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管理會計在醫院經濟管理中的應用研究

2020-07-13 10:38:06馬瑾
財經界·中旬刊 2020年1期
關鍵詞:會計管理

馬瑾

摘 要:近年來,隨著社會的發展,人民群眾對于醫療事業的關注程度不斷提升,從而推動了醫療改革工作的深入發展。經過分析,研究人員指出,有效推動管理會計的合理應用,有利于實現醫院職工管理觀念的優化,從而實現各個部門在日常工作中積極性的提升,以便為醫院經濟管理水平的提升奠定基礎。本次研究中,以醫院經濟管理工作中管理會計的應用現狀進行了分析,并對日常管理會計工作中存在的不足之處進行了相應的探索,旨在有效促進管理會計質量的提升,從而為我國醫院經濟管理效果的優化奠定基礎。

關鍵詞:醫療行業? 會計管理? 財務體系

近年來,隨著生活質量的不斷提升,人民群眾對于醫療事業的關注度不斷提升,從而推動了醫療體系的進一步發展與完善。對于醫院而言,有效推動管理會計能力的提升,有利于引導相關工作人員進一步實現工作職責的明確,從而有效保障醫院的正常運轉。同時,對于醫院而言,通過管理會計工作的發展,有利于推動醫院內部經濟管理水平的提升,從而實現醫療亂收費、醫療資源不合理分配以及財務管理不當等相關問題的有效解決,對于我國醫療體系的健康發展具有積極的意義。

一、醫院經濟管理工作中管理會計發展現狀

作為醫院管理工作中重要的組成部分之一,現階段,管理會計憑借其固有的優勢受到了醫院管理人員的高度關注,并廣泛地應用在我國多數醫院的日常管理工作中。此外,在該模式的帶動下,有效實現了會計人員職能的優化,從而對醫院整體經濟進行有效的管理與分析,以便推動醫院經濟管理能力的優化發展。就目前而言,醫院在落實管理會計過程中存在的主要問題包括會計信息失真、會計人員綜合能力不足以及管理制度不完善等,這些問題的存在,一定程度上阻礙了醫院經濟的健康發展。因此,相關人員應思考有效的解決方案,從而進一步促進管理會計的發展。

二、醫院在管理會計工作中存在的不足之處

(一)信息化建設水平參差不齊,信息可信度差

相關調查顯示,就目前而言,我國醫院在會計工作中所應用的數據采集方法相對較為落后,數據采集的信息化水平相對較低,且對于相關數據的跟蹤與分析工作有所欠缺,從而不利于信息真實性的合理保障,對財務計算結果的真實性造成了一定的影響。

(二)會計部門的人員數量不足,專業水平較低

現階段,我國醫院會計人員的總體水平相對較低,部分財務人員缺乏專業經濟知識,從而不利于經濟管理過程中對相關問題進行及時發現與有效解決。同時,由于缺乏系統的經濟知識作為依托,導致了財務管理工作難度的加大。同時,部分會計人員由于受到傳統財務觀念的影響較為嚴重,導致了其對于會計軟件與先進管理模式缺乏了解,從而不利于會計隊伍綜合素質的進一步提升。

(三)管理制度有待進一步完善,監管力度不足

從制度的角度分析,我國醫院在管理會計工作上尚未建立完善的管理制度,從而導致了在會計工作中核算方法存在一定的差異性,不利于各個部門間數據的統一管理。同時,由于監管制度不健全,導致了會計人員的工作缺乏相應的管理,不利于監管效果的提升。

(四)領導對管理會計缺乏系統理解,重視程度不夠

在日常工作中,醫院領導者將主要精力投入到醫院管理與醫療技術水平的提升工作中,對于管理會計的關注程度相對較低,缺乏系統知識的支持,且還未將其納入醫院整體管理的運行中,從而導致其對于會計人員的認識相對較為片面,不利于會計人員正常職能作用的合理發揮。

三、醫院經濟管理過程中管理會計的應用策略

(一)做好先進技術引進,提升數據信息準確性

為了有效提升財務信息的準確性,相關人員應積極做好先進財務管理技術的引入,做好會計信息采集能力的提升,從而實現信息管理工作的順利開展。同時,通過信息技術的應用,可以有效開展對各個部門財務數據的統籌管理,并做好相關數據的追蹤與分析,以便提升對于各項數據的實時管理能力,有利于保障數據的信度與效度。例如,為了有效保障數據信息的準確性,應做好相關會計管理平臺的搭建,并設置專人對各個部門提供的數據信息進行核準與實時跟進。同時,在數據分析問題上,可以通過大數據與云計算技術的引入,以便避免人工計算過程中存在的數據計算誤差。

(二)開展專業知識培訓,強化會計隊伍的建設

針對當前醫院普遍存在的會計管理人員總體素質不強的情況,一方面,醫院應積極組織會計人員進行相關知識的培訓工作,從而有效強化專業能力水平,以便更好地實現財務工作的有效處理。同時,通過先進技術的學習與訓練,有利于幫助會計人員更好地認識到管理會計工作的重要意義,從而實現工作觀念的轉變,引導其實現工作積極性的提升。另一方面,為了推動會計人員隊伍能力水平的提升,院方應積極做好先進會計人才的引進工作,以便有效發揮先進人才的榜樣作用,提升會計隊伍的總體實力。例如,為了避免壞賬與假賬的出現,醫院在培訓工作中,應有效做好會計人員專業能力與職業素養的訓練,以便及時對財務工作中出現的問題進行處理,保障財務工作的合理性。同時,通過職業觀念教育的開展,有利于確保會計工作人員自覺踐行崗位職責,認真進行財務數據的核算與報表的編制。

(三)完善相關管理制度,落實會計工作的監管

在醫院經濟管理工作中,為了有效推動管理會計能力的提升,相關部門應積極做好相關管理制度的創建與優化,從而有效推動醫院經濟監管工作的落實。針對會計工作中存在的問題,監管人員應及時指出并責成相關責任人員進行處理,從而實現經濟管理效果的合理保障。同時,通過制度的有效應用,可以進一步明確各個部門的職責。例如,針對財務工作存在的問題,應建立完善的監管制度與處罰條例,以便對財務人員進行有效的警示。其中,對于財務問題,應對相關責任人進行追責,以便有效將責任落實到個人,從而實現監管工作體系的進一步完善。

四、結束語

隨著社會對于醫療行業關注度的不斷提升,為了有效推動醫院經濟管理總體水平的提升,有關人員應有效開展相關制度的建立與完善,以便對會計人員的日常工作進行有效的指導。同時,為了推動會計工作效率的提升,應做好相關技術理論的合理引入,以便提高醫院經濟管理工作的信息化水平。相關研究表明,通過管理會計的合理應用,有利于提升醫院對于資金風險的管控能力,從而推動醫院建設的標準化水平,對于醫院日常工作的順利開展具有積極的意義。

參考文獻:

[1]熊盈.管理會計在醫院運營管理中的應用問題研究[J].行政事業資產與財務,2019(20):63-64.

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[3]劉偉.管理會計在醫院財務管理中的應用及強化舉措分析[J].世界最新醫學信息文摘,2018,18(91):182.

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