吳昊

摘 要:高職校網絡輿情具有突發事件為源頭、社交媒體為渠道、多級雙向為特征的傳播規律。相應地,在學校輿情應對中還存在預防不足、應對被動、角色缺位等問題。利用媒介素養教育在大學生媒介意義認知能力、信息評估分析及加工生產意識提升上的功能,可針對存在問題,加強核心群體意見表達的引導、持續做好各階段輿論管控,并構建全方位媒介素養教育體系。
關鍵詞:高職校;網絡輿情;媒介素養
中圖分類號:G206
文獻標識碼:A
文章編號:1672-8122(2020)05-0054-03
隨著新一代信息技術與互聯網環境的深度耦合,“人人為媒介”的傳播生態基本形成,成為當前網絡輿情多發的重要因素。大學生群體“主體知識層次高、參與意識強、好奇心理重、個性化特征明顯”[1],進一步加劇了爆發高校網絡輿情的可能性。本文探索高職院校輿情現狀,并嘗試從媒介素養角度切入,提出優化輿論管控的建議。
一、 高職校網絡輿情傳播規律
運用拉斯韋爾經典傳播理論,對高職校網絡輿情的傳播內涵進行分析,其傳播的主客體均是大學師生群體,傳播的內容以校園場域中發生的事件為主,傳播發生和流動的載體是網絡媒體。根據其內涵特質,結合高職校師生的社群屬性,基本規律體現為以下三個方面。
1.信息源頭:突發事件??v觀2018年以來在高職校爆發的網絡輿情,突發事件是主要導火索。無論是江蘇某職業院校被指“強迫學生騰好宿舍給留學生”,山東某大學的留學生“學伴”事件,還是2019年年初由微博端發酵,最終擴散為公共事件的某明星學術論文抄襲事件,其共同特征是新發生的事件類新聞。這些突發事件,有的是學校新出臺的制度引起的負面反映,有的是易引起師生廣泛關注的熱點事件所引起的連鎖反應,還有的是涉及師生利益的典型問題的爆發式沖突,盡管其在高職院校網絡輿情中的占比排序還有待進一步調查研究,但“突發事件”和經由突發事件引燃的意見情緒是高校網絡輿情發生的主要源頭。
2.傳播渠道:社交媒體。高校網絡輿情由社交媒體而興起、傳播和引導。其通常以微信、QQ、短視頻、BBS討論區等強社交屬性媒介為輿情產生的前期渠道,而后以微博客戶端、百度校園吧等弱社交屬性、強傳播屬性的媒介作為輿論擴散的中間載體,當學校官方媒體介入后,輿論的引導期則體現為官方輿論場通過“兩微一端”(官方微博、微信公眾號及校園貼吧管理端)與個人微信、微博、貼吧參與者等民間輿論場的互動,由于部分高校網絡輿情擴散到了公眾輿論圈,官方輿論場還需與社會輿論場進行互動。直到網絡輿情逐漸消散,這期間校園官方、師生群體、社會角色相互角力,體現出較為復雜的社交媒介接觸、傳播關系。
3.擴散方式:多級雙向。相較于傳統輿論中的傳播者——意見領袖——受傳者的兩級傳播,高校網絡輿情的產生、擴散和消散,有著較為明顯的多級傳播屬性。突發事件的當事人或親歷者往往是輿情產生的第一級傳播者,部分“意見領袖”作為輿論的導流,成為推動輿情擴散的第二級傳播者,隨著參與者的增多,議題本義發生流變,第三級乃至更多級的傳播者產生,逐漸形成包裹了多種情緒的意見氣候。且由于網絡社交媒體的去中心化屬性,不僅第一級到第N級的傳播呈現頻繁的雙向互動,官方、師生、社會所代表的不同輿論場也呈現高度的互動關系(如圖1所示)。
二、 高職校網絡輿情應對問題
由于高校網絡輿情傳播規律所體現的“突發性、易傳播、復雜性”,加之高職院校自身在輿情管控、引導等方面的能力不足,目前高職院校網絡輿情主要存在以下三個問題。
1.輿情發生的預防不足。高職院校對輿情爆發及其產生次生危害的意識不夠,相應的輿情響應機制和輿情管控隊伍建設都弱于普通高校。以江蘇某職業院校為例,該校構建了意識形態管控體系,但作為體系重要組成部分的輿情響應專兼職隊伍卻未建立,無法對突發事件輿情的多級擴散進行預警和響應。
2.輿情控制的被動應對。有的高職院校雖然已經構建了兼職的輿情響應隊伍,但相應的輿情預警管控機制及新聞發言人制度尚不健全,對于不同性質的突發事件,分別進行何種級別的響應,采取何種方式介入,發言人采取什么態度和技巧發布信息,還不能形成積極、主動的回應。
3.輿論場互動的角色缺位。由于輿情應對專業素養的隊伍缺乏,在校園官方、師生群體、社會角色等輿論場的相互角力過程中,校園官方輿論場所代表的意見往往被弱化,與預期傳播效果差距明顯,甚至引起進一步的反面解讀,造成反向認同,使意見氣候向民間和社會場域偏移。
三、媒介素養教育的輿論引導價值
媒介素養教育是對公民進行“對媒體角色、功能的認知和應對媒體能力”[2]的教育。在“人人為媒介”的自媒體時代,對社會化媒體的正確認知及合理使用是其重點,對大學生群體來說,主要有以下三大任務。
1.媒介意義認知。主要是媒介認知使用的素養。即在認知上,不僅對包括“兩微一端”(微博、微信、新聞客戶端)和抖音、快手等短視頻平臺等具有代表意義的新媒介有所認知,還要對新媒介所具備的商業屬性和社會屬性有進一步的認知;在媒介使用中,提高自我學習、關注社會等成長成才類載體的使用頻率,減少過度的休閑娛樂,避免信息獲取、利用的淺表化,有利于提高輿論關注的面向。
2.評估分析意識。主要是信息價值辨析的素養。相比于傳統媒介,新媒介造就了海量的信息,也造成了無序、蕪雜的“信息煙囪”效應:使具有不同文化背景、不同思想觀念、不同消息源頭的各類信息可以不加過濾地直達受傳者,大學生群體具有認知需求旺盛但判斷分析經驗不足的兩面性,需要提高相關素養,對信息的來源、真偽進行評估,進一步辯證分析其內涵的價值取向,有利于提高輿論意見的判斷。
3.信息發布責任。主要是信息加工生產的素養。媒介即訊息,新媒介思維方式呈現出加工或生產信息時邏輯的碎片化(缺乏建構知識體系的意識)、信息的表面化(缺乏發現問題本質的敏銳)及沉迷網絡生活、逃離現實的傾向,在大學生輿情中,通常表現在發布信息的隨意性和感性化,這種信息生產和發布的態度,易受別有用心的“意見領袖”劫持,形成消極的意見氣候,這就需要通過相關的素養教育,提高輿論匯集的質量。
四、利用媒介素養引導優化輿情管控
通過高職校網絡輿情傳播規律和相應存在問題的分析,輿情的控制和引導,應減少突發事件負面輿論源頭,在傳播渠道的重要節點建設響應制度,并在輿論擴散特別是輿論場角力時,加強專業素養隊伍的建設。以此為基礎,可利用媒介素養教育的輿論引導價值,加強以下三個方面的建設。
1.重視源頭,引導核心群體的意見表達。在網絡輿情涉及的多級輿論傳播中,無論是突發事件輿情首次出現的一級傳播者,還是二級、三級乃至N級傳播的推動者,都有顯著的源頭。這些傳播者充當著“意見領袖”的角色,往往左右著輿情的發展方向。作為網絡輿情的應對者,首先要分析這些“意見領袖”的屬性。在首次傳播中,“意見領袖”是突發事件的當事者或親歷人,在二級和三級傳播中,“意見領袖”往往是師生群體中具有較高社群地位的成員,而在輿論擴散成公共事件后,“意見領袖”又交棒于大眾傳播媒體與包括自媒體作者在內的公共知識分子。由于突發事件發生的隨機性及社會群體意見領袖的復雜性,應以二、三級意見領袖為重點,加強信息加工生產素養的教育,做好傳播源頭的疏導工作。以某高校大學生欠債跳樓身亡事件為例,事件發生后,推動輿情二級傳播和三級擴散的均是該校學生群體中具有話語權的“意見領袖”,如果該校在輿論傳播與擴散的過程中,做好這些學生信息加工生產的素養教育,引導其以辯證的邏輯、中性的視角看待“校園貸”,進而引導學生群體強化相關防范意識,將有助于將負面情緒轉為對健全相關防范措施的有益推動。
2.優化控制,持續做好各階段輿論引導。依據羅杰斯創新擴散理論,結合“SOAR”模型,高校網絡輿情的產生、擴散和消散,“總體可劃分為孵化、爆發、高峰、反復和消散等五個階段”[3]。利用媒介素養做好輿情引導,關鍵在于各階段的有力控制。以X高校某教師涉嫌偽造科研成果為例,在關于其論文涉嫌造假的討論產生擴散的爆發期、高峰期等過程中,其所在高校若不是“不采取任何措施”,而是針對不同階段網民的不同反應,積極利用媒介素養教育的輿論引導價值,引導網民增強理性,如在事件爆發負面情緒飆升時,一方面及時回應有關實驗信度和效度的關切,第一時間啟動調查,另一方面,發揮社交媒介的載體作用和意見領袖的推手作用,引導網民理性對待、兼聽則明,將非理性因素控制在較小閾值,有利于減緩甚至消解輿論的高峰期;在輿論的高峰期,若能加快跟進輿論情緒,做出積極、深入的回應,同時對網民加強信息評估分析的素養教育,引導輿論走向偏向于解決問題和防止問題再次發生的正面、理性態度,也有利于縮短輿論意見氣候的反復期,從而為輿論的進一步消解提供可控渠道。
3.強化隊伍,構建全方位媒介素養教育體系。加強面向全校師生的媒介素養教育,系統提升媒介意義認知能力、信息評估分析及加工生產意識,對減少、化解高校網絡輿情具有基礎性作用。一方面,針對輿情管控建設的不足,加強以媒介素養等傳播學涵化理論為指導,具體到本校的輿情產生機理及對策研究,并融入媒介素養教育觀,健全完善輿情預警管控機制及新聞發言人制度,保障突發事件發生后信息發布的及時、有效及網絡輿論引導的理性、全面;二是針對高職學生新媒介認知行為特點,將媒介素養教育融入高校思想政治教育的“三全育人”改革,在思政課程、“課程思政”及第二課堂中,都進行包括媒介簡史及媒介認知、新媒介環境、信息消費素養和生產素養等在內的全方位教育,重點解決高職學生媒介使用偏向娛樂、信息辨析能力不足、加工生產偏于感性的問題,為營造積極的校園網絡輿論環境做出根本性保障。
參考文獻:
[1] 沈奕彤.高校突發事件網絡輿情演化研究[J].廣東職業技術教育與研究,2019(4):166-168.
[2] 彭蘭.社會化媒體時代的三種媒介素養及其關系[J].上海師范大學學報,2013(3):52-60.
[3] 凌晨,馮俊文等.基于SOAR模型的高校網絡輿情應急響應研究[J].情報科學,2019(9):145-152.
[責任編輯:楊楚珺]