會員動態

營口阿部配線有限公司舉行中國區各工場第六屆生產作業技能競賽

2020年4月17日上午8時，營口阿部配線有限公司舉行中國區各工場第六屆生產作業技能競賽。公司總經理肖陽親自參加大會并致辭，他說：“在五一國際勞動節前夕，全體員工防疫復產的形勢下，舉行公司第六屆技能競賽，就是向全社會展示阿部配線員工的風貌，鼓舞全體員工的士氣，增強復工復產的決心和信心。”

營口阿部配線有限公司員工崗位技能競賽已經連續進行了六年，作為企業文化的一部分，在員工中產生非常積極的影響，也是公司員工晉升的一種機制，保留技能人才的一種渠道，已經形成了制度化、規范化、常態化。公司規定，獲得各工種技能競賽前三名的員工，公司內部分別聘為高級工一、二、三級，聘期一年，獎勵工資。第一名，每月獎勵150元，第二名每月獎勵100元，第三名每月獎勵50元。連續三年比賽獲得名次，公司根據員工個人意愿，按照最低名次，給予工資固定，在公司終身享受待遇。

營口市總工會副主席滕卓、營口自貿區管委會副主任張雪松到會并講話，對技能競賽表示祝賀。并參觀工場、聽取公司總經理介紹。營口市總工會二級調研員趙鵬、產聯辦主任吳雙龍、營口自貿區企業服務中心于勇局長、劉明鑫主任也一同參加。

（信息來源：阿部配線）

恭賀： 天海集團榮獲全市工業經濟高質量發展先進單位和先進個人

2020年4月15日上午，全市工業經濟高質量發展暨“三大改造”工作推進會在市人民會堂召開。會議全面貫徹黨中央和習近平總書記關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展的部署，對推動工業經濟高質量發展進行安排。市委書記馬富國出席會議并講話，市長郭浩主持，市領導肖海水、郝志軍、陳海燕出席。會議對2019年度推進工業經濟高質量發展先進單位和先進個人進行了表彰。

天海集團榮獲全市工業經濟高質量發展先進單位和先進個人。

（信息來源：天海集團）

【喜訊】龍城精鍛再獲兩項殊榮

2020年4月，常州市政府發布《關于授予第三屆常州市專利獎的決定》，江蘇龍城精鍛有限公司憑借發明專利“一種混合勵磁爪極的分塊式凹槽整形裝置及工藝”成功獲得“第三屆常州市專利優秀獎”，楊程博士榮獲第三屆常州市優秀發明人獎。

銀企合作 互利共贏

2020年4月16日下午，中國銀行常州分行王恩福行長一行蒞臨江蘇龍城精鍛有限公司調研指導工作，公司黨支部書記董事長莊龍興、執行總裁莊明等參與此次接待。

王行長對龍城的發展和文化建設深表認可，他表示龍城的黨工婦團組織各功能有機地融合到企業發展中，一方面注重通過文化建設滋潤員工，另一方面重視通過科學的管理促進企業發展，形成了一套有機的企業管理模式，龍城以黨建為引領的企業文化促進了企業的穩健發展。雙方在友好合作的基礎上，達成了多項共識。

（信息來源：龍城精鍛）

寧波精華電子科技股份有限公司榮獲“寧波市五一勞動獎狀”

2020年4月29日，寧波市鄞州區慶祝“五一”國際勞動節暨萬眾奮戰“七大行動”大會在鄞州區行政大樓隆重召開。寧波精華電子科技股份有限公司榮獲“寧波市五一勞動獎狀”。

一直以來，精華股份始終大力推動黨建工作，認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神；大力弘揚“勞動精神”，讓勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗在企業蔚然成風；堅持質量效益導向，增強自主創新能力和產業核心競爭力，擁有八十余項專利，被評為寧波市專利示范企業，并先后榮獲“寧波市科技型企業”、“國家高新技術企業”、“市級工程技術中心”等多項榮譽稱號。

用勞動筑夢，以實干圓夢。公司將繼續大力弘揚勞動精神、勞模精神和工匠精神，積極推動高質量發展，規范工會建設，團結動員廣大職工為鄞州區建設貢獻智慧和力量！

寧波市總工會領導蒞臨寧波精華電子股份有限公司調研指導

2020年4月2日，寧波市總工會副主席宋雁，鄞州區總工會黨組書記、常務副主席姚燕君等一行蒞臨寧波精華電子股份有限公司(以下簡稱：精華電子)，調研產業工人隊伍建設情況。宋主席一行先后參觀了精華電子注塑車間、職工食堂、職工文體活動中心及職工書屋等，精華電子徐金堯、任慶兵對公司發展、生產運營及職工文化生活建設等方面進行了詳細介紹。

姚主席充分認可了精華電子的生產管理、工會工作落實情況、產業工人培育機制，并表示將大力支持精華電子新廠區的工會陣地建設。

（信息來源：精華電子）

賽米控先進的自動化生產線MiniSKiiP扎根中國

賽米控集團早于2018年11月開始對賽米控中國子公司進行增資擴產。增資擴產將進一步穩固賽米控作為全球領先的功率半導體制造商的地位，也為賽米控的長期盈利性增長奠定了堅實的基礎。

現在，賽米控將MiniSKiiP這款長青產品的生產線引入中國，利用先進的自動化裝備技術快速地實現了本地化量產，為客戶提供可靠的產能保證以及快速的交付服務。

2020年4月6日，賽米控中國MiniSKiiP新生產線正式量產！

（信息來源：賽米控）

南通大地舉行“好隨意，不是好員工”企業文化主題活動

為加強公司企業文化建設，全面提高全員素質，體現大地人的精神風貌，同時有效落實各項制度、流程，養成自覺執行制度的習慣，拒絕隨意，提高制度執行力。根據年度企業文化開展活動要求，2020年4月份，集團中心及各工廠針對“好隨意，不是好員工”主題組織開展了豐富多彩的禮儀和制度學習活動。

在各工廠、各部門領導和文化使者的推動和組織下，將日常禮儀和公共制度內容進行宣貫，敦促我們在實際工作中養成良好的儀態作風，自覺執行和遵守制度，拒絕隨意，不斷提高個人素養、提升工作執行力。

（信息來源：南通大地）