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農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平研究

2020-08-10 08:52:47徐翠蘋
農(nóng)家科技中旬版 2020年7期
關鍵詞:經(jīng)濟管理信息化

徐翠蘋

摘 要:時代的不斷進步與社會經(jīng)濟高速增長,都離不開農(nóng)業(yè)的支持,因此,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理顯得至關重要。盡管當前我國信息技術不斷進步和發(fā)展,可是我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化水平依舊比較低。為此,應實施一系列提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的策略,從而促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。本文首先闡述了我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設的意義以及存在的問題,然后以此為根據(jù),提出了提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的策略。

關鍵詞:農(nóng)業(yè)經(jīng)濟;經(jīng)濟管理;信息化

對于我國農(nóng)業(yè)發(fā)展來說,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平對農(nóng)業(yè)的發(fā)展會產(chǎn)生直接影響。通過有效的途徑提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平有著重要的意義,不僅可以實現(xiàn)農(nóng)民增收,提升其勞動積極性,而且有利于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)率的提升和對農(nóng)業(yè)資源的優(yōu)化配置。然而,我國很多地區(qū)還存在農(nóng)民信息化意識不足、農(nóng)村信息化人才缺乏等問題,這就需要國家及地方政府采取相關措施,對這些問題進行解決。

一、提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的意義

信息技術高速發(fā)展,推動了我國各行各業(yè)快速進步,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟同樣如此。在農(nóng)業(yè)發(fā)展道路上,要重點提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化水平,進而為農(nóng)業(yè)長久發(fā)展奠定基礎。提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的意義主要有如下兩點。第一,優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構,提升農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量。如今我國農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)方式已經(jīng)較為完善,但有些歷史問題仍然未解決,需要進一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構,推動農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。例如,目前我國農(nóng)產(chǎn)品主要借助化學肥料實現(xiàn)增產(chǎn),這種增產(chǎn)方式雖然效果明顯,但農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量得不到保證,這就需要利用信息化管理模式推動農(nóng)業(yè)發(fā)展,以此來優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構,提升農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量和品質(zhì)。第二,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,提高務農(nóng)人員收入。信息化水平提升,能夠極大地改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)模式,科學推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理,不僅能夠發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,還能提高務農(nóng)人員的收入水平。

二、提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的相關策略

(一)轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的思想理念

要切實提升我國能也經(jīng)濟管理的效率,應當積極地轉(zhuǎn)變當下農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理念,順應現(xiàn)代化社會的發(fā)展,重視信息化技術對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平提升的重要性,制定明確的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標。我們應當要意識到只有不斷強化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化工作,才能夠促使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展的到全面的優(yōu)化與升級,真正提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平。因此相關部門應當積極強化對于經(jīng)濟管理團隊的規(guī)范化培訓力度,促使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者的綜合素質(zhì)以及信息化技術水平得以提升,豐富經(jīng)濟管理者的信息化知識底蘊,定期或不定期地組織農(nóng)業(yè)經(jīng)濟相關管理者參與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化培訓會議,真正提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者的信息化工作水平。其次,相關部門應當采用多元化的方式進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作,注重市場格局的變化,借助發(fā)達的信息技術深入市場,根據(jù)市場的需求對當?shù)剞r(nóng)業(yè)經(jīng)濟體系結(jié)構進行轉(zhuǎn)變。注重品牌的力量,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者應當重視當?shù)剞r(nóng)業(yè)品牌化發(fā)展,提升當?shù)剞r(nóng)業(yè)產(chǎn)品知名度,形成良好的市場口碑,提升市場競爭力。同時還要積極地進行招商引資,引進社會資源發(fā)展新型農(nóng)業(yè)經(jīng)濟,真正促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

(二)完善農(nóng)業(yè)信息化基礎設施

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟水平落后是當前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化建設過程中普遍存在的問題。比如,很多地區(qū)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)仍然是以傳統(tǒng)的人力生產(chǎn)方式為主,特別是在農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)環(huán)節(jié)中,不管是播種還是收獲,都必須投入大量的先進設備,才能在盡可能地減少農(nóng)業(yè)生產(chǎn)投入的基礎上,促進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)效率的提高。這就要說明,日光農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中,機械設備落實不到位的話,必然會對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化發(fā)展產(chǎn)生無法挽回的影響。針對此類問題,政府部門不僅要加大農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設資金投入的力度,幫助農(nóng)民配備先進的農(nóng)業(yè)機械設備,促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率的有效提升。同時,還應采取積極有效的措施,引導農(nóng)民學習和掌握先進的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術和知識,為后續(xù)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設工作的開展做好充分地準備。

(三)對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制進行完善

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制的完善,能夠有效地保證農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化工作的實施,促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的不斷深入。首先,由于我國土地面積廣闊,農(nóng)業(yè)也發(fā)散我國的各個地理區(qū)域,而不同的地理區(qū)域內(nèi)的農(nóng)產(chǎn)品種植、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構和發(fā)展模式都不相同,導致我國原有的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制,效率分散,且不夠全面。所以,健全農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制,要對不同地區(qū)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理問題進行了解,針對各地出現(xiàn)的相同問題,統(tǒng)一出臺制度進行管理,而面對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟問題差異性比較嚴重的問題。可以讓當?shù)氐霓r(nóng)業(yè)管理部門根據(jù)實際情況擬建管理制度,并由上級部門逐級審查,保證制度建立的合理性,也防止在制定經(jīng)濟管理制度的過程中出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象。其次,在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制建立的過程中,要制定明確的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理目標,制定一年內(nèi)、五年內(nèi)以及十年內(nèi)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標,將目標納入管理制度當中,讓我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作有新動力。例如;針對當前豬肉價格偏高的農(nóng)業(yè)市場情況,可以制定相應目標,計劃在下個月農(nóng)業(yè)經(jīng)濟統(tǒng)計之前,使豬肉價格回調(diào)10%。有了目標,經(jīng)濟管理工作才有動力,才能根據(jù)目標制定相應的計劃。

(四)吸收和培養(yǎng)專業(yè)的信息化技術人才

能夠通過以下兩種方式解決農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理缺少專業(yè)信息化技術人才的問題。一是吸收專業(yè)的信息化人才。農(nóng)業(yè)種植區(qū)能夠以大學生專業(yè)對口人才引進的手段,吸收專業(yè)的信息化技術人才,其薪資水平能夠根據(jù)區(qū)域公務員的工資福利待遇標準實時發(fā)放。針對區(qū)域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展做出較大成就的專業(yè)信息化技術人才,能夠?qū)崿F(xiàn)其工資福利待遇水平的適度提高,且能夠頒發(fā)獎勵證書或榮譽證書,從而防止流失人才。二是培養(yǎng)專業(yè)的信息化技術人才。區(qū)域政府能夠在地方村民或人才市場中直接選拔若干勤勞能干、思維靈活、學習熱情高漲的青年人群,培訓其信息化的專業(yè)知識和技術,且開展實際操作的教育,確保在考核合格之后才正式上崗工作。

三、結(jié)束語

我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展關系到我國經(jīng)濟能否良好發(fā)展的最根本的產(chǎn)業(yè),農(nóng)業(yè)技術的改革已經(jīng)迫在眉睫,在信息化發(fā)展的社會也應當利用信息化對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟進行改革。各級政府和相關部門要加大對農(nóng)村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展,促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的應用,進一步促進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的發(fā)展。

參考文獻:

[1]劉均琴.提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的研究.時代金融,2019(11).

[2]魏寶玉.提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的措施研究.鄉(xiāng)村科技,2019(04).

[3]任鳳國.加快農(nóng)村經(jīng)濟管理信息化,提高農(nóng)村經(jīng)濟管理水平.山西農(nóng)經(jīng),2019(11).

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