陳曉彬 劉冬
堅持黨的領導,加強黨的建設,是我國國有企業的獨特優勢,也是中國特色現代國有企業制度的本質特征。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央在領導全面從嚴治黨的實踐中,針對國有企業黨的建設提出了一系列具有鮮明時代性、深刻理論性、獨具創新性、富有實踐性的新理念新思想新戰略。國網湖北電力黨委圍繞這一重大命題,積極探索國有企業黨建工作高質量發展的實踐路徑,取得了初步成效。
在立根鑄魂上下功夫,推動政治建設高質量。黨的政治建設是根本性建設,決定黨的建設方向和效果。國網湖北電力黨委把立根鑄魂作為首要任務,將旗幟鮮明講政治的要求貫穿工作全過程。樹牢“國企姓黨、為黨工作”的理念,把改革發展放到黨和人民事業的大局中去思考、定位和謀劃,推動公司和電網升級,踐行“人民電業為人民”宗旨,服務打好“三大攻堅戰”、深化供給側結構性改革等重大戰略,發揮國企“六個力量”重要作用。
在凝聚力量上下功夫,推動思想建設高質量。國網湖北電力黨委堅持思想先行,以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,規范中心組管理,成立紅領宣講團,打造“書記來了”等特色實踐,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。打造“五位一體”宣傳陣地,深化群眾性精神文明創建,加快企業文化傳播落地。
在強基固本上下功夫,推動基層黨組織建設高質量。國網湖北電力黨委堅持黨的建設與國企改革“四同步”“四對接”,嚴密組織網絡,把支部建在一線,因地制宜設置臨時黨支部、聯合黨支部。以提升組織力為重點,優化基層黨支部設置,完善換屆選舉程序,黨支部書記公推直選覆蓋面達70.2%。印制11個黨建類作業指導書,推進“一支部一名片”“黨員之家”創建,建成“電網先鋒黨支部” 56個。深化“黨建+安全生產”“黨建+電網建設”“黨建+優質服務”等模式。
在履責擔當上下功夫,推動隊伍建設高質量。把政治標準放在首位,發揮黨組織領導把關作用,編制選人用人工作規程,落實“凡提四必”“雙簽字”“一報告兩評議”制度,嚴格執行干部任免規定。舉辦黨群隊伍技能競賽和輪訓,做到黨務人員與同級經營管理人員同考核、同待遇、同獎懲、同發展。把好黨員“入口關”,加強黨員教育管理。注重紅色教育,舉辦微黨課等活動,培育了黨性強、素質優、作風硬的先鋒隊伍。
在持之以恒上下功夫,推動黨風廉政建設高質量。黨風廉政建設是黨的建設的重大任務,全面從嚴治黨永遠在路上,作風建設一刻都不能放松。始終把轉變作風抓在手上,開展自查自糾、專項督查和定期報告,整治“四風”問題。深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,堅決杜絕不正之風和微腐敗。始終把紀律規矩挺在前面。運用好“四種形態”特別是第一種形態,采取民主生活會及約談函詢等措施,及時咬耳扯袖、抓早抓小。強化監督執紀問責,嚴肅查處各類違規違紀行為。
在常態長效上下功夫,推動制度建設高質量。把黨建要求寫入公司章程,將黨組織決策前置程序作為硬標準,完善“雙向進入、交叉任職”領導體制,實行黨委書記、董事長“一肩挑”。開展基層黨組織標準化建設,創新黨建工作對標和量化計劃管理,推動各級黨組織全面過硬、全面加強。制訂《黨建工作績效考核評價實施細則》,把黨建考評納入企業負責人業績考核并占比1/5,與干部薪酬、獎懲和選任掛鉤。實行黨建績效“三位一體”考評全覆蓋,發揮考評“指揮棒”作用。
(作者單位:國網湖北省電力有限公司 )