工程量清單計價模式下工程造價全過程審計分析

牛濤

（山西三建集團有限公司，山西長治 046000）

0 引言

從我國目前工程量清單計價模式下工程造價全過程審計的實際情況來看，其工作流程主要體現在以下方面。即科學編制建筑工程項目的工程量清單、優化與完善合同管理階段的造價審計工作、妥善處理施工階段的造價審計工作以及落實好竣工結算階段的造價審計工作。要進一步落實好每個環節的工作內容。分析可能存在的問題，并制定更為有效的方案措施，不斷提高工作展開的正面效益。因此，本文針對問題，探討工程量清單計價模式下工程造價全過程審計。

1 工程量清單計價全過程審計的具體工作內容（見圖1）

圖1全過程工程造價審計三要素

1.1 科學編制建筑工程項目的工程量清單

所謂的工程量清單，指的是建筑工程項目中技術、使用范疇等多個方面內容的全面規定文件。對此，在工作人員的招標文件制定中，除了對施工方案以及資源安排有所規定外，工程量清單的編制也要做好以下注意事項：①對工程量清單進行嚴格審查，確保工程量清單并未出現缺項與漏項；②嚴格檢查工程量清單的內容，確保工程項目完整體現在工程量清單上；③做好風險預判工作，優化參與企業的風險管理水平。此外，除了以上內容，在建筑工程項目的招標環節中。估價人員還要有效結合工程的技術要點以及相關要求，對工程項目的造價進行科學、合理的估算。考慮到不同的建筑工程項目，存在著覆蓋范圍的差異。對此，在工程項目的報價工作中，工作人員必須要了解整個工程項目的標準以及涵蓋內容。要明確工程項目之間存在的差異性，以此來杜絕工程報價中的重復與缺項問題。

1.2 優化與完善合同管理階段的造價審計工作

在我國目前的工程項目成本管理工作中，可以看出實際實施的合同與工程量清單之間同樣存在著差異。對此，大部分的建筑企業也加強了這方面的認識，針對二者差異進一步優化了工程量清單視角下的合同管理水平。通過水平的改進，來強化企業風險管理，推動企業經濟利益的提高。同時，一部分建筑企業也完善了合同中的補充條款，對不完善的地方進行了優化。通過工程量清單中的合同管理優化，來減少糾紛與矛盾的發生。為工程質量與工程效率的提高打好了基礎。其實從過往的建筑工程合同管理來看，大都存在著“君子約定”的不正確認識。那么，這一觀念的改善，也從側面印證了行業的發展與規范。對實現我國工程造價工作的良性發展具有重要意義。

1.3 妥善處理施工階段的造價審計工作

通常情況下認為，對工程造價進行控制的最優方式無外乎借助施工圖紙來展開概算。嚴格履行工程量清單中的相關規定與相關內容，減少工程浪費。同時，還要做好施工現場的簽證與變動工作。在實際的施工過程中，多會出現設計變更的問題。那么，設計的變更也會造成工程造價的變更。對此，首先要處理好業主方的工作，最大限度地減少變更問題的出現。如果一定要進行變更，便需要及時調整工程預算。針對變更方案的可行性，考慮好造價是否出現了過高情況。并對方案進行優化，以及重新選擇。此外，針對普通的工程項目，施工現場的簽證手法往往是不可避免的。比如，在自然環境中施工，往往也會出現合同范圍外的工作量增加。從而加劇了機械設備的使用量。那么，針對這種情況的簽證問題，便需要根據實際的工作量來決定。妥善處理好簽證工作，防止簽證問題給結算工作帶來的負面影響。尤其是面對隱蔽工程，更要認真對待，貫徹先簽證在隱蔽的順序。

2 優化與完善工程量清單計價模式下造價審計的具體措施（見圖2）

圖2優化與完善工程量清單計價模式下造價審計的具體措施

2.1 制定科學、合理的企業自主報價制度

從長期的工作經驗來看，企業自主報價制度的優勢主要體現在能夠對建筑市場秩序進行有效維護，以及對市場風險進行有效分擔。以此來突顯出工程量清單計價模式的核心特色，發揮出工程量清單計價模式的優勢。對此，企業要不斷完善自主報價工作，構建科學的自主報價制度。通過企業內部管理能力的強化，以及定額工作方法的制定來提高企業自主報價的競爭力。推動建筑市場良性競爭趨勢的發展，以及行業的整體進步。

2.2 進一步優化工程量清單計價模式體系

通常情況下認為，在工程量清單計價模式中，理應構建出完善的計價模式體系。通過體系的完善推動工作展開的效率和質量。對此，有關部門與有關人員要進一步投入工程量清單計價模式的程序工作中，明確清單制定的相關方法和標準。并同時清晰工程量清單計價模式的編制責任。通過以上一系列措施的開展，給予計價人員合理約束。讓計價人員能夠在明確的規定與流程下進一步提高工程量清單編制的效率和質量。此外，有關部門還要完善法律法規，對工程計價工作進行進一步的優化。使建筑工程中的工程量清單計價模式能夠為企業的經濟效益提高發揮出更大的作用。

2.3 注重人才優勢，培養工程量清單的專業人才

21世紀是人才的世紀，任何行業的發展都離不開人才的投入與培養。尤其是在當前市場經濟的導向下，人才培養已然成為企業間比拼的核心競爭力。因此，在建筑工程中，要更加著重于工程量清單專業人才的培養。相對于國際上的發達國家，我國的計價行業起步較晚。尚未建立起科學的管理方式，這也使得擁有專業技術的人才比較稀少。對此，除了不斷完善的管理方式，人才培養策略，也要加速投入到實際工作中。在人才培養上，企業與有關部門，要加強對國際上先進理念與先進經驗的借鑒。將更為有效的方法投入我國的人才培養方略中。當然，在這個過程中，也要結合我國的實際情況，避免生搬硬套。要實現人才培養策略與我國國情，以及我國需求的有效結合。對此，基于以上要求，計價師的培養，要落實好因材施教的教育方針。根據不同的人員開展不同的教學策略，提高人才培養的效率和質量。

3 結束語

綜上所述，在工程量清單計價模式下工程造價全過程審計中，相關部門與相關人員可通過制定科學、合理的企業自主報價制度、進一步優化工程量清單計價模式體系以及注重人才優勢，培養工程量清單的專業人才等一系列方法來達到目的。意在從多個角度出發，針對我國目前工程量清單計價模式下工程造價全過程審計的實際情況。分析問題成因，找尋解決方法。制定更為科學、合理的方案策略。從而提高工作展開的效率和質量，促進企業經濟效益的提高，為企業的良性發展保駕護航。