基層減負職責不能“卸擔子”

基層減負，重在提質增效。基層是建設的前沿陣地，基層干部是抓落實的“排頭兵”。過多雜亂無章的負擔，如同一道道無形“枷鎖”，牢牢地套在基層干部身上，使其抽不出精力謀劃事，騰不出手腳干實事，最終加班熬夜搞形式，辛辛苦苦創造“表面成績”。通過減輕負擔，切實去除束縛，有效落實好政策部署，高效抓實民生福祉。

基層減負，需要深化職責。要在減負基礎上，集中精力辦大事，空出雙手抓執行。與此同時，應有的責任一個不能少，該承擔的任務都得落實。要區分該減之負與該盡之責，切忌魚目混珠，把職責當作負擔“減掉”。不能視減負為“萬能筐”，該擔的職責往里裝，該完成的任務往里“筐”，借此少干事不干事，行懶政怠政之道。

基層減負，需要增強責任感。要讀懂基層減負的深意，從中感受中央對基層的關懷。進一步增強責任感，把握好基層減負的契機，更加努力干好本職。要在“輕裝”之下理清思路，服務經濟建設、服務社會發展、服務民福民生。充分運用好空置的時間與精力，努力提高服務技能，努力做好本職工作，做到組織滿意，群眾認可，為推進黨的事業，實現民族偉大復興，貢獻智慧與力量。

（摘自人民網）