“黨管人才”原則,樹立鮮明的選人用人導向,突出政治標準,落實“五個過硬”要求,強化政治培訓和實踐鍛煉,從選拔任用上引導干部爭相擔當,從管理機制上推動干部敢于擔當,從工作氛圍上激勵干部樂于擔當,不斷提升黨員干部、黨務人員的政治素質和能力本領,充分調動他們抓好黨建工作的積極性和主動性,努力打造忠誠干凈、實干擔當的黨建人才隊伍。
三是要圍繞安全生產抓黨建。要堅持以黨的十九大精神為指導,牢固樹立安全綠色發展理念,將深入開展“黨員身邊三無一有”活動融入到安全管理的方方面面,通過支部組織、黨員帶頭、員工參與,用實際行動履行保障國家能源安全的首要職責。要將“六個一”黨支部創建與生產經營實際緊密結合,始終將抓好黨的建設作為企業生產經營的內在動力,始終將干好本職工作作為檢驗黨員干部的“試金石”,團結帶領廣大員工朝著任務目標砥礪前行。